分享91奶茶店勞動合同2024年

?分享91奶茶店勞動合同2024年合同編號：__________甲方（用人單位）：分享91奶茶店乙方（勞動者）：_______鑒于甲乙雙方自愿、平等、公平、誠實信用的原則，甲乙雙方就乙方在甲方處就業(yè)事宜達(dá)成如下勞動合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共計_______個月。1.2合同期滿后，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，甲乙雙方同意續(xù)簽勞動合同，應(yīng)提前_______天書面通知對方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方處從事_______崗位工作，具體職責(zé)如下：（1）_______；（2）_______；（3）_______。2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條工作時間3.1乙方實行_______小時工作制，具體作息時間如下：（1）_______；（2）_______；（3）_______。3.2甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，合理安排乙方休息、休假時間。第四條勞動報酬4.1乙方試用期工資為人民幣_______元/月，試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資。4.2甲方每月_______日前支付乙方上月的工資。4.3乙方加班工資按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第五條社會保險和福利5.1甲方按照國家有關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。（1）_______；（2）_______；（3）_______。第六條勞動保護(hù)和勞動條件6.1甲方為乙方提供符合國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的工作環(huán)境和條件。6.2甲方對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì)。6.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)。第七條勞動合同解除和終止7.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方不得擅自解除或終止勞動合同。7.2如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)依法解除勞動合同。7.3如甲方違反本合同，乙方有權(quán)依法解除勞動合同。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方違反本合同，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。第九條爭議解決9.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，甲乙雙方同意將爭議提交至_______仲裁委員會仲裁。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.合同期限：明確合同的有效期限，并在合同到期前進(jìn)行續(xù)簽或終止。法律名詞解釋：合同期限指合同開始至結(jié)束的時間段，是合同的基本要素之一。2.工作內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)，確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識。法律名詞解釋：工作內(nèi)容是勞動合同中規(guī)定的勞動者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的具體工作任務(wù)和職責(zé)。3.工作時間：規(guī)定乙方的工作時間和休息時間，確保符合勞動法規(guī)定。法律名詞解釋：工作時間是指勞動者在用人單位的安排下，為完成工作所花費的時間。4.勞動報酬：明確乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，保障乙方的收入權(quán)益。法律名詞解釋：勞動報酬是指勞動者因提供勞動而獲得的工資、獎金、津貼等收入。5.社會保險和福利：確保乙方享有法定的社會保險和福利待遇。法律名詞解釋：社會保險是指國家通過法律規(guī)定的，為勞動者提供基本生活保障的一種社會保障制度。6.勞動保護(hù)和勞動條件：保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。法律名詞解釋：勞動保護(hù)是指國家為保障勞動者在工作中的人身安全和身體健康所采取的各種措施。7.勞動合同解除和終止：明確勞動合同解除和終止的條件和程序。法律名詞解釋：勞動合同解除是指在勞動合同期限內(nèi)，因特定原因?qū)е聞趧雍贤辉倮^續(xù)履行；勞動合同終止是指勞動合同期限屆滿或因其他原因自然結(jié)束。8.違約責(zé)任：規(guī)定雙方違反合同義務(wù)時應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。法律名詞解釋：違約責(zé)任是指當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的民事法律責(zé)任。解決辦法：1.協(xié)商解決：在爭議發(fā)生時，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決問題。法律名詞解釋：協(xié)商解決是指當(dāng)事人之間通過平等、自愿的協(xié)商，達(dá)成一致意見以解決糾紛。2.仲裁：如協(xié)商不成，可提交至雙方約定的仲裁委員會進(jìn)行仲裁。法律名詞解釋：仲裁是指當(dāng)事人之間發(fā)生爭議時，提交給第三方進(jìn)行審理并作出裁決的一種爭議解決方式。特殊應(yīng)用場合及合同補充條款：1.場合：乙方即將擔(dān)任重要活動或節(jié)假日期間的負(fù)責(zé)人補充條款：考慮到特殊時期的工作強度和責(zé)任，甲方同意在活動結(jié)束后給予乙方額外的休息時間或相應(yīng)的獎金作為補償。2.場合：乙方因家庭原因需要臨時調(diào)整工作時間補充條款：甲方理解并尊重乙方的家庭需求，如乙方因照顧家人等特殊情況需要臨時調(diào)整工作時間，甲方應(yīng)盡量提供便利和支持。3.場合：乙方在合同期間獲得重要職業(yè)資格證書補充條款：若乙方在合同期間取得與其崗位相關(guān)的職業(yè)資格證書，甲方應(yīng)予以認(rèn)可，并根據(jù)實際情況考慮給予乙方相應(yīng)的職位晉升或薪資調(diào)整。4.場合：乙方參與甲方組織的培訓(xùn)或進(jìn)修補充條款：甲方鼓勵乙方參加各類培訓(xùn)或進(jìn)修活動，若乙方因此產(chǎn)生的費用，甲方可以考慮給予部分或全部報銷。5.場合：乙方在緊急情況下需要立即處理工作事宜補充條款：在發(fā)生緊急情況時，乙方需及時處理相關(guān)工作事宜，甲方應(yīng)提供必要的支持和資源，確保乙方能夠高效應(yīng)對。合同所需附件列表：1.乙方身份證明復(fù)印件2.乙方學(xué)歷、資格證明復(fù)印件3.勞動合同附件一：工作職責(zé)說明書4.勞動合同附件二：薪資結(jié)構(gòu)及支付方式說明5.勞動合同附件三：社會保險及福利待遇明細(xì)6.勞動合同附件四：工作時間和休息制度說明7.勞動合同附件五：保密協(xié)議8