印刷業(yè)務(wù)管理制度

印刷業(yè)務(wù)管理制度篇一:印刷廠業(yè)務(wù)管理細(xì)則一、所有人員(含非業(yè)務(wù)人員)必須樹立主人翁思想，以集體利益為重，不得私自將印刷業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到外單位印刷.違反者，廠部將對其處以此印刷業(yè)務(wù)產(chǎn)值兩倍金額的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者除名.二、對待顧客要熱情主動、文明用語、禮貌待客,急客戶所急，想客戶所想。三、業(yè)務(wù)員在洽談業(yè)務(wù)時要注意財務(wù)風(fēng)險.一般客戶要交定金(印刷工價的1/3)，并帶款提貨；信譽較好的客戶可按月結(jié)算或2個月內(nèi)結(jié)算，信譽較好且長規(guī)定執(zhí)行;萬元以上業(yè)務(wù)合同(出版社的印品由于執(zhí)行省出版局相關(guān)規(guī)定只需雙方是為學(xué)校教學(xué)科研服務(wù)，因此只要學(xué)校有訂單就1評審)，必須經(jīng)過合同評審小組(組員:吳飛、宣毅晨、刁寧、王曉霆、王昕，組長:袁理德)評審。四、承接業(yè)務(wù)人員要保證資金的及時回籠.超過規(guī)定的時間(正常時間為三個月，特殊情況以合同為準(zhǔn)，校內(nèi)時間不超過一個學(xué)期),第一個月內(nèi)扣除提成比20扣.待此款收回后，再返回倒扣金額。根據(jù)業(yè)務(wù)生產(chǎn)需要不定期召開業(yè)和本周業(yè)務(wù)計劃,以便于生產(chǎn)部安排生產(chǎn)計劃。業(yè)務(wù)員承接地掌握印刷品的報價和印刷業(yè)務(wù)的成本核算,了解廠里的，盡量向客戶推薦庫房現(xiàn)有的材料。對客戶提的一些不符合印刷工藝的要求，要向客戶解釋清楚,以理服人.印品定稿后需要客戶簽字認(rèn)可，沒有客戶簽字，應(yīng)由業(yè)務(wù)經(jīng)辦人確認(rèn)定稿樣，才能開“業(yè)務(wù)指導(dǎo)書",否則一切問題應(yīng)由業(yè)務(wù)員承擔(dān).七、“業(yè)務(wù)指導(dǎo)書”由經(jīng)辦業(yè)務(wù)員開出(出版社或外單位已開好發(fā)印單的可以不開)，一式三聯(lián)，業(yè)務(wù)部、生產(chǎn)部、廠長各存一聯(lián)。價格審核小2組決定。由于一些特殊原因(如：淡季、大業(yè)務(wù)單位的個人材料等等)承接的業(yè)務(wù),其價格低于我廠制定的業(yè)務(wù)價格，須報廠每位業(yè)務(wù)人員。2.完成指標(biāo)者按分配方案(另文)提成，原則上不低于原有工資標(biāo)準(zhǔn)；完不成產(chǎn)品動態(tài).業(yè)務(wù)員要把顧客的反饋意見及時上報給經(jīng)理，4。在業(yè)務(wù)繁忙發(fā)生沖突時，同期的業(yè)務(wù)應(yīng)本著先校內(nèi)、后校外;先信譽好的、后信譽一般的;先大業(yè)務(wù)、后小業(yè)務(wù);先老業(yè)務(wù)、后新業(yè)務(wù)的原則。特殊情況由廠部5.考核每季度進(jìn)行一次,兼職人員同樣參與考核。結(jié)奮斗，更好更快地完成各項生產(chǎn)素質(zhì)和工作3家為榮，榮揮“廠衰我恥，廠興我榮”的崇一、工作態(tài)度制度:端正思想，互幫互助，團結(jié)友愛作風(fēng)正派,積極上進(jìn)(如一項不合格，經(jīng)批評教育不改者,堅決辭退)。，不徇私舞弊，服從廠里領(lǐng)導(dǎo)指三、印刷員制度:必須做的室內(nèi)清潔;機器每天擦干凈，無污跡、無空白、無缺頁現(xiàn)象。使用工具要保管好。節(jié)約油墨。(如一項不合格扣50元—100元)。訂員制度:必須做到折頁前先檢查頁子，保證沒有白頁、污跡、破損、漏碼現(xiàn)象.上皮刷膠前一定過好數(shù)量，不得多頁,少頁現(xiàn)象。工作時要細(xì)心、準(zhǔn)確，繩子、膠盒、刷子，及時整理好,該刷的刷好,以備再用.如一項不合格扣(50元—200元)。務(wù)，耐心周到，對設(shè)計的版面要符合題材、具有創(chuàng)造力、想象力要超前,4準(zhǔn)確無誤，及時完成交辦的任務(wù).師傅的派遣，掌握技術(shù)，學(xué)好手藝鉆研業(yè)務(wù)，勤奮上進(jìn),吃苦耐勞，具備大公無私的奉獻(xiàn)精神和敬業(yè)品質(zhì)。組成員:主動、起到模范帶頭作用。對待同志一視同術(shù)、抓質(zhì)量、兩手都要抓、兩手都要用。促進(jìn)生產(chǎn)、抓效益,帶好頭，干好活愛好家，當(dāng)好企業(yè)的帶頭人。愛崗就不下崗、敬業(yè)就不失業(yè)~篇三:印刷廠管理規(guī)章制度為了維持良好的生產(chǎn)秩序,提高生產(chǎn)效率，保證工作的順利進(jìn)行;為了使員工保持良好的身體素質(zhì)和旺盛的精力,努力做好本職工作,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本廠5飲酒,工作崗位禁止吸煙,吸煙要到指定的吸煙區(qū)，不得大聲喧嘩、吵鬧.可以向上層反應(yīng),但未改變前，仍須執(zhí)行原決定.2、職工不得無故缺席和曠工(曠工半日，不發(fā)當(dāng)日工作，并罰款元;曠工一日不計當(dāng)日工資，并罰款元，以上均從當(dāng)月工資中扣除)。4、請假必須寫請假條,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假,如特殊情況必須來電、函請示，并在事后一日內(nèi)補辦手續(xù)方視為有效假期.相關(guān)知識.2、按要求出成品，成品損耗數(shù)量,領(lǐng)料數(shù)量相符并登記，堅決杜絕浪費現(xiàn)象發(fā)6好門窗.各道工序要嚴(yán)格把關(guān)，保證成品的質(zhì)