個人合伙協(xié)議書模板_第1頁
個人合伙協(xié)議書模板_第2頁
個人合伙協(xié)議書模板_第3頁
個人合伙協(xié)議書模板_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

個人合伙協(xié)議書模板合同編號:__________個人合伙協(xié)議書甲方(出資方):__________身份證號:__________住址:__________乙方(合伙方):__________身份證號:__________住址:__________鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)充分協(xié)商,就雙方共同投資、經(jīng)營、分配等方面達(dá)成一致,特訂立本合伙協(xié)議書,以共同遵守。一、合伙經(jīng)營項(xiàng)目和范圍1.甲乙雙方共同投資從事(行業(yè)名稱),經(jīng)營范圍為(具體經(jīng)營范圍)。二、合伙期限1.本合伙期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)于合伙期滿前____個月協(xié)商達(dá)成一致,并簽訂新的合伙協(xié)議。三、投資及出資方式1.甲方以貨幣出資,出資金額為人民幣____元整(大寫:____元整),占合伙企業(yè)總出資的____%。2.乙方以貨幣出資,出資金額為人民幣____元整(大寫:____元整),占合伙企業(yè)總出資的____%。3.甲乙雙方出資均用于合伙企業(yè)的經(jīng)營活動。四、利潤分配及虧損承擔(dān)1.合伙企業(yè)的利潤分配,按照甲乙雙方的出資比例進(jìn)行分配。2.合伙企業(yè)的虧損由甲乙雙方按照出資比例承擔(dān)。3.合伙企業(yè)的利潤及虧損,應(yīng)以年度為單位進(jìn)行結(jié)算。五、管理方式1.甲乙雙方共同參與合伙企業(yè)的經(jīng)營管理。2.重大決策需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,方可實(shí)施。3.甲乙雙方應(yīng)共同努力,維護(hù)合伙企業(yè)的合法權(quán)益,不得從事?lián)p害合伙企業(yè)利益的行為。六、退出合伙1.甲乙雙方如需退出合伙,應(yīng)提前____個月書面通知對方。2.退出合伙后,甲乙雙方應(yīng)按照出資比例辦理財產(chǎn)分割和結(jié)算。3.退出合伙的甲方或乙方,不得要求繼續(xù)參與合伙企業(yè)的經(jīng)營活動。七、解除合伙1.在合伙期限內(nèi),如甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合伙。2.解除合伙后,甲乙雙方應(yīng)按照出資比例辦理財產(chǎn)分割和結(jié)算。八、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合伙企業(yè)所在地的人民法院提起訴訟。九、附則1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方身份證復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本4.合伙企業(yè)章程5.出資證明文件6.合伙企業(yè)銀行賬戶信息7.合作伙伴授權(quán)書8.合伙企業(yè)稅務(wù)登記證9.其他與合伙企業(yè)經(jīng)營相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定:1.未按照約定出資:甲方和乙方未按照合伙協(xié)議約定的時間和金額出資,視為違約行為。2.未按照約定參與經(jīng)營管理:甲方和乙方未按照合伙協(xié)議約定的方式參與經(jīng)營管理,視為違約行為。3.未按照約定分配利潤或承擔(dān)虧損:甲方和乙方未按照合伙協(xié)議約定的比例分配利潤或承擔(dān)虧損,視為違約行為。4.未按照約定退出合伙:甲方和乙方未按照合伙協(xié)議約定的方式退出合伙,視為違約行為。5.未按照約定解除合伙:甲方和乙方未按照合伙協(xié)議約定的方式解除合伙,視為違約行為。三、法律名詞及解釋:2.出資:指合伙人按照約定向合伙企業(yè)投入的貨幣或其他財產(chǎn)。4.利潤分配:指合伙企業(yè)所得利潤按照合伙協(xié)議約定的方式進(jìn)行分配。5.虧損承擔(dān):指合伙企業(yè)發(fā)生的虧損按照合伙協(xié)議約定的方式進(jìn)行分擔(dān)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.出資不足:如果甲方或乙方未按照約定出資,可以先嘗試協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,可以依據(jù)合伙協(xié)議的約定追究違約責(zé)任。2.經(jīng)營管理分歧:如果甲方和乙方在經(jīng)營管理上出現(xiàn)分歧,可以召開合伙人會議進(jìn)行討論和決策,也可以聘請第三方專業(yè)管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行協(xié)助。3.利潤分配不均:如果甲方和乙方對利潤分配有異議,可以查閱合伙協(xié)議約定的分配比例進(jìn)行核實(shí)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論