黨員積分管理評(píng)定辦法

黨員積分管理評(píng)定辦法

一、總則

為確保黨員隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量，提高黨員素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》及有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，制定本辦法。

二、積分評(píng)定對(duì)象

本辦法適用于全體在冊(cè)黨員。

三、積分評(píng)定內(nèi)容

黨員積分評(píng)定內(nèi)容包括以下五個(gè)方面：

1.政治表現(xiàn)：包括政治立場(chǎng)、政治紀(jì)律、理論學(xué)習(xí)、參加組織生活等情況。

2.業(yè)務(wù)能力：包括本職工作業(yè)績(jī)、業(yè)務(wù)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)、技術(shù)創(chuàng)新、教育培訓(xùn)等情況。

3.先鋒模范作用：包括志愿服務(wù)、聯(lián)系群眾、參與社會(huì)公益活動(dòng)、化解矛盾糾紛等情況。

4.遵守紀(jì)律：包括黨紀(jì)國法、廉潔自律、工作作風(fēng)、群眾紀(jì)律等情況。

5.黨組織評(píng)價(jià)：包括民主評(píng)議、黨員互評(píng)、組織考察等情況。

四、積分評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1.政治表現(xiàn)（滿分100分）

（1）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，積極擁護(hù)黨的基本路線、方針政策，得50分；

（2）嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，得30分；

（3）積極參加理論學(xué)習(xí)，每年完成規(guī)定學(xué)時(shí)，得10分；

（4）積極參加組織生活，得10分。

2.業(yè)務(wù)能力（滿分100分）

（1）本職工作業(yè)績(jī)突出，得50分；

（2）業(yè)務(wù)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)，得30分；

（3）技術(shù)創(chuàng)新或教育培訓(xùn)取得成果，得20分。

3.先鋒模范作用（滿分100分）

（1）積極參加志愿服務(wù)，得30分；

（2）密切聯(lián)系群眾，得30分；

（3）參與社會(huì)公益活動(dòng)或化解矛盾糾紛，得40分。

4.遵守紀(jì)律（滿分100分）

（1）嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，得40分；

（2）廉潔自律，得30分；

（3）工作作風(fēng)優(yōu)良，得20分；

（4）遵守群眾紀(jì)律，得10分。

5.黨組織評(píng)價(jià)（滿分100分）

（1）民主評(píng)議優(yōu)秀，得40分；

（2）黨員互評(píng)良好，得30分；

（3）組織考察合格，得30分。

五、積分評(píng)定程序

1.黨員本人按照本辦法要求，向所在黨支部提出積分評(píng)定申請(qǐng)。

2.黨支部組織對(duì)黨員積分進(jìn)行評(píng)定，并將評(píng)定結(jié)果報(bào)上級(jí)黨組織審核。

3.上級(jí)黨組織對(duì)黨支部報(bào)送的積分評(píng)定結(jié)果進(jìn)行復(fù)核，并將最終結(jié)果反饋給黨支部。

4.黨支部將積分評(píng)定結(jié)果通知黨員本人，并予以公示。

六、積分結(jié)果運(yùn)用

1.黨員積分作為評(píng)選優(yōu)秀黨員、先進(jìn)黨支部的重要依據(jù)。

2.黨員積分低于60分的，當(dāng)年不得評(píng)為優(yōu)秀黨員；連續(xù)兩年低于60分的，由黨支部對(duì)其進(jìn)行談話提醒。

3.黨員積分作為黨員教育培訓(xùn)、職務(wù)職級(jí)晉升、評(píng)先評(píng)優(yōu)等方面的參考。

4.黨組織對(duì)積分較低黨員要加強(qiáng)教育管理，幫助其提高積分。

七、其他事項(xiàng)

1.本辦法自發(fā)布之日起施行。

2.本辦法由黨支部負(fù)責(zé)解釋。

八、積分評(píng)定周期

1.黨員積分評(píng)定周期為一年，自每年1月1日起至12月31日止。

2.黨員在每個(gè)評(píng)定周期內(nèi)應(yīng)主動(dòng)向黨支部報(bào)告?zhèn)€人積分相關(guān)情況。

九、積分評(píng)定管理

1.黨支部應(yīng)建立健全黨員積分檔案，確保積分評(píng)定數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。

2.黨支部每半年對(duì)黨員積分情況進(jìn)行一次匯總，對(duì)積分較低的黨員進(jìn)行提醒和指導(dǎo)。

3.黨員因特殊原因不能參加積分評(píng)定或評(píng)定周期內(nèi)積分較低，應(yīng)及時(shí)向黨支部說明情況，黨支部應(yīng)視情況給予適當(dāng)考慮。

十、積分評(píng)定監(jiān)督

1.黨組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)黨員積分評(píng)定工作的監(jiān)督，確保評(píng)定過程公開、公平、公正。

2.黨員對(duì)積分評(píng)定結(jié)果有異議的，可向黨支部提出書面申訴，黨支部應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)調(diào)查核實(shí)并給予答復(fù)。

3.黨支部應(yīng)定期對(duì)黨員積分評(píng)定工作進(jìn)行總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，不斷提高評(píng)定工作的科學(xué)性和實(shí)效性。

十一、積分評(píng)定激勵(lì)

1.黨組織應(yīng)將黨員積分作為激勵(lì)黨員奮發(fā)有為的重要手段，對(duì)積分高的黨員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

2.對(duì)在積分評(píng)定中表現(xiàn)突出的黨員，可優(yōu)先推薦參加各類培訓(xùn)、考察和交流活動(dòng)。

3.黨組織應(yīng)積極探索建立黨員積分與黨員個(gè)人發(fā)展相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造性。

十二、積分評(píng)定與黨風(fēng)廉政建設(shè)

1.黨員積分評(píng)定應(yīng)與黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密結(jié)合，強(qiáng)化黨員廉潔自律意識(shí)。

2.對(duì)在積分評(píng)定中發(fā)現(xiàn)存在違紀(jì)違法問題的黨員，黨組織應(yīng)嚴(yán)肅查處，并按照黨紀(jì)國法給予相應(yīng)處理。

3.黨組織應(yīng)將黨員積分評(píng)定與黨風(fēng)廉政教育相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育引導(dǎo)，提高黨員拒腐防變能力。

十三、積分評(píng)定與黨員隊(duì)伍建設(shè)

1.黨組織應(yīng)通過積分評(píng)定，全面了解黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀，有針對(duì)性地加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

2.黨支部應(yīng)根據(jù)黨員積分情況，制定黨員培養(yǎng)計(jì)劃，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。

3.黨組織應(yīng)充分發(fā)揮黨員積分評(píng)定的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

十四、積分評(píng)定與黨員教育培訓(xùn)

1.黨組織應(yīng)根據(jù)黨員積分情況，合理安排黨員教育培訓(xùn)工作，提高黨員的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。

2.對(duì)積分較低的黨員，黨組織應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)教育培訓(xùn)，幫助其提升綜合素質(zhì)。

3.黨員教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)緊密結(jié)合黨員的實(shí)際需求和工作特點(diǎn)，注重實(shí)效，防止形式主義。

十五、積分評(píng)定與黨員考核

1.黨員積分評(píng)定結(jié)果作為黨員年度考核的重要依據(jù)，納入黨員考核評(píng)價(jià)體系。

2.黨組織在年度考核中，應(yīng)充分運(yùn)用黨員積分評(píng)定結(jié)果，對(duì)黨員進(jìn)行客觀、公正的評(píng)價(jià)。

3.對(duì)積分評(píng)定優(yōu)秀的黨員，可給予年度考核優(yōu)秀的優(yōu)先考慮。

十六、積分評(píng)定與黨員發(fā)展

1.黨組織應(yīng)將黨員積分作為黨員發(fā)展的重要參考，對(duì)積分高、表現(xiàn)突出的黨員，可優(yōu)先考慮發(fā)展其為入黨積極分子、預(yù)備黨員和正式黨員。

2.對(duì)入黨積極分子和預(yù)備黨員，應(yīng)加強(qiáng)積分評(píng)定工作，及時(shí)掌握其成長(zhǎng)進(jìn)步情況，為其發(fā)展提供有力支持。

十七、積分評(píng)定與黨組織建設(shè)

1.黨組織應(yīng)將黨員積分評(píng)定與黨組織建設(shè)緊密結(jié)合，通過積分評(píng)定促進(jìn)黨組織各項(xiàng)工作上水平、上臺(tái)階。

2.黨支部應(yīng)充分發(fā)揮黨員積分評(píng)定的激勵(lì)作用，激發(fā)黨員參與黨組織建設(shè)的積極性和主動(dòng)性。

3.對(duì)積分評(píng)定結(jié)果較差的黨組織，上級(jí)黨組織應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)和幫助，督促其整改提高。

十八、積分評(píng)定信息管理

1.黨組織應(yīng)建立健全黨員積分信息管理系統(tǒng)，確保信息的及時(shí)更新、準(zhǔn)確無誤。

2.黨組織應(yīng)對(duì)黨員積分信息進(jìn)行嚴(yán)格保密，防止泄露黨員個(gè)人信息。

3.黨員有權(quán)查詢本人積分信息，黨組織應(yīng)及時(shí)為黨員提供查詢服務(wù)。

十九、積分評(píng)定與民主監(jiān)督

1.黨組織應(yīng)充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，將黨員積分評(píng)定工作置于黨員群眾的監(jiān)督之下。

2.黨員對(duì)積分評(píng)定工作中存在的問題，可通過正常渠道向黨組織反映，黨組織應(yīng)及時(shí)處理并反饋處理結(jié)果。

3.黨組織應(yīng)定期開展黨員滿意度調(diào)查，了解黨員對(duì)積分評(píng)定工作的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

二十、積分評(píng)定工作責(zé)任制

1.黨組織應(yīng)明確黨員積分評(píng)定工作的責(zé)任人，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

2.對(duì)在積分評(píng)定工作中失職、瀆職的黨組織和黨員，應(yīng)嚴(yán)肅追究責(zé)任。

3.黨組織應(yīng)定期對(duì)黨員積分評(píng)定工作進(jìn)行檢查和考核，對(duì)工作不力的黨組織和黨員，給予通報(bào)批評(píng)。

二十一、積分評(píng)定與激勵(lì)約束機(jī)制

1.黨組織應(yīng)建立完善的激勵(lì)約束機(jī)制，將黨員積分評(píng)定與獎(jiǎng)懲措施相結(jié)合，激發(fā)黨員自我提升的內(nèi)生動(dòng)力。

2.對(duì)積分高的黨員，可給予物質(zhì)和精神上的獎(jiǎng)勵(lì)，如表彰、提拔使用、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。

3.對(duì)積分較低或有明顯不足的黨員，黨組織應(yīng)制定整改措施，督促其改進(jìn)提高。

二十二、積分評(píng)定與黨員關(guān)愛

1.黨組織應(yīng)關(guān)注黨員的工作和生活，通過積分評(píng)定及時(shí)發(fā)現(xiàn)黨員的困難和問題，給予必要的幫助和支持。

2.對(duì)因特殊原因?qū)е路e分較低的黨員，黨組織應(yīng)深入了解情況，提供針對(duì)性幫助，促進(jìn)其盡快恢復(fù)正常狀態(tài)。

二十三、積分評(píng)定與黨員思想政治工作

1.黨組織應(yīng)將黨員積分評(píng)定與思想政治工作相結(jié)合，通過談心談話、輔導(dǎo)報(bào)告等形式，引導(dǎo)黨員樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

2.對(duì)黨員在思想政治方面存在的問題，黨組織應(yīng)及時(shí)進(jìn)行教育引導(dǎo)，幫助其提高政治覺悟。

二十四、積分評(píng)定與黨員志愿服務(wù)

1.黨組織應(yīng)鼓勵(lì)黨員參與志愿服務(wù)活動(dòng)，將黨員在志愿服務(wù)中的表現(xiàn)納入積分評(píng)定范疇。

2.對(duì)在志愿服務(wù)中表現(xiàn)突出的黨員，黨組織應(yīng)予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)揮典型示范作用。

二十五、積分評(píng)定與黨風(fēng)廉政建設(shè)

1.黨組織應(yīng)將黨員積分評(píng)定與黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密結(jié)合起來，強(qiáng)化黨員廉潔自律意識(shí)，防范和查處違紀(jì)違法行為。

2.對(duì)黨員在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的突出問題，黨組織應(yīng)嚴(yán)肅處理，確保黨的紀(jì)律得到貫徹執(zhí)行。

二十六、積分評(píng)定與黨員退出機(jī)制

1.黨組織應(yīng)將積分評(píng)定作為黨員退出機(jī)制的重要參考，對(duì)長(zhǎng)期積分較低、表現(xiàn)較差的黨員，按照黨章規(guī)定進(jìn)行組織處理。

2.對(duì)經(jīng)教育仍無明顯改進(jìn)的黨員，黨組織應(yīng)依法依規(guī)啟動(dòng)退出程序，確保黨員隊(duì)伍的純潔性和先進(jìn)性。

二十七、積分評(píng)定與黨組織間交流合作

1.黨組織應(yīng)積極開展黨員積分評(píng)定工作的交流合作，借鑒其他黨組織的經(jīng)驗(yàn)和做法，不斷提升工作水平。

2.對(duì)在交流合作中取得的成果和經(jīng)驗(yàn)，黨組織應(yīng)及時(shí)總結(jié)推廣，促進(jìn)黨員積分評(píng)定工作全面進(jìn)步。

二十八、積分評(píng)定與信息化建設(shè)

1.黨組織應(yīng)充分利用信息化手段，提高黨員積分評(píng)定工作的效率和準(zhǔn)確性。

2.黨組織應(yīng)建立健全黨員信息數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)黨員積分信息的數(shù)據(jù)化管理，為黨員積分評(píng)定提供有力支持。

二十九、積分評(píng)定與黨建工作研究

1.黨組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)黨員積分評(píng)定工作的研究，不斷探索新形勢(shì)下黨員隊(duì)伍建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律。

2.對(duì)研究成果，黨組織應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)化為工作措施，推動(dòng)黨員積分評(píng)定工作創(chuàng)新發(fā)展。

三十、積分評(píng)定與黨組織責(zé)任落實(shí)

1.黨組織應(yīng)認(rèn)真落實(shí)黨員積分評(píng)定工作的主體責(zé)任，確保各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處。

2.對(duì)在黨員積分評(píng)定工作中出現(xiàn)的問題，黨組織應(yīng)主動(dòng)查找原因，及時(shí)進(jìn)行整改，不斷提高工作質(zhì)量。

三十一、積分評(píng)定與黨員自我提升

1.黨組織應(yīng)鼓勵(lì)黨員通過積分評(píng)定，進(jìn)行自我審視和自我提升，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

2.黨員應(yīng)主動(dòng)參與積分評(píng)定，將評(píng)定結(jié)果作為自我改進(jìn)的依據(jù)，積極投身到各項(xiàng)黨的活動(dòng)中去。

三十二、積分評(píng)定與黨組織的動(dòng)態(tài)管理

1.黨組織應(yīng)實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，根據(jù)黨員積分變化情況，及時(shí)調(diào)整管理措施和培養(yǎng)計(jì)劃。

2.對(duì)積分提升明顯的黨員，黨組織應(yīng)給予更多關(guān)注和培養(yǎng)；對(duì)積分下降的黨員，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行談話提醒，幫助其分析原因，制定整改措施。

三十三、積分評(píng)定與黨組織的宣傳教育

1.黨組織應(yīng)通過宣傳教育，提高黨員對(duì)積分評(píng)定工作的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)黨員參與的積極性和主動(dòng)性。

2.黨組織應(yīng)利用多種宣傳渠道，廣泛宣傳黨員積分評(píng)定的重要意義和實(shí)施成效，營(yíng)造良好的工作氛圍。

三十四、積分評(píng)定與黨組織的監(jiān)督檢查

1.黨組織應(yīng)加強(qiáng)對(duì)黨員積分評(píng)定工作的監(jiān)督檢查，確保評(píng)定過程和結(jié)果的公正、公平、公開。

2.對(duì)評(píng)定工作中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，黨組