工傷帶薪養(yǎng)傷協(xié)議書

工傷帶薪養(yǎng)傷協(xié)議書協(xié)議方信息甲方（以下簡稱“雇主”）：公司名稱：____________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____________________________注冊地址：____________________________聯(lián)系電話：____________________________乙方（以下簡稱“受傷職工”）：姓名：____________________________身份證號：____________________________居住地址：____________________________聯(lián)系電話：____________________________協(xié)議背景受傷職工因工傷導(dǎo)致身體損傷，雇主根據(jù)國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)定，為其提供帶薪養(yǎng)傷待遇，特訂立以下協(xié)議：協(xié)議條款工傷認(rèn)定及養(yǎng)傷期限1.1工傷認(rèn)定時(shí)間及相關(guān)證明材料：____________________________1.2養(yǎng)傷期限：____________________________帶薪養(yǎng)傷待遇2.1受傷職工在養(yǎng)傷期間的工資待遇：____________________________2.2其他福利待遇（如醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷、住院補(bǔ)貼等）：____________________________工作安排與調(diào)整3.1養(yǎng)傷期間受傷職工工作安排：____________________________3.2養(yǎng)傷期結(jié)束后工作調(diào)整安排：____________________________工傷后續(xù)管理4.1養(yǎng)傷期間受傷職工的健康狀況跟蹤與管理：____________________________4.2雇主提供的職業(yè)康復(fù)服務(wù)：____________________________保密條款5.1雙方同意對本協(xié)議內(nèi)容及受傷職工個(gè)人信息予以保密處理，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。法律適用及爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行及解釋均適用中華人民共和國法律。6.2雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。附則本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。簽署雇主（甲方）簽字：____________________________日期：____________________________受傷職工（乙方）簽字：____________________________日期：____________________________以上是一個(gè)工傷帶薪養(yǎng)傷協(xié)議書的樣本，關(guān)鍵信息項(xiàng)包括協(xié)議方信息、協(xié)議背景、協(xié)議條款中的工傷認(rèn)定及養(yǎng)傷期限