下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第第頁酒店前臺規(guī)章制度一、考勤制度1、按時(shí)上下班打卡,接班,做到不遲到,不早退。2、事假必須提前一天通知部門領(lǐng)導(dǎo),說明原因,經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)后方可休假。3、病假須持醫(yī)務(wù)室或醫(yī)院證明,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。4、嚴(yán)禁私自換班,換班必須有申請人、換班人、領(lǐng)班、經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。5、嚴(yán)禁代人打卡、請假。二、儀容儀表1、上班必須按酒店規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩帶工號牌,工服必須干凈、整齊。2、酒店要求保持個(gè)人儀容儀表,站、立、行姿勢要端正、得體。3、嚴(yán)禁私自穿著或攜帶工服外出酒店。4、有破損的,顏色不合標(biāo)準(zhǔn)的絲襪,身上夸張飾物嚴(yán)禁穿戴。5、嚴(yán)禁染發(fā),上班時(shí)間必須將頭發(fā)盤起,戒指不得多戴(婚戒除外)。三、勞動紀(jì)律1、嚴(yán)禁攜帶私人物品到工作區(qū)域。(例如:提包、外套)2、嚴(yán)禁攜帶酒店物品出店。3、嚴(yán)禁在酒店范圍內(nèi)粗言穢語,散布虛假或誹謗言論,影響酒店、客人或其他員工聲譽(yù)。4、工作時(shí)間不得無故竄崗、擅離職守,下班后不得擅自在工作崗位逗留。5、上班時(shí)間嚴(yán)禁干與工作無關(guān)的事情。6、嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間換飯,除用餐時(shí)間外,不得在當(dāng)值期間吃東西。7、嚴(yán)禁在工作時(shí)間聚堆閑聊、會客和擅自領(lǐng)人參觀酒店。8、上班時(shí)間內(nèi)嚴(yán)禁收看(聽)電視、廣播、錄音機(jī)及任何書報(bào)雜志。9、嚴(yán)禁使用客梯及其他客用設(shè)備。10、嚴(yán)禁在公共場所大聲喧嘩、打鬧、追逐、嬉戲。11、嚴(yán)禁背對前臺而立,當(dāng)著客人的面前接聽私人電話。12、嚴(yán)禁手機(jī)響鈴,必須調(diào)為震動。四、工作方面:1、嚴(yán)禁私自開房。2、除行李員外,其余人員不得擅自到客房、餐飲、康樂區(qū)域。3、當(dāng)班期間要認(rèn)真仔細(xì),各種營業(yè)表格嚴(yán)禁出現(xiàn)錯(cuò)誤。4、不得與客人發(fā)生爭執(zhí),出現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告部門經(jīng)理與當(dāng)領(lǐng)班,由其處理。5、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作。6、服務(wù)接待工作中堅(jiān)持站立、微笑、敬語、文明服務(wù),使賓客感覺親切、安全。7、積極參加部位班組例會及各項(xiàng)培訓(xùn)工作,努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。8、工作中嚴(yán)格按照各項(xiàng)服務(wù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行服務(wù)。9、認(rèn)真做好各項(xiàng)工作記錄、填寫各項(xiàng)工作表格。10、自覺愛護(hù)保養(yǎng)各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施。11、工作中要注意相互配合、理解、溝通,嚴(yán)禁出現(xiàn)推委現(xiàn)象。12、嚴(yán)禁出現(xiàn)打架、吵架等違紀(jì)行為。13、嚴(yán)禁出現(xiàn)因人為因素造成的投訴及其他工作問題。14、工作中要有良好的工
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024-2030年口服補(bǔ)液鹽II公司技術(shù)改造及擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2024-2030年全球及中國阿拉比卡冷凍干咖啡行業(yè)銷售情況及營銷策略分析報(bào)告
- 2024-2030年全球及中國金屬氮化物納米顆粒市場需求前景及投資趨勢預(yù)測報(bào)告
- 2024-2030年全球及中國盲閘板防噴器行業(yè)發(fā)展態(tài)勢及產(chǎn)銷形勢分析報(bào)告
- 文管類課程設(shè)計(jì)
- 2024-2030年全球及中國汽車焊縫密封膠行業(yè)銷售動態(tài)及渠道策略研究報(bào)告
- 2024-2030年全球及中國服務(wù)器電源行業(yè)銷售策略及競爭前景預(yù)測報(bào)告版
- 2024-2030年全球及中國口腔醫(yī)療行業(yè)消費(fèi)狀況與與前景動態(tài)預(yù)測報(bào)告版
- 2024-2030年全球及中國CCTV機(jī)器人行業(yè)現(xiàn)狀動態(tài)及應(yīng)用前景預(yù)測報(bào)告
- 2024-2030年全球與中國燃?xì)廨啓C(jī)進(jìn)氣過濾器市場銷售情況及需求潛力預(yù)測報(bào)告
- 2024年急診科護(hù)理計(jì)劃和總結(jié)
- 公司年度培訓(xùn)總結(jié)匯報(bào)
- 電梯日管控、周排查、月調(diào)度內(nèi)容表格
- C語言(2023春)學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 《信息技術(shù)改變學(xué)習(xí)》學(xué)歷案
- 2024年抖音投放服務(wù)合同
- 2024年甘肅隴南市高層次人才引進(jìn)474人歷年高頻難、易錯(cuò)點(diǎn)500題模擬試題附帶答案詳解
- 學(xué)生癲癇免責(zé)協(xié)議書
- 心理、行為與文化學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 2024事業(yè)單位辦公室的年度工作總結(jié)
- 第2課 新航路開辟后食物物種交流 教學(xué)設(shè)計(jì)-2023-2024學(xué)年高中歷史統(tǒng)編版2019選擇性必修2
評論
0/150
提交評論