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第4頁共4頁2024年財(cái)務(wù)部出納工作總結(jié)參考樣本一、持續(xù)提升人員素質(zhì)1.建立健全規(guī)章制度體系,奠定會(huì)計(jì)出納工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。本年度,我依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的最新趨勢(shì)及管理要求,對(duì)既有責(zé)任與制度進(jìn)行了全面的審視與修訂,明確了各項(xiàng)工作的責(zé)任主體與目標(biāo)導(dǎo)向。同時(shí),秉持“缺什么補(bǔ)什么”的原則,新增了一系列針對(duì)性制度,有效強(qiáng)化了支行的內(nèi)部控制機(jī)制,顯著提升了風(fēng)險(xiǎn)防范能力。特別是在面對(duì)七、八月份差錯(cuò)率持續(xù)高位運(yùn)行的挑戰(zhàn)時(shí),我們迅速響應(yīng),制定了“XX制度”,成功遏制了風(fēng)險(xiǎn)蔓延的勢(shì)頭。2.強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制,為會(huì)計(jì)出納工作保駕護(hù)航。年內(nèi),我們一方面通過完善考核機(jī)制,將工作績效與獎(jiǎng)懲直接掛鉤,按月統(tǒng)計(jì)差錯(cuò)率并督促整改,及時(shí)消除事故隱患;另一方面,加大了檢查力度,創(chuàng)新檢查方式,采用定期與不定期、常規(guī)與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式,精準(zhǔn)定位工作難點(diǎn)與重點(diǎn),采取針對(duì)性措施予以解決,有效防范了經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。3.堅(jiān)持以人為本,深化會(huì)計(jì)、出納專業(yè)人員素質(zhì)培訓(xùn),推動(dòng)工作規(guī)范化管理。年內(nèi),我們主要圍繞以下七個(gè)方面開展工作:一是主動(dòng)提升服務(wù)質(zhì)量,堅(jiān)持不懈地推進(jìn)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí);二是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件精神,結(jié)合實(shí)際操作中遇到的問題與難點(diǎn)進(jìn)行研究討論,尋求解決之道;三是將考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)緊密掛鉤;四是成立以業(yè)務(wù)骨干為主的結(jié)算小組;五是積極組織柜員上崗考試;六是培養(yǎng)一線員工形成對(duì)傳票嚴(yán)格審查的良好習(xí)慣;七是開展形式多樣的技能比武與知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),全面提升員工綜合能力與工作效率。二、強(qiáng)化成本意識(shí),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益提升1.在年度財(cái)務(wù)工作中,我嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度規(guī)定,精心編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃并確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料報(bào)送及時(shí)、完整、準(zhǔn)確。同時(shí)按季度及年末進(jìn)行深入的財(cái)務(wù)分析工作。在資產(chǎn)購置方面嚴(yán)格執(zhí)行先審批后購置的流程;在固定費(fèi)用管理方面則全年準(zhǔn)確計(jì)提并上繳各類法定費(fèi)用項(xiàng)目如職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)等。此外還按照營業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支各項(xiàng)費(fèi)用支出。2.實(shí)施費(fèi)用支出專戶、專項(xiàng)管理策略,在臨時(shí)存款科目中設(shè)立營業(yè)費(fèi)用專戶以專門核算相關(guān)支出并建立手工臺(tái)賬進(jìn)行記錄。同時(shí)推行“一支筆”審批制度以嚴(yán)格區(qū)分業(yè)務(wù)經(jīng)營支出與費(fèi)用支出資金的使用界限。在費(fèi)用使用方面我們堅(jiān)持厲行節(jié)約原則壓縮不必要的開支力求以最少資金獲得最大利潤回報(bào)。本年度費(fèi)用開支總額較上年有所增加但收入增長速度遠(yuǎn)高于費(fèi)用增長速度顯示出良好的成本控制效果。此外我們還嚴(yán)格按照總部設(shè)定的費(fèi)用率考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行支行實(shí)際費(fèi)用率低于考核標(biāo)準(zhǔn)節(jié)約費(fèi)用顯著且未突破年度費(fèi)用控制指標(biāo)。三、恪盡職守加強(qiáng)自身建設(shè)在抓好管理工作的同時(shí)我始終注重個(gè)人能力的提升與建設(shè)以增強(qiáng)對(duì)工作的駕馭能力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷提升工作的原則性與預(yù)見性;二是堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng)堅(jiān)決抵制和反對(duì)腐敗現(xiàn)象積極幫助解決實(shí)際問題推動(dòng)工作順利開展;三是注重團(tuán)隊(duì)合作不搞個(gè)人主義共同推動(dòng)單位整體發(fā)展。四、明年工作計(jì)劃展望1.深入挖掘人力資源潛力調(diào)動(dòng)一切積極因素?;诂F(xiàn)有人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)與素質(zhì)狀況明確培訓(xùn)重點(diǎn)豐富培訓(xùn)形式加大培訓(xùn)力度特別要加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)骨干的專項(xiàng)培訓(xùn)以提升整體業(yè)務(wù)水平。2.降低成本費(fèi)用促進(jìn)效益穩(wěn)步增長。一是加強(qiáng)成本管理減少不必要的成本支出;二是優(yōu)化結(jié)算管理提高資金使用效率;三是合理調(diào)配資金降低無效與低效資金占用水平力求實(shí)現(xiàn)收益最大化;四是嚴(yán)格控制費(fèi)用開支水平提升盈利水平;五是準(zhǔn)確做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)測(cè)算工作為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力支持。3.充分發(fā)揮職能部門作用加強(qiáng)管理提升工作效率。通過優(yōu)化管理流程強(qiáng)化部門間協(xié)作與溝通推動(dòng)各項(xiàng)工作高效有序開展。2024年財(cái)務(wù)部出納工作總結(jié)參考樣本(二)一、資金管理與信貸運(yùn)作資金對(duì)于公司運(yùn)營至關(guān)重要,猶如人體的“血液”。今年,隨著工程建設(shè)的全面展開,各經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)的逐步建立,以及新員工的不斷加入,資金需求持續(xù)增長。尤其是在x-____月份項(xiàng)目未能產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益的情況下,公司面臨了巨大的資金壓力。為此,我們部門根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的需求,與總公司共同策劃,合理調(diào)度資金,確保了資金使用單位的正常運(yùn)作。同時(shí),財(cái)務(wù)部自____月份開始全面負(fù)責(zé)銷售收款和銀行按揭工作,全體財(cái)務(wù)人員和招商人員共同努力,高效回籠資金,保障了市場(chǎng)建設(shè)的順利推進(jìn),及時(shí)償還了銀行到期貸款x萬元,全年累計(jì)完成投資x.x億元,有效維護(hù)了東方公司的“a資信”形象。自項(xiàng)目啟動(dòng)以來,多家銀行向公司提出信貸服務(wù)。為了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展,財(cái)務(wù)部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系,旨在積累信譽(yù)。在____月-____月期間,我們申請(qǐng)了x萬元的房地產(chǎn)開發(fā)貸款,期間收集、整理大量資料,編制各類貸款報(bào)告,與銀行進(jìn)行深入的貸款溝通,接待了多次銀行高層的考察。在完成貸款工作的同時(shí),我們與銀行建立了良好的合作關(guān)系,對(duì)貸款業(yè)務(wù)有了全面的理解,也學(xué)習(xí)了新的業(yè)務(wù)知識(shí)。二、全力支持招商活動(dòng)招商是今年的核心任務(wù),招商政策的優(yōu)劣直接影響公司的生存和發(fā)展。財(cái)務(wù)部積極參與公司領(lǐng)導(dǎo)的決策過程,進(jìn)行了大量的財(cái)務(wù)分析和市場(chǎng)調(diào)查,為制定招商政策提供了有力的財(cái)務(wù)支持。在全體員工的共同努力下,招商工作取得了顯著的成果。截至____月____日,門店銷售x個(gè),住房銷售x個(gè),成交率.%,成交額x萬元,實(shí)收房款x萬元,剩余未收房款x萬元,資金回收率為.%;預(yù)定門店套,收取定金x萬元,出租自有門店套,收取定金____萬元,出租率.%。在____月____日的按揭貸款審批中,我們與招商部緊密合作,展現(xiàn)了良好的工作態(tài)度,當(dāng)月工行東塘支行發(fā)放按揭貸款x萬元,創(chuàng)造了該行的月度發(fā)放記錄。時(shí)光荏苒,今年的工作已成為歷史?;仡櫼荒?,財(cái)務(wù)部在資產(chǎn)實(shí)物管理、費(fèi)用控制、財(cái)務(wù)規(guī)范等方面的工作仍有待加強(qiáng)和完善。我們發(fā)現(xiàn)公司的基礎(chǔ)管理工作有待提升,日常成本控制需更加嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)員工的工作要求和執(zhí)行力度需進(jìn)一步強(qiáng)化,部分員工在工作中未能充分站在公司的立場(chǎng)和利益上。這些都是____年財(cái)務(wù)管理需要重點(diǎn)研究和解決的問題,也是每位長天人需要自我提升、服務(wù)改進(jìn)的課題。作為財(cái)務(wù)人員,我們有責(zé)任在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高競(jìng)爭力等方面做出更大的努力。我們將不斷總結(jié)、反思,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,與各位同事共同進(jìn)步,推動(dòng)公司持續(xù)成長。2024年財(cái)務(wù)部出納工作總結(jié)參考樣本(三)商業(yè)局企業(yè)年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告工作總結(jié)(19____年度)在改革開放力度持續(xù)加大,全市經(jīng)濟(jì)保持穩(wěn)步發(fā)展的背景下,我局所屬企業(yè)本年度以提升效益為核心,聚焦搞活經(jīng)濟(jì)與管理強(qiáng)化,深入推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部改革,積極挖掘潛力,調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模,并進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營機(jī)制,展現(xiàn)出強(qiáng)勁的開拓與競(jìng)爭意識(shí)。本年度,銷售收入達(dá)到____×萬元,同比增長____%以上,不僅在經(jīng)濟(jì)效益上取得顯著成果,還積極貢獻(xiàn)了良好的社會(huì)效益。一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況本年度,商品銷售收入累計(jì)實(shí)現(xiàn)____×萬元,較上年同期增加____×萬元。其中,商品流通企業(yè)銷售收入達(dá)到____×萬元,同比增長____%;商辦工業(yè)產(chǎn)品銷售收入為____×萬元,同比有所下降____%;其他企業(yè)營業(yè)收入則達(dá)到____×萬元,同比增長____%。全年毛利率實(shí)現(xiàn)____%,較去年提升____個(gè)百分點(diǎn)。費(fèi)用水平本年實(shí)際為____%,同比上升____個(gè)百分點(diǎn)。全年利潤總額為____×萬元,同比增長____%。其中,商業(yè)企業(yè)利潤為____×萬元,同比增長____%;商辦工業(yè)利潤為____×萬元,同比下降____%。銷售利潤率為____%,同比下降____個(gè)百分點(diǎn),但商業(yè)企業(yè)的銷售利潤率上升至____%,同比提升____個(gè)百分點(diǎn)。資金流動(dòng)性方面,全部流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)天數(shù)為____天,較上年延長____天。商業(yè)企業(yè)的流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)天數(shù)為____天,同樣較上年延長____天。二、主要財(cái)務(wù)情況分析1.銷售收入情況:通過強(qiáng)化市場(chǎng)競(jìng)爭意識(shí),優(yōu)化經(jīng)營結(jié)構(gòu),增設(shè)經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn),拓寬銷售渠道,本年度銷售收入實(shí)現(xiàn)顯著增長。例如,南一百貨商店與古都五交公司的銷售收入分別較去年增加____萬元和____萬元。2.費(fèi)用水平情況:全局商業(yè)流通費(fèi)用總額較上年增加____萬元,費(fèi)用水平上升____%。主要增加項(xiàng)包括運(yùn)雜費(fèi)、保管費(fèi)、工資總額、福利費(fèi)、房屋租賃費(fèi)及低值易耗品攤銷等。經(jīng)分析,政策調(diào)整是導(dǎo)致費(fèi)用增加的主要因素,包括“三資”、“一金”比例調(diào)整、房屋租賃價(jià)格上調(diào)及企業(yè)工資普調(diào)等。剔除上述政策因素影響后,本期費(fèi)用絕對(duì)額較上年減少____萬元,費(fèi)用水平下降____個(gè)百分點(diǎn)。3.資金運(yùn)用情況:年末,全部資金占用額為____×萬元,同比增長____%。資金占用結(jié)構(gòu)顯示,商業(yè)資金占比____%,較上年下降____%;而結(jié)算資金占比上升,特別是應(yīng)收貨款和其他應(yīng)收款顯著增加,需警惕資金占用比例失調(diào)問題,加強(qiáng)“三角債”清理工作。4.利潤情況:本年度利潤增長主要得益于銷售收入增加、毛利率提升、其他收入增加及支出減少等因素。然而,費(fèi)用水平上升、稅率上浮及財(cái)產(chǎn)損失增加也對(duì)利潤產(chǎn)生了一定制約作用。經(jīng)綜合考量,本年度利潤凈增____×萬元。三、存在的問題與建議1.資金占用增長過快,結(jié)算資金占比過高,需高度重視應(yīng)收款項(xiàng)管理,建議成立清收小組,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,將獎(jiǎng)金、工資與回收成效掛鉤,以調(diào)動(dòng)回收積極性,并嚴(yán)格控制賒銷商品管理,防止新的三角債產(chǎn)生。2.經(jīng)營性虧損單位數(shù)量及虧損額持續(xù)上升,未彌補(bǔ)虧損額高達(dá)____×萬元,建議加強(qiáng)對(duì)虧損企業(yè)的整頓與管理,制定切實(shí)可行的扭虧轉(zhuǎn)盈措施。3.潛虧問題不容忽視,全局待攤費(fèi)用與待處理流動(dòng)資金損失數(shù)額較大,建議各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持實(shí)事求是原則,及時(shí)處理與核銷相關(guān)賬目,以真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營成果。2024年財(cái)務(wù)部出納工作總結(jié)參考樣本(四)在即將過去的一年與嶄新一年的交匯之際,我首先向各位同事表達(dá)誠摯的祝賀,愿大家在剛剛過去的一年中收獲的喜悅持續(xù),期待未來一年中萬事如意,工作順利!在此,我想向局、中心的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事匯報(bào),分享我在過去一年中的工作與個(gè)人成長,以期進(jìn)行一次簡潔的自我評(píng)估。一、秉持敬業(yè)精神,堅(jiān)決遵循職業(yè)道德規(guī)范在工作中,我始終遵循創(chuàng)新思路、突破改革、拓展開放、改進(jìn)工作的新要求,堅(jiān)守崗位原則,公正行事,以大局為重。我以新《會(huì)計(jì)法》為準(zhǔn)則,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,依法行事。在執(zhí)行會(huì)計(jì)崗位職責(zé)時(shí),我一絲不茍,全心全意投入,服從組織安排,確保按時(shí)按量完成任務(wù),同時(shí)利用會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供建議,合理合法處理財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)。對(duì)報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),扎實(shí)做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,確保會(huì)計(jì)憑證的完整性和準(zhǔn)確性。二、強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),提升個(gè)人綜合素質(zhì)我深感財(cái)務(wù)人員肩負(fù)的重任,因此始終保持學(xué)習(xí)的熱情,不斷更新業(yè)務(wù)知識(shí),適應(yīng)煤礦兼并重組等新政策形勢(shì)。在政治思想上,我積極參與學(xué)習(xí)活動(dòng),提高自身認(rèn)識(shí),確保在業(yè)務(wù)工作中能夠做出正確判斷,節(jié)約、務(wù)實(shí)、開拓,以高度的責(zé)任感履行職責(zé)。三、重視財(cái)務(wù)收支管理,規(guī)范運(yùn)作收支管理是財(cái)務(wù)管理的核心,我致力于建立健全財(cái)務(wù)制度,確保所有支出均符合規(guī)定,嚴(yán)格控制成本,積極催收收入,有效管理資金,使財(cái)務(wù)運(yùn)作在有限的資源下達(dá)到最佳效果,為局和中心的事業(yè)發(fā)展提供有力保障。四、嚴(yán)謹(jǐn)進(jìn)行年終決算,提供決策依據(jù)年終決算是復(fù)雜而重要的任務(wù),我專注于清理舊賬,準(zhǔn)確進(jìn)行年終轉(zhuǎn)賬和新賬記錄,編制詳實(shí)的財(cái)務(wù)報(bào)表。通過深入分析,總結(jié)
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