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文檔簡介
會議督辦事項管理制度第一章總則
第一條目的與原則
為加強會議督辦事項的管理,提高會議決策的執(zhí)行效率,確保會議決策的落實質量,特制定本管理制度。本制度遵循高效、透明、責任明確的原則,適用于公司內部所有會議督辦事項。
第二條適用范圍
本管理制度適用于公司層級會議督辦事項,包括但不限于董事會決策、總經(jīng)理辦公會、專題協(xié)調會等涉及決策執(zhí)行的會議督辦事項。
第三條會議督辦的定義
會議督辦是指對會議決議事項的執(zhí)行過程進行監(jiān)督、檢查、指導、協(xié)調,確保決議事項按照既定目標、時間節(jié)點和質量要求完成的過程。
第四條責任主體
會議督辦的責任主體為會議決議事項的責任部門或責任人。公司設立督辦辦公室,負責對所有會議督辦事項的統(tǒng)一管理和協(xié)調。
第五條會議督辦流程
會議督辦應遵循以下流程:決議下達、任務分解、責任落實、進度跟蹤、問題協(xié)調、結果反饋。
第六條督辦結果的運用
會議督辦結果作為部門及個人績效考核的重要內容,對未按期完成或質量不達標的事項,將依據(jù)公司相關規(guī)定對責任部門或責任人進行問責。
第七條制度的修訂與解釋
本管理制度的修訂、解釋權歸公司董事會所有。在執(zhí)行過程中,如遇特殊情況,需提交董事會審議決定。
第二章會議流程
第一條會議籌備
會議籌備階段是確保會議順利進行的關鍵環(huán)節(jié)。包括以下步驟:
1.確定會議主題和目標:明確會議要解決的問題或討論的議題,確保會議具有針對性和實用性。
2.制定會議議程:根據(jù)會議主題和目標,合理安排會議議程,明確各議題討論的時間。
3.確定參會人員:根據(jù)會議議題,邀請相關部門和人員參會,確保決策的全面性和執(zhí)行力。
4.會議通知:提前向參會人員發(fā)送會議通知,包括會議時間、地點、議程等,要求參會人員做好會前準備。
第二條會議召開
會議召開階段應確保以下事項:
1.會議主持人:由主持人宣布會議開始,說明會議主題和議程,要求參會人員遵守會議紀律。
2.議題討論:按照議程逐項討論議題,鼓勵參會人員積極發(fā)言,充分表達意見和建議。
3.決策形成:在充分討論的基礎上,形成會議決議,明確責任部門和完成時限。
第三條會議記錄
會議記錄是會議督辦的重要依據(jù),應包括以下內容:
1.會議基本信息:會議時間、地點、主持人、參會人員等。
2.議題討論情況:詳細記錄各議題的討論過程、主要觀點和決策結果。
3.責任分解:明確各責任部門和責任人,以及完成時限。
4.會議記錄人:指定專人負責會議記錄,確保記錄的準確性和完整性。
第四條會議督辦
會議督辦階段是確保決議執(zhí)行的關鍵環(huán)節(jié),包括以下步驟:
1.決議下達:將會議決議及時下達至責任部門和責任人,要求其按照決議執(zhí)行。
2.任務分解:責任部門對會議決議進行任務分解,明確具體執(zhí)行措施和責任人。
3.進度跟蹤:督辦辦公室定期跟蹤檢查會議決議的執(zhí)行進度,及時發(fā)現(xiàn)問題。
4.問題協(xié)調:針對執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,督辦辦公室負責協(xié)調相關部門解決。
5.結果反饋:責任部門在規(guī)定時間內完成會議決議,向督辦辦公室反饋執(zhí)行結果。
第五條會議總結
會議總結階段是對會議流程和執(zhí)行效果的評估,包括以下內容:
1.評估會議效果:分析會議決議的執(zhí)行情況,評估會議目標的實現(xiàn)程度。
2.改進措施:針對會議過程中存在的問題,提出改進措施,為下次會議提供借鑒。
3.總結報告:形成會議總結報告,提交公司高層領導審閱,以提高會議管理水平和決策執(zhí)行力。
第三章會議紀要的跟蹤落實
第一條會議紀要的編制與發(fā)布
會議紀要應在會議結束后及時編制,確保內容的準確性和完整性。編制完成后,由會議主持人審核批準,并通過公司內部信息系統(tǒng)發(fā)布給所有相關人員。
1.紀要內容:包括會議基本信息、討論要點、決策結果、責任分配、執(zhí)行時限等關鍵信息。
2.紀要格式:統(tǒng)一規(guī)范紀要格式,便于閱讀和理解。
3.發(fā)布時間:會議紀要應在會議結束后24小時內完成編制并發(fā)布。
第二條會議紀要的執(zhí)行跟蹤
會議紀要的執(zhí)行跟蹤是實現(xiàn)決策落地的重要環(huán)節(jié),應包括以下步驟:
1.責任確認:責任部門和責任人應在收到會議紀要后48小時內確認任務,并開始執(zhí)行。
2.進度更新:責任部門定期更新執(zhí)行進度,通過公司內部信息系統(tǒng)上報督辦辦公室。
3.跟蹤檢查:督辦辦公室定期對會議紀要執(zhí)行情況進行檢查,確保決策按計劃推進。
第三條問題反饋與協(xié)調處理
在會議紀要執(zhí)行過程中,如遇到問題或困難,應采取以下措施:
1.及時反饋:責任部門應立即將問題通過正式渠道反饋給督辦辦公室。
2.協(xié)調解決:督辦辦公室接到反饋后,應及時協(xié)調相關部門,協(xié)助解決問題。
3.記錄問題:將問題的性質、原因、處理過程和結果詳細記錄,以便于分析和改進。
第四條會議紀要的閉環(huán)管理
為確保會議紀要的執(zhí)行效果,實施閉環(huán)管理:
1.結果評估:對會議紀要執(zhí)行結果進行評估,檢查決策是否達到預期效果。
2.責任考核:將會議紀要執(zhí)行情況納入部門和個人的績效考核體系,對未完成或執(zhí)行不力的責任主體進行問責。
3.持續(xù)改進:根據(jù)執(zhí)行過程中的問題和評估結果,不斷優(yōu)化會議管理流程,提高決策執(zhí)行力。
第五條會議紀要的歸檔與查閱
為便于追溯和查閱,會議紀要應進行歸檔管理:
1.歸檔保存:會議紀要按照規(guī)定進行電子和紙質雙份歸檔,保存期限根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。
2.查閱權限:設定適當?shù)牟殚啓嘞?,確保會議紀要的信息安全。
3.保密要求:遵守公司保密規(guī)定,對涉及敏感信息的會議紀要采取相應的保密措施。
第四章會議室管理規(guī)定
第一條會議室預訂
為提高會議室使用效率,確保會議的順利進行,實行會議室預訂制度:
1.預訂流程:需召開會議的部門或個人,應提前通過公司規(guī)定的預訂系統(tǒng)提交會議室申請,包括會議時間、參會人數(shù)等信息。
2.審批權限:會議室預訂需經(jīng)過相關部門審批,根據(jù)會議性質和緊急程度,合理分配會議室資源。
3.優(yōu)先級規(guī)則:在會議室資源緊張時,根據(jù)會議的重要性和緊急程度確定優(yōu)先級。
第二條會議室配置與維護
會議室的配置和維護應滿足會議需求,保證會議質量:
1.基礎設施:會議室應配備必要的會議設備,如投影儀、音響、白板等。
2.環(huán)境布置:保持會議室整潔、安靜,適當布置綠化,營造良好的會議環(huán)境。
3.定期檢查:定期對會議室設備進行檢查和維護,確保設備正常運行。
第三條會議室使用規(guī)范
會議室使用過程中,應遵守以下規(guī)范:
1.準時使用:預訂會議室的部門或個人應按時使用,不得無故占用或提前結束。
2.保密要求:會議期間,遵守保密規(guī)定,不得泄露敏感信息。
3.愛護公物:使用會議室時,應愛護公共財產(chǎn),不得隨意損壞設備。
第四條會議室清潔與安全
為確保會議室的清潔與安全,采取以下措施:
1.清潔衛(wèi)生:會議結束后,使用部門應負責清理會議室,保持環(huán)境整潔。
2.安全檢查:會議期間,應確保會議室的安全出口暢通,消防設施正常。
3.應急處理:遇緊急情況,應及時啟動應急預案,確保人員安全。
第五條會議室管理考核
為提高會議室管理水平,實施會議室管理考核:
1.考核指標:設立會議室使用效率、設備完好率、環(huán)境滿意度等考核指標。
2.考核結果運用:將考核結果納入相關部門和個人的績效考核,激勵提高會議室管理水平。
第五章附則
溫馨提示
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