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信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)合同編號(hào):__________甲方(委托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方需要提高員工的信息技術(shù)應(yīng)用能力,以便更好地開展業(yè)務(wù),甲方委托乙方提供信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)內(nèi)容(1)計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ);(2)常用辦公軟件的使用;(3)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù);(4)信息安全意識(shí)及防范措施;(5)其他與信息技術(shù)應(yīng)用相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容。2.乙方根據(jù)甲方的實(shí)際需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃,并報(bào)甲方審批。二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間:根據(jù)甲乙雙方協(xié)商確定,乙方應(yīng)保證培訓(xùn)時(shí)間不影響甲方的正常工作。2.培訓(xùn)地點(diǎn):甲方所在地或乙方指定的其他地點(diǎn)。三、培訓(xùn)師資1.乙方應(yīng)派遣具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能的培訓(xùn)師為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。2.乙方應(yīng)在培訓(xùn)前向甲方提供培訓(xùn)師的相關(guān)資料,包括資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)等。四、培訓(xùn)費(fèi)用1.乙方向甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)_________元整(大寫:_______________________元整)。2.甲方應(yīng)按照雙方約定的付款方式及時(shí)向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。五、培訓(xùn)效果評(píng)估1.培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)向甲方提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告。2.甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià),并提出改進(jìn)意見。六、保密條款1.雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自本合同簽訂之日起算,至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同不能履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),如有爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。八、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式,經(jīng)甲乙雙方共同簽署。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方培訓(xùn)師資質(zhì)證明文件2.培訓(xùn)計(jì)劃及課程安排3.培訓(xùn)效果評(píng)估表4.保密協(xié)議5.付款憑證二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),或培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合約定。2.乙方未按照約定時(shí)間、地點(diǎn)提供培訓(xùn)服務(wù)。3.乙方未按照約定派遣具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能的培訓(xùn)師。4.甲方未按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。5.雙方未履行保密義務(wù),泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。三、法律名詞及解釋:1.信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn):指通過(guò)培訓(xùn),提高員工在計(jì)算機(jī)操作、辦公軟件使用、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用和安全意識(shí)等方面的技能和知識(shí)。2.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。3.保密義務(wù):指合同雙方在履行合同過(guò)程中,對(duì)獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等予以嚴(yán)格保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)調(diào)整:如遇特殊情況,雙方可協(xié)商調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn),確保培訓(xùn)不影響甲方正常工作。2.培訓(xùn)師更換:如乙方派遣的培訓(xùn)師不符合甲方要求,甲方有權(quán)要求乙方更換。3.培訓(xùn)效果不理想:甲方可通過(guò)評(píng)估報(bào)告提出改進(jìn)意見,乙方應(yīng)根據(jù)甲方意見進(jìn)行調(diào)整。4.保密泄露:如發(fā)現(xiàn)對(duì)方泄露保密信息,可先進(jìn)行友好協(xié)商,如協(xié)商不成,可依法采取措施維護(hù)自身權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.企業(yè)內(nèi)部員工信息技術(shù)能力提升。
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