育嬰師服務(wù)合同版的風(fēng)險(xiǎn)防范指南

育嬰師服務(wù)合同版的風(fēng)險(xiǎn)防范指南合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（育嬰師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方需要聘請乙方為其提供育嬰服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供日常育嬰照護(hù)服務(wù)，包括但不限于：喂養(yǎng)、洗澡、換尿布、哄睡、早教等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方家庭的生活習(xí)慣和育嬰要求，盡力維護(hù)甲方家庭的生活秩序。第二條服務(wù)時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間如下：周一至周五：08:0018:00周六至周日：09:0018:002.2如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整服務(wù)時(shí)間。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方的月工資為人民幣____元，按實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。3.3乙方如需請假，應(yīng)提前通知甲方，請假期間工資按實(shí)際工作天數(shù)扣除。第四條甲方義務(wù)4.1甲方為乙方提供適當(dāng)?shù)纳詈凸ぷ鳁l件，確保乙方的工作順利進(jìn)行。4.2甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、虐待等行為。4.3甲方應(yīng)對乙方的個(gè)人信息保密，不得泄露給第三方。第五條乙方義務(wù)5.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行職務(wù)，確保甲方家庭成員的安全和健康。5.2乙方應(yīng)遵守甲方家庭的規(guī)章制度，不得擅自離崗。5.3乙方應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生，遵守衛(wèi)生習(xí)慣，不得傳染病。第六條合同解除和終止6.1雙方同意，合同可提前解除，但需提前一個(gè)月通知對方。6.2乙方如遇特殊情況，需立即通知甲方，雙方協(xié)商解決。6.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自動終止。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。7.2若乙方擅自離崗，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資。7.3若甲方未按時(shí)支付工資，乙方有權(quán)拒絕提供服務(wù)。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（育嬰師）：__________簽訂日期：__________附：育嬰師服務(wù)合同風(fēng)險(xiǎn)防范指南2.明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，細(xì)化服務(wù)內(nèi)容、時(shí)間、工資等條款，避免日后發(fā)生糾紛。3.約定違約責(zé)任，確保在合同履行過程中，雙方均能遵守約定，減少損失。4.注意保護(hù)乙方個(gè)人信息，避免泄露給第三方，造成不必要的麻煩。5.在合同中明確爭議解決方式，以便在發(fā)生爭議時(shí)，雙方能及時(shí)采取有效措施。6.簽訂合同時(shí)，注意留存相關(guān)證據(jù)，如身份證復(fù)印件、資質(zhì)證書等，以備不時(shí)之需。7.定期與乙方溝通，了解其工作情況和需求，及時(shí)調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和工資待遇。8.在合同履行過程中，注意留存相關(guān)支付憑證，以證明工資已按時(shí)支付。9.如遇特殊情況，雙方應(yīng)及時(shí)溝通，協(xié)商解決，避免產(chǎn)生誤解和矛盾。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資質(zhì)證書復(fù)印件3.工資支付憑證4.請假條5.雙方簽署的合同副本二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資：逾期支付工資超過約定時(shí)間，視為違約。2.乙方擅自離崗：未經(jīng)甲方同意，乙方未按約定提供服務(wù)，視為違約。3.甲方未提供適當(dāng)工作和生活條件：甲方未滿足乙方正常工作和生活所需條件，視為違約。4.乙方未認(rèn)真履行職務(wù)：乙方未按約定提供育嬰服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求，視為違約。5.雙方未按約定解除或終止合同：未經(jīng)雙方協(xié)商一致，單方面解除或終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.育嬰師：指專門從事嬰幼兒照護(hù)、教育和服務(wù)的人員。2.服務(wù)費(fèi)用：指乙方提供育嬰服務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬。3.違約責(zé)任：指一方不履行合同義務(wù)或履行義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商或法律途徑解決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方離崗：提前與乙方溝通，了解原因，協(xié)商解決或?qū)ふ姨娲诉x。2.工資支付糾紛：保留支付憑證，按時(shí)支付工資，如有爭議，可通過法律途徑解決。3.服務(wù)內(nèi)容爭議：回顧合同條款，明確雙方權(quán)利義務(wù)，協(xié)商解決。4.合同解除爭議：參照合同解除和終止條款，協(xié)商解決或通過法律途徑解決。5.個(gè)人信息泄露：加強(qiáng)信息安全意識，簽訂保密協(xié)議，防止信息泄露。五、所有應(yīng)用場景：1.家庭育嬰：適用于家庭聘請育嬰師照顧嬰幼兒。2.育嬰機(jī)構(gòu)：適用于各類育嬰機(jī)構(gòu)