私人舞蹈教師聘任合同（定制版2024）

私人舞蹈教師聘任合同（定制版2024）本合同目錄一覽1.1聘任教師的基本信息1.2教師的職責(zé)與工作內(nèi)容1.3教師的課時(shí)安排與報(bào)酬2.1學(xué)生的基本信息2.2學(xué)生的學(xué)習(xí)要求與目標(biāo)2.3學(xué)生的課時(shí)安排與費(fèi)用3.1教學(xué)場(chǎng)地與設(shè)施3.2教學(xué)材料與音樂(lè)提供3.3教學(xué)進(jìn)度的記錄與反饋4.1教師的權(quán)利與義務(wù)4.2學(xué)生的權(quán)利與義務(wù)4.3合同的終止與解除條件5.1合同的生效日期與期限5.2合同的修改與補(bǔ)充5.3合同的爭(zhēng)議解決方式6.1教師的個(gè)人所得稅與福利待遇6.2學(xué)生的請(qǐng)假與補(bǔ)課規(guī)定6.3合同的違約責(zé)任與賠償7.1教師的考核與評(píng)價(jià)7.2學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度與評(píng)價(jià)7.3教師的培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)8.1教師的出勤與紀(jì)律要求8.2學(xué)生的行為規(guī)范與安全須知8.3合同的保密條款與信息保護(hù)9.1教師的突發(fā)情況處理與應(yīng)急措施9.2學(xué)生的健康與意外傷害保險(xiǎn)9.3合同的解除與替代方案10.1教師的離職通知與交接事宜10.2學(xué)生的轉(zhuǎn)班與退學(xué)規(guī)定10.3合同的最終解釋權(quán)與法律適用11.1教師的教案與教學(xué)計(jì)劃11.2學(xué)生的學(xué)習(xí)記錄與成績(jī)報(bào)告11.3合同的附件與相關(guān)文件12.1教師的培訓(xùn)與進(jìn)修機(jī)會(huì)12.2學(xué)生的參與活動(dòng)與表演機(jī)會(huì)12.3合同的續(xù)簽與延長(zhǎng)條款13.1教師的個(gè)人發(fā)展與職業(yè)規(guī)劃13.2學(xué)生的學(xué)習(xí)成果與展示平臺(tái)13.3合同的雙方簽字與蓋章確認(rèn)14.1教師的試用期規(guī)定14.2學(xué)生的家長(zhǎng)同意與授權(quán)聲明14.3合同的備案與登記手續(xù)第一部分：合同如下：1.1聘任教師的基本信息1.1.1教師的姓名：1.1.2教師的性別：男1.1.3教師的年齡：30歲1.1.4教師的舞蹈資質(zhì)：國(guó)家二級(jí)舞蹈演員1.2教師的職責(zé)與工作內(nèi)容1.2.1教師應(yīng)按照約定的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行舞蹈教學(xué)1.2.2教師應(yīng)保證教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果1.2.3教師應(yīng)尊重學(xué)生的權(quán)利和隱私1.2.4教師應(yīng)參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)和學(xué)習(xí)培訓(xùn)1.2.5教師應(yīng)有義務(wù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行舞蹈表演的指導(dǎo)和技術(shù)支持1.3教師的課時(shí)安排與報(bào)酬1.3.1每周安排兩節(jié)正課，每節(jié)課時(shí)45分鐘1.3.2每節(jié)課時(shí)報(bào)酬為人民幣200元1.3.3每月根據(jù)實(shí)際授課節(jié)數(shù)計(jì)算報(bào)酬，每月10日前發(fā)放1.3.4教師請(qǐng)假或因故未能授課，不計(jì)入報(bào)酬1.3.5學(xué)校應(yīng)為教師提供授課所需的場(chǎng)地、設(shè)施和材料2.1學(xué)生的基本信息2.1.1學(xué)生的姓名：2.1.2學(xué)生的性別：女2.1.3學(xué)生的年齡：12歲2.2學(xué)生的學(xué)習(xí)要求與目標(biāo)2.2.1學(xué)生應(yīng)按照約定的教學(xué)計(jì)劃參加舞蹈學(xué)習(xí)2.2.2學(xué)生應(yīng)按時(shí)上課，不遲到、不早退2.2.3學(xué)生應(yīng)尊重教師的教學(xué)安排和指導(dǎo)2.2.5學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)是通過(guò)舞蹈培訓(xùn)，提高舞蹈技能和表演水平2.3學(xué)生的課時(shí)安排與費(fèi)用2.3.1每周安排兩節(jié)正課，每節(jié)課時(shí)45分鐘2.3.2每節(jié)課時(shí)費(fèi)用為人民幣150元2.3.3每月根據(jù)實(shí)際授課節(jié)數(shù)計(jì)算費(fèi)用，每月10日前支付2.3.4學(xué)生請(qǐng)假或因故未能上課，不退還費(fèi)用2.3.5學(xué)生轉(zhuǎn)班或退學(xué)，按照學(xué)校的規(guī)定處理3.1教學(xué)場(chǎng)地與設(shè)施3.1.1學(xué)校應(yīng)提供合適的教學(xué)場(chǎng)地，保證教學(xué)的正常進(jìn)行3.1.2學(xué)校應(yīng)提供必要的舞蹈設(shè)施，如鏡子、把桿、音響等3.1.3學(xué)校應(yīng)保證教學(xué)場(chǎng)地的安全和衛(wèi)生3.1.4學(xué)校應(yīng)有應(yīng)急處理突發(fā)事件的預(yù)案和措施3.2教學(xué)材料與音樂(lè)提供3.2.1學(xué)校應(yīng)提供教學(xué)所需的舞蹈教材和資料3.2.2學(xué)校應(yīng)提供適合學(xué)生水平的音樂(lè)和音響設(shè)備3.2.3學(xué)校應(yīng)有版權(quán)和使用權(quán)的合法保障3.2.4教師應(yīng)按照教學(xué)計(jì)劃使用教學(xué)材料和音樂(lè)3.3教學(xué)進(jìn)度的記錄與反饋3.3.1學(xué)校應(yīng)有詳細(xì)的的教學(xué)計(jì)劃和進(jìn)度記錄3.3.2教師應(yīng)定期向?qū)W生和家長(zhǎng)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況3.3.3學(xué)生應(yīng)有學(xué)習(xí)進(jìn)度和表現(xiàn)的記錄和評(píng)價(jià)3.3.4學(xué)校和家長(zhǎng)應(yīng)有權(quán)利了解和監(jiān)督教學(xué)進(jìn)度和質(zhì)量4.1教師的權(quán)利與義務(wù)4.1.1教師有權(quán)按照約定的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)4.1.2教師有權(quán)獲得約定的報(bào)酬和福利待遇4.1.3教師有權(quán)提出教學(xué)建議和意見(jiàn)4.1.4教師有義務(wù)按照約定完成教學(xué)任務(wù)4.1.5教師有義務(wù)尊重學(xué)生的權(quán)利和隱私4.1.6教師有義務(wù)參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)和學(xué)習(xí)培訓(xùn)4.2學(xué)生的權(quán)利與義務(wù)4.2.1學(xué)生有權(quán)按照約定的教學(xué)計(jì)劃參加學(xué)習(xí)活動(dòng)4.2.2學(xué)生有權(quán)獲得約定的教學(xué)服務(wù)和指導(dǎo)4.2.3學(xué)生有權(quán)提出學(xué)習(xí)建議和意見(jiàn)4.2.4學(xué)生有義務(wù)按時(shí)上課，不遲到、不早退4.2.5學(xué)生有義務(wù)尊重教師的教學(xué)安排和指導(dǎo)4.2.6學(xué)生有義務(wù)完成學(xué)校布置的學(xué)習(xí)任務(wù)4.3合同的終止與解除條件4.3.1合同期滿，雙方未提出異議，自然終止4.3.2一方提出終止或解除合同，需提前一個(gè)月通知對(duì)方4.3.3一方違反合同約定，嚴(yán)重影響到教學(xué)質(zhì)量和效果，對(duì)方有權(quán)終止或解除合同4.3.4因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商終止或解除合同5.1合同的生效日期與期限5.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效5.1.2合同期限為一年，自合同生效之日起計(jì)算5.1.3合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，需在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)簽訂新的合同5.2合同的修改與補(bǔ)充5.2.1合同的修改和補(bǔ)充，需雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行5.2.2合同的修改和補(bǔ)充，與原合同具有同等法律效力5.2.3合同的修改和補(bǔ)充，不得違反法律法規(guī)和公序良俗5.3合同的爭(zhēng)議解決方式5.3.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決5.3.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟6.1教師的個(gè)人所得稅與福利待遇6.1.1教師應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅6.1.2學(xué)校應(yīng)代扣代繳教師個(gè)人所得稅6.1.3學(xué)校應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為教師提供福利待遇6.2學(xué)生的請(qǐng)假與補(bǔ)課規(guī)定6.2.1學(xué)生如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向教師請(qǐng)假6.2.2學(xué)生請(qǐng)假期間，不計(jì)算在課時(shí)范圍內(nèi)6.2.3學(xué)生請(qǐng)假時(shí)間超過(guò)一個(gè)月，需重新安排課程6.3合同的違約責(zé)任與賠償6.3.1雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任6.3.2違約方的違約行為給對(duì)方造成損失的，應(yīng)予以賠償6.3.3雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)7.1教師的考核與評(píng)價(jià)7.1.1學(xué)校應(yīng)定期對(duì)教師進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)7.1.2考核和評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)作為教師報(bào)酬和晉升的依據(jù)7.1.3教師有權(quán)了解和申訴考核和評(píng)價(jià)結(jié)果7.2學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度與評(píng)價(jià)7.2.1教師應(yīng)定期向?qū)W生和家長(zhǎng)反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度和表現(xiàn)7.2.2學(xué)校應(yīng)有學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度和表現(xiàn)的記錄和評(píng)價(jià)7.2.3學(xué)生和家長(zhǎng)有權(quán)了解和監(jiān)督學(xué)生的學(xué)習(xí)情況7.3教師的培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)7.3.1學(xué)校應(yīng)有計(jì)劃地組織教師培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)7.3.2教師有權(quán)參加學(xué)校組織的培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)7.3.3教師通過(guò)培訓(xùn)和development，提高教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)8.1教師的出勤與紀(jì)律要求8.1.1教師應(yīng)按時(shí)到校上課，遵守學(xué)校的規(guī)章制度8.1.3教師不得酒后授課，不得從事違法活動(dòng)8.2學(xué)生的行為規(guī)范與安全須知8.2.2學(xué)生應(yīng)愛(ài)護(hù)學(xué)校的設(shè)施和設(shè)備，不得故意損壞8.2.3學(xué)生在校期間，如有突發(fā)情況，應(yīng)立即告知教師或?qū)W校工作人員8.3合同的保密條款與信息保護(hù)8.3.1雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容和相關(guān)資料予以第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：教師聘任證明附件2：學(xué)生報(bào)名表格附件3：教學(xué)計(jì)劃與進(jìn)度表附件4：舞蹈教材清單附件5：音樂(lè)資料清單附件6：教學(xué)場(chǎng)地使用協(xié)議附件7：教學(xué)設(shè)備使用協(xié)議附件8：教師薪酬支付證明附件9：學(xué)生學(xué)費(fèi)支付證明附件10：請(qǐng)假與補(bǔ)課記錄表附件11：教師考核與評(píng)價(jià)表附件12：學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度與評(píng)價(jià)表附件13：教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃附件14：保密協(xié)議附件15：安全須知附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件1：教師聘任證明證明教師的聘任資格和職務(wù)包含教師的個(gè)人信息、資質(zhì)證明、職務(wù)描述等附件2：學(xué)生報(bào)名表格記錄學(xué)生的基本信息、學(xué)習(xí)要求、家長(zhǎng)聯(lián)系方式等作為學(xué)生入學(xué)的重要文件附件3：教學(xué)計(jì)劃與進(jìn)度表詳細(xì)列出教學(xué)計(jì)劃、課程安排、進(jìn)度記錄等用于指導(dǎo)和監(jiān)督教學(xué)活動(dòng)的進(jìn)行附件4：舞蹈教材清單列出舞蹈教學(xué)所使用的教材名稱、版本、數(shù)量等信息確保教師正確使用教材，學(xué)生能夠獲得標(biāo)準(zhǔn)化的教學(xué)內(nèi)容附件5：音樂(lè)資料清單列出舞蹈教學(xué)所使用的音樂(lè)資料名稱、類(lèi)型、數(shù)量等信息附件6：教學(xué)場(chǎng)地使用協(xié)議明確教學(xué)場(chǎng)地的使用范圍、時(shí)間、維護(hù)責(zé)任等確保教學(xué)場(chǎng)地符合教學(xué)需求，保證教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行附件7：教學(xué)設(shè)備使用協(xié)議明確教學(xué)設(shè)備的使用規(guī)定、維護(hù)責(zé)任、損壞賠償?shù)却_保教學(xué)設(shè)備的安全和正常使用附件8：教師薪酬支付證明證明教師薪酬的支付情況，包括金額、時(shí)間等作為教師報(bào)酬的依據(jù)附件9：學(xué)生學(xué)費(fèi)支付證明證明學(xué)生學(xué)費(fèi)的支付情況，包括金額、時(shí)間等作為學(xué)生學(xué)費(fèi)的依據(jù)附件10：請(qǐng)假與補(bǔ)課記錄表記錄學(xué)生的請(qǐng)假時(shí)間、原因及補(bǔ)課安排用于管理學(xué)生的出勤和補(bǔ)課情況附件11：教師考核與評(píng)價(jià)表記錄教師的考核指標(biāo)、評(píng)價(jià)結(jié)果、反饋意見(jiàn)等用于對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量和效果進(jìn)行評(píng)估附件12：學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度與評(píng)價(jià)表記錄學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度、成績(jī)、評(píng)價(jià)意見(jiàn)等用于對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤和評(píng)估附件13：教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃明確教師的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等用于提升教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)附件14：保密協(xié)議明確雙方對(duì)合同內(nèi)容和相關(guān)資料的保密義務(wù)和責(zé)任保護(hù)雙方的隱私和商業(yè)秘密附件15：安全須知列出學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中應(yīng)遵守的安全規(guī)定和注意事項(xiàng)用于保障學(xué)生的人身安全說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.教師未按照約定完成教學(xué)任務(wù)2.教師遲到、早退或因病缺勤3.教師未經(jīng)允許擅自離崗4.教師違反保密協(xié)議，泄露學(xué)生或家長(zhǎng)的個(gè)人信息5.學(xué)生未按照約定參加學(xué)習(xí)活動(dòng)6.學(xué)生請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)或未補(bǔ)課7.學(xué)生家長(zhǎng)未按時(shí)支付學(xué)費(fèi)8.學(xué)校未按照約定提供教學(xué)場(chǎng)地、設(shè)備或材料9.學(xué)校未按時(shí)支付教師薪酬10.學(xué)校未履行合同中的其他義務(wù)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，對(duì)方有權(quán)終止合同3.違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金或賠