金融公司用工合同范本

金融公司用工合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

地址：_________________________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：_______________

職務(wù)：_________________________________

乙方（員工）：________________________

身份證號碼：___________________________

住址：_________________________________

鑒于甲方是一家合法注冊并經(jīng)營的金融公司，乙方是一名具有相應(yīng)資質(zhì)和能力的員工，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，就乙方在甲方公司工作事宜，訂立本合同，共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同為固定期限勞動合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容與崗位

2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，在甲方指定的崗位上從事工作。

2.2乙方的具體工作內(nèi)容、職責(zé)和要求，由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定并書面通知乙方。

第三條工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為每周____天，每天工作____小時，具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。

3.2乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日休息和帶薪年休假。

第四條勞動報酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和本單位的薪酬制度，以貨幣形式按月支付乙方工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

4.2乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體數(shù)額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績確定。

第五條社會保險與福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

第六條勞動紀(jì)律與職業(yè)道德

6.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

6.2乙方應(yīng)具備良好的職業(yè)道德，誠實(shí)守信，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

第七條合同的變更、解除和終止

7.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。

7.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

a)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

b)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

c)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

d)乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

e)其他依法可以解除勞動合同的情形。

7.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

a)甲方未按照合同約定支付勞動報酬的；

b)甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；

c)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

d)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的；

e)法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

7.4本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。

第八條違約責(zé)任

8.1甲乙雙方違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。

8.2因乙方違反保密義務(wù)或者競業(yè)限制，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)依法賠償甲方的損失。

第九條爭議解決

9.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁或者提起訴訟。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定，并以書面形式作為本合同的補(bǔ)充。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）簽字：_______

日期：________________