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?公司警衛(wèi)人員聘用協(xié)議書2024年合同編號:__________鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要,需聘請乙方為警衛(wèi)人員,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方聘請乙方從事警衛(wèi)工作事宜達成如下協(xié)議:第一條聘用期限1.1本協(xié)議的有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2在協(xié)議有效期內(nèi),如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)于協(xié)議到期前____日簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在協(xié)議有效期內(nèi),應(yīng)按照甲方的安排和要求,從事甲方指定的警衛(wèi)工作。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,確保甲方的人員、財產(chǎn)安全和秩序穩(wěn)定。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每日____小時,每周休息____天。具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要進行安排。3.2乙方應(yīng)按時上下班,不得遲到、早退。如因特殊原因不能按時到崗,應(yīng)提前向甲方請假。第四條薪酬待遇4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月。4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.3乙方在協(xié)議有效期內(nèi)享有甲方提供的福利待遇,具體包括:_______。第五條管理與考核5.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行管理和考核,對乙方的工作表現(xiàn)進行評價。5.2乙方應(yīng)接受甲方的管理和考核,如考核不合格,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工資待遇或解除本協(xié)議。第六條保密與競業(yè)限制6.1乙方在協(xié)議有效期內(nèi)及協(xié)議終止后____年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2乙方在協(xié)議有效期內(nèi)及協(xié)議終止后____年內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相近的工作。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項條款,如一方違反協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方如違反本協(xié)議第6條規(guī)定的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金金額為人民幣____元。第八條終止與解除8.1協(xié)議期滿后,雙方無異議,本協(xié)議自行終止。8.2在協(xié)議有效期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議或國家法律法規(guī),甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。8.3在協(xié)議有效期內(nèi),如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、合并、分立等原因,需要解除本協(xié)議,應(yīng)提前____日書面通知乙方。第九條爭議解決9.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____________________見證人(簽名):____________________簽訂地點:____________________特殊情況的補充條款:第十一條意外傷害及保險11.1乙方在執(zhí)行職務(wù)過程中,如發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)協(xié)助乙方及時就醫(yī),并根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),為乙方提供相應(yīng)的工傷保險待遇。11.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方購買意外傷害保險,保險費用由甲方承擔(dān)。第十二條緊急情況處理12.1如遇火災(zāi)、搶劫等緊急情況,乙方應(yīng)立即采取有效措施,保護甲方人員和財產(chǎn)安全,并及時報警。12.2乙方在處理緊急情況時,應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),不得采取過激行為。第十三條信息反饋13.1乙方應(yīng)定期向甲方匯報工作情況,包括但不限于安全隱患排查情況、異常情況處理等。13.2甲方應(yīng)認(rèn)真聽取乙方的匯報,及時解決乙方工作中遇到的問題。合同注意事項及解決辦法:1.注意事項:(1)甲乙雙方在簽訂合同時,應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款,確保雙方的權(quán)利和義務(wù)明確。(2)雙方應(yīng)妥善保管合同副本,以備后續(xù)查閱。(3)雙方在履行合同過程中,如遇到特殊情況,應(yīng)及時溝通協(xié)商,共同解決問題。(4)雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),確保合同的合法性和有效性。2.解決辦法:(1)如乙方在履行合同過程中,遇到工作上的困難或問題,應(yīng)及時向甲方反映,尋求解決方案。(2)如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟

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