工作合同續(xù)簽意向

工作合同續(xù)簽意向合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，蓋章）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫乙方姓名）身份證號(hào)：（填寫乙方身份證號(hào)碼）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）一、續(xù)簽合同期限1.本合同自（填寫續(xù)簽日期）起至（填寫續(xù)簽結(jié)束日期）止，共計(jì)（填寫合同期限，如“一年”、“兩年”等）。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前（填寫提前通知期限，如“30天”、“60天”等）書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方任職，擔(dān)任（填寫乙方職位）崗位，具體職責(zé)和要求按照甲方制定的崗位職責(zé)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工作報(bào)酬按照甲方制定的薪酬體系執(zhí)行，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等。2.乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并代扣代繳個(gè)人所得稅。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如住宿、餐飲、交通補(bǔ)貼等。五、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔(dān)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的保密義務(wù)。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償因此給甲方造成的損失。六、合同解除和終止1.在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前（填寫提前通知期限，如“30天”、“60天”等）書面通知對(duì)方。2.乙方違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊或因犯罪行為被追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)立即解除合同。3.合同到期，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，合同自然終止。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬體系說(shuō)明6.保密協(xié)議7.原工作合同復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密義務(wù)：未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。2.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊：乙方在職務(wù)過(guò)程中，因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲方利益嚴(yán)重受損或違反公司規(guī)定，涉及私吞公司財(cái)物、濫用職權(quán)等行為。3.乙方提前解除合同：乙方未按合同約定提前書面通知甲方解除合同。4.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬：甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方未按法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.工作合同：指甲乙雙方簽訂的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.保密義務(wù)：指乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的保密責(zé)任。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家法律規(guī)定的，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.薪酬體系：指甲方根據(jù)公司規(guī)定和員工崗位，為乙方提供的工資、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方泄露保密信息：發(fā)現(xiàn)泄露行為后，立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)通過(guò)法律途徑維權(quán)。2.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊：收集相關(guān)證據(jù)，依法解除合同，并向乙方追償因此給甲方造成的損失。3.乙方提前解除合同：按照合同約定，要求乙方支付違約金或賠償因此給甲方造成的損失。4.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬：甲方及時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等，如遇特殊情況，應(yīng)提前與乙方溝通解釋。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：按照法律法規(guī)，補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向乙方道歉，確保乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)