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標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

內(nèi)部調(diào)崗聘用補(bǔ)充協(xié)議(2024版)本合同目錄一覽1.調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂1.1調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂時間1.2調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂主體1.3調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂程序2.調(diào)崗聘用協(xié)議的主要內(nèi)容2.1調(diào)崗聘用協(xié)議的基本條款2.2調(diào)崗聘用協(xié)議的特別條款2.3調(diào)崗聘用協(xié)議的保密條款3.調(diào)崗后的職責(zé)和權(quán)益3.1調(diào)崗后的崗位職責(zé)3.2調(diào)崗后的薪資待遇3.3調(diào)崗后的福利待遇4.調(diào)崗聘用協(xié)議的履行期限4.1調(diào)崗聘用協(xié)議的起始日期4.2調(diào)崗聘用協(xié)議的終止日期4.3調(diào)崗聘用協(xié)議的續(xù)簽條件5.調(diào)崗聘用協(xié)議的變更和解除5.1調(diào)崗聘用協(xié)議的變更條件5.2調(diào)崗聘用協(xié)議的解除條件5.3調(diào)崗聘用協(xié)議的解除程序6.調(diào)崗聘用協(xié)議的違約責(zé)任6.1調(diào)崗聘用協(xié)議的違約情形6.2調(diào)崗聘用協(xié)議的違約責(zé)任6.3調(diào)崗聘用協(xié)議的違約賠償7.調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決7.1調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決方式7.2調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決機(jī)構(gòu)7.3調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決程序8.調(diào)崗聘用協(xié)議的終止和解除后的權(quán)益處理8.1調(diào)崗聘用協(xié)議的終止條件8.2調(diào)崗聘用協(xié)議的解除后的權(quán)益處理8.3調(diào)崗聘用協(xié)議的終止和解除后的保密義務(wù)9.調(diào)崗聘用協(xié)議的雙方聲明和承諾9.1調(diào)崗聘用協(xié)議雙方的聲明9.2調(diào)崗聘用協(xié)議雙方的承諾10.調(diào)崗聘用協(xié)議的生效和終止條件10.1調(diào)崗聘用協(xié)議的生效條件10.2調(diào)崗聘用協(xié)議的終止條件11.調(diào)崗聘用協(xié)議的附件11.1調(diào)崗聘用協(xié)議的附件內(nèi)容11.2調(diào)崗聘用協(xié)議附件的簽訂日期12.調(diào)崗聘用協(xié)議的簽署和蓋章12.1調(diào)崗聘用協(xié)議的簽署主體12.2調(diào)崗聘用協(xié)議的蓋章程序13.調(diào)崗聘用協(xié)議的修訂和更新13.1調(diào)崗聘用協(xié)議的修訂條件13.2調(diào)崗聘用協(xié)議的更新程序14.調(diào)崗聘用協(xié)議的其他事項14.1調(diào)崗聘用協(xié)議的未盡事宜14.2調(diào)崗聘用協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議簽訂條件第一部分:合同如下:第一條調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂1.1調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂時間本調(diào)崗聘用協(xié)議于2024年12月10日由甲乙雙方簽訂。1.2調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂主體甲方(用人單位):X公司乙方(員工):X1.3調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂程序調(diào)崗聘用協(xié)議的簽訂程序如下:(1)雙方就調(diào)崗事項進(jìn)行充分溝通并達(dá)成一致;(2)甲方提供調(diào)崗聘用協(xié)議文本,乙方仔細(xì)閱讀并確認(rèn)協(xié)議內(nèi)容;(3)雙方在調(diào)崗聘用協(xié)議上簽字,并由甲方加蓋公章;(4)甲方將調(diào)崗聘用協(xié)議正本交乙方保存,副本留存?zhèn)洳?。第二條調(diào)崗聘用協(xié)議的主要內(nèi)容2.1調(diào)崗聘用協(xié)議的基本條款調(diào)崗聘用協(xié)議的基本條款包括:(1)調(diào)崗原因和目的;(2)調(diào)崗后的職位和職責(zé);(3)調(diào)崗后的薪資待遇;(4)調(diào)崗后的福利待遇;(5)調(diào)崗聘用協(xié)議的期限;(6)違約責(zé)任;(7)爭議解決方式;(8)其他事項。2.2調(diào)崗聘用協(xié)議的特別條款調(diào)崗聘用協(xié)議的特別條款包括:(1)乙方在調(diào)崗前的崗位和職責(zé);(2)乙方在調(diào)崗后的崗位和職責(zé);(3)乙方在調(diào)崗后的薪資待遇和福利待遇的具體標(biāo)準(zhǔn);(4)乙方在調(diào)崗聘用協(xié)議期限內(nèi)的績效考核標(biāo)準(zhǔn);(5)乙方在調(diào)崗后的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)要求;(6)其他雙方約定的特別條款。2.3調(diào)崗聘用協(xié)議的保密條款調(diào)崗聘用協(xié)議的保密條款包括:(1)乙方對甲方商業(yè)秘密的保護(hù);(2)乙方對甲方客戶信息的保護(hù);(3)乙方對甲方內(nèi)部管理信息的保護(hù);(4)乙方對甲方其他保密信息的保護(hù);(5)乙方違反保密條款的責(zé)任。第三條調(diào)崗后的職責(zé)和權(quán)益3.1調(diào)崗后的崗位職責(zé)乙方在調(diào)崗后的崗位職責(zé)為:(1)負(fù)責(zé)新的工作職責(zé)和任務(wù);(2)遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求;(3)完成甲方分配的其他工作。3.2調(diào)崗后的薪資待遇乙方在調(diào)崗后的薪資待遇為:(1)基本工資:每月人民幣元;(2)績效獎金:根據(jù)乙方的工作績效發(fā)放;(3)其他獎金:根據(jù)甲方的規(guī)定和乙方的表現(xiàn)發(fā)放。3.3調(diào)崗后的福利待遇乙方在調(diào)崗后的福利待遇為:(1)享受國家法定節(jié)假日休息;(2)享受年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期;(3)享受甲方提供的各項社會保險和福利待遇;(4)享受甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會;(5)其他雙方約定的福利待遇。第四條調(diào)崗聘用協(xié)議的履行期限4.1調(diào)崗聘用協(xié)議的起始日期本調(diào)崗聘用協(xié)議的起始日期為2024年12月11日。4.2調(diào)崗聘用協(xié)議的終止日期本調(diào)崗聘用協(xié)議的終止日期為2029年12月10日。4.3調(diào)崗聘用協(xié)議的續(xù)簽條件調(diào)崗聘用協(xié)議的續(xù)簽條件如下:(1)雙方在合同到期前3個月達(dá)成續(xù)簽意向;(2)乙方符合甲方續(xù)簽的條件和要求;(3)雙方簽訂新的調(diào)崗聘用協(xié)議,并按照新的協(xié)議條款執(zhí)行。第五條調(diào)崗聘用協(xié)議的變更和解除5.1調(diào)崗聘用協(xié)議的變更條件調(diào)崗聘用協(xié)議的變更條件如下:(1)雙方同意變更調(diào)崗聘用協(xié)議的內(nèi)容;(2)變更調(diào)崗聘用協(xié)議需要書面形式確認(rèn),并由雙方簽字蓋章。5.2調(diào)崗聘用協(xié)議的解除條件調(diào)崗聘用協(xié)議的解除條件如下:(1)雙方協(xié)商一致解除調(diào)崗聘用協(xié)議;(2)乙方因個人原因提前解除調(diào)崗聘用協(xié)議;(3)甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定解除調(diào)崗聘用協(xié)議。5.3調(diào)崗聘用協(xié)議的解除程序調(diào)崗聘用協(xié)議的解除程序如下:(1)雙方協(xié)商確定解除日期;(2)雙方簽署解除協(xié)議,并由甲方加蓋公章;(3)甲方支付乙方解除合同的賠償或補(bǔ)償;(4)第八條調(diào)崗聘用協(xié)議的違約責(zé)任6.1調(diào)崗聘用協(xié)議的違約情形違約情形包括但不限于:(1)乙方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定履行崗位職責(zé);(2)乙方違反調(diào)崗聘用協(xié)議中的保密條款;(3)乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除調(diào)崗聘用協(xié)議;(4)甲方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定支付薪資待遇和福利待遇。6.2調(diào)崗聘用協(xié)議的違約責(zé)任違約責(zé)任包括但不限于:(1)違約方需向守約方支付違約金,違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定;(2)違約方需承擔(dān)因違約給守約方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;(3)違約方需承擔(dān)守約方因處理違約事宜而產(chǎn)生的合理費用。6.3調(diào)崗聘用協(xié)議的違約賠償違約賠償包括但不限于:(1)甲方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定支付薪資待遇和福利待遇的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并賠償因未及時支付而給乙方造成的損失;(2)乙方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定履行崗位職責(zé)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因乙方違約而給甲方造成的損失;(3)乙方違反調(diào)崗聘用協(xié)議中的保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因泄露保密信息而給甲方造成的損失。第九條調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決9.1調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決方式爭議解決方式如下:(1)雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決爭議;(2)如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地的人民法院。9.3調(diào)崗聘用協(xié)議的爭議解決程序爭議解決程序如下:(1)一方提起訴訟,提交相關(guān)證據(jù)和材料;(2)雙方在法院的主持下進(jìn)行調(diào)解或?qū)徟?;?)法院根據(jù)雙方提交的證據(jù)和事實,作出爭議解決的判決。第十條調(diào)崗聘用協(xié)議的終止和解除后的權(quán)益處理10.1調(diào)崗聘用協(xié)議的終止條件調(diào)崗聘用協(xié)議的終止條件如下:(1)雙方協(xié)商一致終止調(diào)崗聘用協(xié)議;(2)合同到期,雙方未續(xù)簽;(3)乙方因個人原因提前解除調(diào)崗聘用協(xié)議;(4)甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定解除調(diào)崗聘用協(xié)議。10.2調(diào)崗聘用協(xié)議的解除后的權(quán)益處理調(diào)崗聘用協(xié)議的解除后的權(quán)益處理如下:(1)甲方應(yīng)支付乙方解除合同的賠償或補(bǔ)償,具體數(shù)額根據(jù)國家法律法規(guī)和雙方約定確定;(2)乙方應(yīng)歸還甲方的辦公設(shè)備、工作證等物品;(3)雙方解除勞動關(guān)系后,乙方不得以任何形式損害甲方的利益;第十一條調(diào)崗聘用協(xié)議的雙方聲明和承諾11.1調(diào)崗聘用協(xié)議雙方的聲明甲方聲明:(1)甲方有權(quán)根據(jù)公司需要和乙方的工作表現(xiàn),決定乙方的調(diào)崗;(2)甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)定,決定乙方的薪資待遇和福利待遇;乙方聲明:(1)乙方有權(quán)根據(jù)個人的發(fā)展和興趣,申請調(diào)崗;(2)乙方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)定,享受應(yīng)有的薪資待遇和福利待遇。11.2調(diào)崗聘用協(xié)議雙方的承諾甲方承諾:(1)甲方將按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定,提供乙方的崗位職責(zé)、薪資待遇和福利待遇;乙方承諾:(1)乙方將按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定,認(rèn)真履行崗位職責(zé),為公司創(chuàng)造價值;(2)乙方將遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)公司的利益和形象。第十二條調(diào)崗聘用協(xié)議的生效和終止條件12.1調(diào)崗聘用協(xié)議的生效條件調(diào)崗聘用協(xié)議的生效條件如下:(1)雙方簽字蓋章;(2)甲方提供調(diào)崗聘用協(xié)議正本給乙方;(3)乙方閱讀并確認(rèn)調(diào)崗聘用協(xié)議的內(nèi)容。12.2調(diào)崗聘用協(xié)議的終止條件調(diào)崗聘用協(xié)議的終止條件如下:(1)雙方協(xié)商一致終止調(diào)崗聘用協(xié)議;(2)合同到期,雙方未續(xù)簽;(3)乙方因個人原因提前解除調(diào)崗第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:調(diào)崗聘用協(xié)議文本附件說明:本附件為調(diào)崗聘用協(xié)議的正本,乙方應(yīng)妥善保管,并按照協(xié)議內(nèi)容履行相關(guān)義務(wù)。2.附件二:調(diào)崗?fù)ㄖ郊f明:本附件為調(diào)崗?fù)ㄖ唧w說明乙方的調(diào)崗職位、職責(zé)以及薪資待遇等信息。3.附件三:薪資待遇確認(rèn)書附件說明:本附件詳細(xì)列出乙方的薪資待遇,包括基本工資、績效獎金以及其他福利。4.附件四:保密協(xié)議附件說明:本附件為保密協(xié)議,規(guī)定乙方在調(diào)崗期間對甲方商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)。5.附件五:培訓(xùn)計劃附件說明:本附件為乙方在調(diào)崗后的培訓(xùn)計劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間及地點等。6.附件六:績效考核標(biāo)準(zhǔn)附件說明:本附件詳細(xì)說明乙方的績效考核標(biāo)準(zhǔn),包括考核指標(biāo)和評分方法。7.附件七:社會保障和福利待遇證明附件說明:本附件為甲方提供的乙方的社會保障和福利待遇證明,包括社會保險、公積金等相關(guān)信息。8.附件八:調(diào)崗聘用協(xié)議的續(xù)簽文本附件說明:本附件為調(diào)崗聘用協(xié)議的續(xù)簽文本,用于雙方在合同到期前進(jìn)行續(xù)簽。9.附件九:違約金計算公式附件說明:本附件提供違約金的計算公式,用于計算甲方或乙方因違約行為所需支付的違約金。10.附件十:爭議解決機(jī)構(gòu)證明附件說明:本附件為爭議解決機(jī)構(gòu)的證明,證明甲方所在地的人民法院為雙方爭議解決的機(jī)構(gòu)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定履行崗位職責(zé)責(zé)任認(rèn)定:乙方需向甲方支付違約金,并賠償因未及時履行崗位職責(zé)而給甲方造成的損失。2.違約行為:乙方違反調(diào)崗聘用協(xié)議中的保密條款責(zé)任認(rèn)定:乙方需向甲方支付違約金,并賠償因泄露保密信息而給甲方造成的損失。示例說明:如乙方在調(diào)崗期間泄露了甲方的商業(yè)秘密,給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失,視為違約行為。3.違約行為:乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除調(diào)崗聘用協(xié)議責(zé)任認(rèn)定:乙方需向甲方支付違約金,并賠償因提前解除協(xié)議而給甲方造成的損失。示例說明:如乙方在調(diào)崗期間未經(jīng)甲方同意,無正當(dāng)理由提前解除協(xié)議,視為違約行為。4.違約行為:甲方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定支付薪資待遇和福利待遇責(zé)任認(rèn)定:甲方需向乙方支付違約金,并賠償因未及時支付而給乙方造成的損失。示例說明:如甲方未按照調(diào)崗聘用協(xié)議約定時間支付乙方工資,視為違約行為。說明三:法律名詞及解釋:1.調(diào)崗:指甲方根據(jù)公司需要和乙方的工作表現(xiàn),決定乙方的崗位變動。2.違約金:指違約方因違約行為而需向守約方支付的賠償金。3.保密信息:指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)

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