事業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書

事業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

事業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：【甲方全稱】

地址：【甲方地址】

聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】

聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】

乙方（員工）：【乙方姓名】

性別：【乙方性別】

身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】

聯(lián)系電話：【乙方聯(lián)系電話】

住址：【乙方住址】

鑒于甲方為一家依法成立并有效經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，并為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，甲乙雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。

一、勞動(dòng)合同類型及期限

1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自【起始日期】至【終止日期】。

1.2甲乙雙方同意，合同期滿后，如雙方均無(wú)異議，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)

2.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任【職位名稱】崗位，執(zhí)行【工作內(nèi)容】。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為【工作地點(diǎn)】。

三、工作時(shí)間及休息休假

3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。

3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方月工資為【人民幣金額】，每月【發(fā)放日期】準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。

4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等，具體按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等。

六、保密協(xié)議

6.1乙方同意在合同期間及解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。

6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

七、解除和終止合同

7.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前【通知期限】書面通知對(duì)方。

7.2甲乙雙方解除或終止合同時(shí)，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)。

八、違約責(zé)任

8.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為【人民幣金額】。

九、爭(zhēng)議解決

9.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：【簽訂日期】

請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修改和完善，以確保合同的