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文檔簡介
人事聘用合同協(xié)議書簡易這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
人事聘用合同協(xié)議書簡易
甲方(用人單位):【全稱】
地址:【詳細地址】
聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】
乙方(員工):【全稱】
性別:【男/女】
身份證號碼:【身份證號碼】
鑒于甲方是一家合法成立并有效運營的企業(yè),乙方愿意加入甲方并為其工作,甲乙雙方為明確雙方的權利和義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本人事聘用合同,以便共同遵守。
一、崗位與工作內容
1.1乙方同意在甲方擔任【職位名稱】,主要工作內容為【工作職責】。
1.2乙方應按照甲方的要求,認真履行崗位職責,遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。
二、合同期限
2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為【起始日期】至【終止日期】。
2.2若乙方在合同到期前【提前通知期限】內書面提出續(xù)約申請,且甲方同意續(xù)約,則本合同將繼續(xù)有效,具體續(xù)約條款雙方可另行協(xié)商。
三、薪資待遇
3.1乙方工資待遇為【月薪金額】,按月支付,每月【支付日期】前支付上一個月的工資。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.3乙方在甲方工作期間,甲方應依法為乙方繳納社會保險費用。
四、保密協(xié)議
4.1乙方同意在合同期間及合同終止后繼續(xù)承擔保密義務,對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營策略等予以保密。
4.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任,并有權要求賠償因此造成的損失。
五、違約責任
5.1任何一方違反合同的約定,應承擔相應的違約責任,并向守約方支付違約金。
5.2若乙方提前解除合同,應提前【通知期限】書面通知甲方,并支付甲方因此造成的損失。
六、爭議解決
6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、其他
7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):________________
乙方(員工):________________
簽訂日期:【年】年【月】月【日】日
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