2024年職工年終個人工作總結(jié)參考(二篇)_第1頁
2024年職工年終個人工作總結(jié)參考(二篇)_第2頁
2024年職工年終個人工作總結(jié)參考(二篇)_第3頁
2024年職工年終個人工作總結(jié)參考(二篇)_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第2頁共2頁2024年職工年終個人工作總結(jié)參考在單位服務的一年中,我始終遵循領(lǐng)導的指導,全力以赴地執(zhí)行任務,以提升自我。經(jīng)過不懈的努力,我在工作能力和個人發(fā)展上都取得了顯著的進步,因此有必要對過去一年的工作進行總結(jié)。一、工作表現(xiàn)自通過試用期成為正式員工以來,我在工作中迅速成長。面對較大的工作壓力,我并未退縮,反而將其轉(zhuǎn)化為前進的動力,使我更加明白,唯有努力工作,才能在單位中穩(wěn)固立足。在團隊中,我積極參與,熱心幫助同事,而當我需要協(xié)助時,同事們也總是樂于伸出援手,耐心指導我,讓我明白如何高效地完成任務。無論面對日常任務還是緊急挑戰(zhàn),我都堅守崗位職責,認真對待,對領(lǐng)導的安排,我始終保持服從,不抱怨,不比較,反而視困難工作為提升自我和鍛煉能力的良機。二、成長與進步一年的時間,我在工作中積累了豐富的經(jīng)驗,處理復雜任務的能力顯著增強。同時,我積極參與單位組織的各類學習會議和培訓課程,將所學知識應用到實際工作中。遇到不懂的問題,我勇于提問,不畏懼,不回避,因為只有通過學習和理解,才能實現(xiàn)個人成長。在單位的每一天,我都感到充實且富有收獲,積累的工作經(jīng)驗使我在年底時,工作效率有了顯著提升,許多以前需要同事協(xié)助解決的問題,現(xiàn)在我都能獨立應對?;仡櫾趩挝坏倪@一年,我對取得的成長和工作成果感到滿意。同時,我也意識到自己仍有提升空間。在新的一年,我將繼續(xù)努力,不斷精進,提高工作水平,以更優(yōu)質(zhì)的表現(xiàn)回饋單位的信任和期待。2024年職工年終個人工作總結(jié)參考(二)針對提供的內(nèi)容,以下是改寫后的結(jié)果,保持內(nèi)容的含義不變,采用嚴謹、穩(wěn)重、理性、官方的語言風格:一、強化信訪問題排查,及時化解矛盾糾紛針對由不正之風及部分部門和干部不作為、亂作為所引發(fā)的信訪問題,我們實施了定期、全面的排查機制。每季度,我們組織專門力量,進行全方位、拉網(wǎng)式的排查工作,及時識別并掌握可能引發(fā)集體上訪的重點事件、重點人員以及潛在的苗頭性、動態(tài)性問題。通過這一舉措,我們實現(xiàn)了未訪先知、接訪有備的良好局面。全年,全縣共排查出各類信訪案件____件。對于排查出的問題,我們堅持能調(diào)則調(diào)、案結(jié)事了的原則,綜合運用人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解等多種手段,形成“三位一體”的解決機制,超前主動地開展情緒疏導和矛盾化解工作,妥善協(xié)調(diào)處理了包括征地補償、城鎮(zhèn)拆遷改造在內(nèi)的一大批重點信訪案件。二、完善信訪工作制度,建立長效運行機制三、堅持依法按政策處理信訪問題,維護良好信訪秩序解決信訪問題,維護良好的信訪秩序,關(guān)鍵在于依法按政策辦事。一是依法按政策解決信訪問題。對于法律和政策有明確規(guī)定且有條件解決的信訪問題,我們堅決限期解決到位,不留尾巴。對于暫不具備解決條件,需逐步解決的問題,我們耐心向群眾解釋政策情況,并盡快按政策規(guī)定逐步予以解決。二是依法維護信訪秩序。對于行為過激、無理取鬧、擾亂信訪秩序的上訪群眾,我們及時通知公安機關(guān)介入,采取必要措施,依法予以處置,確保信訪秩序的正常運行。三是妥善處理涉法涉訴信訪問題。對于涉法涉訴信訪案件,我們引導群眾通過司法途徑解決問題,由司法部門提供法律咨詢和法律援助。對于已進入司法程序的信訪案件,人大、政法、信訪等部門跟蹤督辦,有效維護了信訪人的合法權(quán)益。四、加強初信初訪與重信重訪處理工作,確保案結(jié)事了一是強化初信初訪接待辦理。今年,我們要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門高度重視初信初訪的接待辦理工作,加大工作力度,認真辦理群眾來信來訪,積極尋求解決問題的辦法。通過及時交辦、查辦每件信訪案件,我們努力提高初訪問題的辦結(jié)率,逐步扭轉(zhuǎn)了群眾重越級訪、輕初始訪的觀念,有效防止了因忽視初信初訪處理而導致的越級訪、集體訪和重復訪的發(fā)生。二是加強重信重訪復查復核工作。今年____月初,縣信訪聯(lián)席會議組織力量對全縣范圍內(nèi)的重信重訪問題進行摸底排查,共排查出重信重訪問題____件,并全部做到“五落實”。截止目前,這些重訪問題已全部得到解決。五、扎實開展縣委書記、縣長大接訪活動,推動信訪問題解決在____月____日召開的處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會議電視電話會議后,縣委、縣政府高度重視,多次召開縣委常委(擴大)會議學習傳達會議精神,并全面部署縣委書記、縣長大接訪工作。由縣委書記、縣長帶頭接訪,其他縣級領(lǐng)導參與,每天安排一位縣級領(lǐng)導到縣信訪接待大廳坐班接待上訪群眾。同時,通過新聞媒體報道、張貼通告等形式廣泛宣傳,鼓勵群眾積極參與??h委書記、縣長還多次帶領(lǐng)相關(guān)部門負責人深入基層下訪、接訪群眾,解決了一大批涉及民生的信訪問題。截止目前,縣委書記、縣長共接待信訪群眾70批____人次,現(xiàn)場答復、立案并辦結(jié)了大量信訪案件。六、開展深入學習實踐活動,開創(chuàng)信訪工作新局面總之,今年以來在各級各部門的支持下,通過信訪部門的努力工作,信訪工作取得了一定成績,信訪形勢明顯好轉(zhuǎn)。但我們也清醒地認識到工作中存在的問題和不足

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論