服裝設(shè)計師工作考勤

服裝設(shè)計師工作考勤合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方聘請的服裝設(shè)計師，負(fù)責(zé)根據(jù)甲方要求進(jìn)行服裝設(shè)計工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的安排和要求，完成相應(yīng)的服裝設(shè)計任務(wù)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的內(nèi)部管理制度，包括但不限于考勤、保密、知識產(chǎn)權(quán)等方面的規(guī)定。第二條工作時間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時間為每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時，具體工作時間根據(jù)甲方的工作安排而定。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公地點(diǎn)。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資和獎金兩部分組成。3.2基本工資為每月人民幣__________元。3.3獎金根據(jù)乙方的業(yè)績和甲方的工作安排另行確定。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。第五條保密和知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。5.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等權(quán)利。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況解除或終止本合同。6.2乙方提前解除或終止本合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。第七條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方作品集3.社會保險繳納證明4.甲方公司資質(zhì)證明5.甲方公司保密協(xié)議6.服裝設(shè)計項目任務(wù)書7.服裝設(shè)計項目進(jìn)度表8.服裝設(shè)計項目成果評價標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間完成設(shè)計任務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。3.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，視為違約。4.甲方未按約定時間支付乙方工資，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法由用人單位為勞動者繳納的保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.知識產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)，包括著作權(quán)、專利權(quán)和商標(biāo)權(quán)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作進(jìn)度緩慢：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，必要時提供協(xié)助或調(diào)整項目進(jìn)度。2.乙方泄露商業(yè)秘密：甲方應(yīng)立即采取措施，如報警或提起訴訟，要求乙方停止侵權(quán)行為并賠償損失。3.乙方侵犯知識產(chǎn)權(quán)：甲方應(yīng)立即要求乙方停止侵權(quán)行為，并追究其法律責(zé)任。4.甲方未按時支付工資：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，如有爭議，可向勞動仲裁部門申請仲裁。5.甲方未繳納社會保險：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會保險，如有爭議，可向社保部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作機(jī)會。2.乙方按照甲方要求完成服裝設(shè)計任務(wù)。3.甲方為乙方繳納社會保