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文檔簡(jiǎn)介
公務(wù)用車定點(diǎn)維修投標(biāo)方案
目錄
第一章項(xiàng)目整體服務(wù)方案...........................13
第一節(jié)項(xiàng)目概況...............................13
一、項(xiàng)目背景................................13
二、項(xiàng)目服務(wù)需求...........................14
三、項(xiàng)目承諾要求...........................17
四、質(zhì)量保證要求............................19
五、項(xiàng)目采購(gòu)目的...........................19
六、監(jiān)督管理及違規(guī)處理.....................20
第二節(jié)項(xiàng)目整體服務(wù)設(shè)想與策劃.................21
一、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)...............................21
二、服務(wù)范圍...............................22
三、服務(wù)流程...............................23
四、售后服務(wù)...............................28
第三節(jié)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理體系.......................28
一、管理思想...............................28
二、管理目標(biāo)................................29
三、管理方針................................30
四、管理思路................................30
第二章項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)及人員配備.....................34
第一節(jié)項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)管理.......................34
一、項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)圖.........................34
二、組織機(jī)構(gòu)職能說明.......................38
1
三、服務(wù)團(tuán)隊(duì)的組織及管理...................48
第二節(jié)人員配備及崗位職責(zé).....................54
一、人員配備計(jì)劃...........................54
二、人員崗位職責(zé)...........................56
第三節(jié)員工培訓(xùn)計(jì)劃...........................64
一、公司現(xiàn)有培訓(xùn)模式.......................64
二、員工培訓(xùn)內(nèi)容...........................66
三、員工培訓(xùn)管理制度.......................70
四、培訓(xùn)實(shí)施體系距陣圖.....................76
五、培訓(xùn)方案................................77
第四節(jié)人員管理方案...........................78
一、人員配置原則...........................78
二、工作人員管理...........................81
三、人員服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控考核.................91
四、員工的獎(jiǎng)懲條例.........................93
五、工作人員管理制度.......................97
第三章設(shè)施配備與管理.............................99
第一節(jié)設(shè)施設(shè)備配備情況.......................99
一、主要設(shè)備配備表.........................99
二、通用設(shè)備配備表.........................99
三、專用設(shè)備配備表.........................99
四、檢測(cè)設(shè)備配備表.........................100
五、外協(xié)設(shè)備配備表.........................100
第二節(jié)設(shè)備安全操作規(guī)程.......................100
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一、四輪定位儀操作規(guī)程...................100
二、輪胎拆裝機(jī)安全操作規(guī)程...............101
三、輪胎平衡機(jī)安全操作規(guī)程...............102
四、鉆床安全操作規(guī)程.....................102
五、電焊機(jī)安全操作規(guī)程...................103
六、車體矯正架安全操作規(guī)程...............103
七、氣焊機(jī)安全操作規(guī)程...................104
八、壓力機(jī)安全操作規(guī)程.....................105
九、空氣壓縮機(jī)安全操作規(guī)程.................105
第三節(jié)設(shè)備管理規(guī)定...........................106
一、設(shè)備管理及維護(hù)規(guī)定.....................106
二、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理規(guī)定.................107
三、檢測(cè)設(shè)備管理規(guī)定.....................111
四、專用工具管理規(guī)定.....................115
第四節(jié)零配件管理...........................117
一、配件采購(gòu)原則.........................117
二、配件運(yùn)輸管理...........................117
三、配件出入庫(kù)流程管理...................119
四、配件管理制度...........................124
五、零配件質(zhì)量保障措施...................126
第四章公務(wù)用車維修服務(wù)方案.....................128
第一節(jié)公務(wù)用車維修業(yè)務(wù)工作流程.............128
一、維修服務(wù)工作流程.....................128
二、填報(bào)送修單...........................128
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三、維修項(xiàng)目初檢...........................129
四、維修項(xiàng)目確認(rèn)和維修...................129
五、維修情況溝通...........................129
六、維修驗(yàn)收交接...........................129
七、售后跟蹤服務(wù)...........................133
第二節(jié)公務(wù)用車小修服務(wù)內(nèi)容...................134
一、車輛小修作業(yè)流程圖...................134
二、車輛修前檢查作業(yè)內(nèi)容...................135
三、車輛發(fā)動(dòng)機(jī)小修內(nèi)容...................136
四、車輛操縱機(jī)構(gòu)小修內(nèi)容...................139
六、車輛傳動(dòng)軸總成小修內(nèi)容.................141
七、車輛變速箱小修內(nèi)容.....................141
八、車輛液力變速箱小修內(nèi)容.................143
九、車輛換向分動(dòng)箱小修內(nèi)容...............143
十、車輛車軸、車軸齒輪箱、輪對(duì)及軸箱小修內(nèi)容145
十一、車輛導(dǎo)框及懸掛裝置小修項(xiàng)目.........146
十二、車輛基礎(chǔ)制動(dòng)及手制動(dòng)小修項(xiàng)目........146
十三、車輛空氣制動(dòng)系統(tǒng)小修內(nèi)容...........147
十四、車輛電器裝置小修內(nèi)容...............148
十五、車輛液壓系統(tǒng)小修內(nèi)容...............150
第三節(jié)公務(wù)用車大修服務(wù)內(nèi)容.................151
一、車輛大修內(nèi)容...........................151
二、車輛維修工藝流程.....................152
三、車輛大修工藝規(guī)程.....................152
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四、車輛底盤維修內(nèi)容.......................159
五、車輛發(fā)動(dòng)機(jī)維修內(nèi)容...................160
六、電控系統(tǒng)維修調(diào)試.....................165
七、輪胎更換與修補(bǔ).......................170
第四節(jié)維修服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及要求...................173
一、車輛維修日常標(biāo)準(zhǔn).....................173
二、車輛維修技術(shù)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)...............190
三、其他服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)...........................192
第五章項(xiàng)目管理規(guī)章制度.........................199
第一節(jié)行政管理規(guī)章制度.......................199
一、人事管理...............................199
二、考勤管理..............................203
三、考核管理.............................207
四、薪酬管理.............................209
五、培訓(xùn)管理...............................210
六、獎(jiǎng)懲管理...............................212
七、保密管理.............................216
八、政務(wù)管理.............................218
九、規(guī)范管理...............................225
十、財(cái)務(wù)管理.............................229
第二節(jié)車輛維修管理制度.......................243
一、汽車維修技術(shù)管理制度...................243
二、汽車進(jìn)出廠登記制度.....................249
三、汽車維修過程檢驗(yàn)制度...................250
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四、汽車維修竣工檢驗(yàn)制度...................250
五、檢測(cè)設(shè)備的保養(yǎng)制度...................251
六、維修車輛最終檢驗(yàn)制度...................252
七、汽車維修竣工出廠合格證管理制度.........253
八、維修保養(yǎng)車輛檔案管理制度...............253
第三節(jié)安全生產(chǎn)車間管理規(guī)定...................254
一、安全管理規(guī)定...........................254
二、維修車間安全管理規(guī)定...................256
三、電工車間安全管理規(guī)定...................258
四、胎工安全管理規(guī)定.......................259
五、鈑金車間安全管理規(guī)定.................260
六、噴漆車間安全管理規(guī)定...................262
七、趟檢車間安全管理規(guī)定.................263
第四節(jié)服務(wù)工作規(guī)范管理.......................264
一、預(yù)約工作規(guī)范制度.....................264
二、業(yè)務(wù)接待規(guī)范制度.....................266
三、維修工作規(guī)范制度.....................267
四、質(zhì)檢工作規(guī)范制度.......................269
五、交付工作規(guī)范制度.....................270
六、回訪工作規(guī)范制度.....................272
七、售后服務(wù)管理制度.......................272
第四節(jié)其它管理制度...........................274
一、材料領(lǐng)用規(guī)定...........................274
二、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理制度.....................275
6
三、機(jī)具設(shè)備管理及維修制度.................275
四、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)量管理制度.....................276
第六章項(xiàng)目服務(wù)承諾.............................278
第一節(jié)車輛維修承諾...........................278
一、維修質(zhì)量承諾...........................278
二、故障救援承諾...........................278
三、上路服務(wù)承諾...........................279
四、二十四小時(shí)服務(wù)承諾.....................279
第二節(jié)其他服務(wù)承諾...........................280
一、定點(diǎn)維修服務(wù)承諾書...................280
二、其他服務(wù)承諾書.......................282
三、相關(guān)承諾...............................284
四、汽車維修行為規(guī)范公約...................286
第七章服務(wù)質(zhì)量保障方案.........................290
第一節(jié)質(zhì)量保障體系...........................290
一、車輛維修保養(yǎng)質(zhì)量管理的概念...........290
二、車輛維修保養(yǎng)質(zhì)量檢驗(yàn)的概念...........290
三、車輛維修保養(yǎng)質(zhì)量保證概念.............296
四、車輛服務(wù)質(zhì)量管理職能...................297
五、車輛維修保養(yǎng)質(zhì)量評(píng)定參數(shù).............299
第二節(jié)質(zhì)量保障措施...........................301
一、綜合管理和保證措施...................301
二、進(jìn)度管理和保證措施.....................302
三、技術(shù)管理和保證措施...................303
7
四、零配件質(zhì)量保障措施...................308
五、保修期內(nèi)的質(zhì)量問題處理措施.............309
第三節(jié)質(zhì)量驗(yàn)收保障方案.....................309
一、項(xiàng)目驗(yàn)收清單、標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)收方法.........309
二、檢驗(yàn)試車安全操作規(guī)程.................319
第八章安全生產(chǎn)方案.............................321
第一節(jié)車輛維修不安全因素分析...............321
一、和維修場(chǎng)地有關(guān)聯(lián)的不安全因素.........321
二、和維修人員有關(guān)聯(lián)的不安全因素.........322
三、和維修設(shè)備有關(guān)聯(lián)的不安全因素.........322
四、和維修流程有關(guān)聯(lián)的不安全因素.........323
第二節(jié)車輛維修安全保障方案...................324
一、安全維修服務(wù)承諾.......................324
二、安全生產(chǎn)管理措施.....................324
三、確保汽車維修生產(chǎn)中的安全措施.........326
第三節(jié)安全操作規(guī)程.........................329
一、汽車修理工安全操作規(guī)程...............329
二、汽車電工(含空調(diào)工)安全操作規(guī)程......330
三、汽車鈑金工安全操作規(guī)程...............330
四、汽車漆工安全操作規(guī)程...................331
五、汽車維修鉗工安全操作規(guī)程.............332
六、車工安全操作規(guī)程.....................332
七、電焊工安全操作規(guī)程.....................333
八、氣焊工安全操作規(guī)程.....................334
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九、輪胎工安全操作規(guī)程...................335
十、交流電工安全操作規(guī)程.................335
十一、配電室安全操作規(guī)程.................336
第九章應(yīng)急預(yù)案.................................338
第一節(jié)維修救援與應(yīng)急方案...................338
一、救援部門劃分...........................338
二、現(xiàn)場(chǎng)處置.............................338
三、汽車救援要求...........................339
四、汽車救援服務(wù)工作流程.................339
五、汽車維修救援工作制度...................340
六、施救承諾...............................341
第二節(jié)汽車維修應(yīng)急預(yù)案.......................341
一、適用范圍...............................342
二、工作機(jī)制...............................342
三、應(yīng)急組織體系與職責(zé)...................342
四、應(yīng)急準(zhǔn)備...............................343
五、應(yīng)急響應(yīng)...............................344
第三節(jié)其他相關(guān)應(yīng)急預(yù)案.......................346
一、安全事故應(yīng)急救援預(yù)案...................346
二、重、特大事故或險(xiǎn)情應(yīng)急響應(yīng)程序.........351
三、突發(fā)情況應(yīng)急預(yù)案.......................351
溫馨提示:
本方案目錄中的內(nèi)容在word文檔內(nèi)均有詳細(xì)闡述,如
9
需查閱,請(qǐng)購(gòu)買后下載。
10
說明
一、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“項(xiàng)目整體服務(wù)方案”詳
情可見本文第一章。
二、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)及人員配
備”詳情可見本文第二章。
三、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“設(shè)施配備與管理”詳情
可見本文第三章。
四、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“公務(wù)用車維修服務(wù)方案”
詳情可見本文第四章。
五、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“項(xiàng)目管理制度”詳情可
見本文第五章。
六、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“項(xiàng)目服務(wù)承諾”詳情可
見本文第六章。
七、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“服務(wù)質(zhì)量保障方案”詳
情可見本文第七章。
八、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“安全生產(chǎn)方案”詳情可
見本文第八章。
九、如招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求“項(xiàng)目應(yīng)急預(yù)案”詳情可
見本文第九章。
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編制依據(jù)
一、項(xiàng)目招標(biāo)文件、補(bǔ)遺及設(shè)計(jì)文件等相關(guān)資料。
二、國(guó)家現(xiàn)行技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)的技術(shù)資料、規(guī)范、
規(guī)程及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
三、依照有關(guān)主要法律、法規(guī):
(一)《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》
(二)《機(jī)動(dòng)車維修管理規(guī)定》
(三)其他法律法規(guī)。
四、行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)
(以下內(nèi)容根據(jù)招標(biāo)文件及項(xiàng)目實(shí)際情況進(jìn)行修改)
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第一章項(xiàng)目整體服務(wù)方案
第一節(jié)項(xiàng)目概況
一、項(xiàng)目背景
為進(jìn)一步完善單位公務(wù)車輛管理制度,對(duì)XX單位的公
務(wù)車輛維修進(jìn)行管理,加強(qiáng)車輛維修管理,提高財(cái)政資金的
使用效益,節(jié)約財(cái)政資金,促進(jìn)廉政建設(shè)。
根據(jù)XX單位的部署要求,加強(qiáng)單位的公務(wù)用車維修的
規(guī)范化管理和監(jiān)管,對(duì)公務(wù)用車維修管理的整個(gè)權(quán)利運(yùn)行過
程進(jìn)行電子監(jiān)察。公務(wù)車輛維修管理監(jiān)察主要是通過對(duì)XX
單位車輛維修管理權(quán)利運(yùn)行過程中可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)
進(jìn)行排查,對(duì)公務(wù)車輛維修過程中的審核、維修報(bào)價(jià)監(jiān)督、
分級(jí)審批、復(fù)核等過程進(jìn)行有效的監(jiān)管。
XX年之前,XX單位的車輛維修管理工作主要由后勤服
務(wù)中心負(fù)責(zé),因?yàn)槿狈ζ渌块T的監(jiān)督和專業(yè)人員的審核,
所以容易產(chǎn)生定價(jià)不合理、財(cái)政資金浪費(fèi)以及滋生腐敗等現(xiàn)
象。為進(jìn)一步完善XX單位辦工務(wù)車輛管理制度,加強(qiáng)車輛
維修管理,提高財(cái)政資金使用效益,節(jié)約財(cái)政資金,促進(jìn)廉
政建設(shè),經(jīng)XX單位研究決定,XX單位從XX年XX月XX日起
開展車輛維修費(fèi)用審核工作,對(duì)報(bào)價(jià)在XX元以上的車輛維
修項(xiàng)目實(shí)時(shí)審核。在此基礎(chǔ)上,建立XX單位公車運(yùn)行管理
系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)對(duì)公車的管理、使用、維修等運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行統(tǒng)一
管理。
13
二、項(xiàng)目服務(wù)需求
本項(xiàng)目主要內(nèi)容是為采購(gòu)單位日常使用中的車輛承擔(dān)
正常維修和保養(yǎng)工作。包括日常的小修、二保、洗車、充電、
改裝部件、液壓系統(tǒng)維修、鈑金維修、電路檢修、空調(diào)調(diào)試、
電瓶更新、正常行駛磨損必須的配件、隨車車內(nèi)音響維修調(diào)
試、全車做漆、鋼圈更換、發(fā)動(dòng)機(jī)大修及總成修理等,服務(wù)
期為XX年。
(一)修理承包范圍
1.日常的小修:日常的保養(yǎng)及常見和故障維修。
2.二保(含發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤、電氣、車身維護(hù)等):以檢
查和調(diào)整為中心,除執(zhí)行一級(jí)維護(hù)作業(yè)以外,還需要更換三
濾(機(jī)油濾清器、燃油濾清器、空氣濾清器),檢查和調(diào)整
發(fā)動(dòng)機(jī),制動(dòng)系統(tǒng)和電氣設(shè)備,進(jìn)行輪胎換位等。保證車輛
尾氣排放達(dá)標(biāo),能順利通過檢測(cè)線。
3.鈑金維修:門鎖、門把手等維修(除交通事故造成損
壞的一切維修)。
4.電路檢修:電路上的一切故障(除交通事故造成損壞
的一切維修,車內(nèi)音響設(shè)施除外)。
5.空調(diào)調(diào)試、電瓶更新:空調(diào)不制冷、不制熱(免費(fèi)充
裝冷媒)進(jìn)行維修調(diào)試,電瓶不存電進(jìn)行更換更新(交通事
故造成損傷除外)。
6.正常行駛磨損必須的易損配件需提供更換:如火花
塞、分缸線、正時(shí)皮帶等(輪胎及交通事故造成損傷除外)。
14
7.隨車車內(nèi)液壓動(dòng)力維修調(diào)試:檢查線路連接,液壓動(dòng)
力裝置等的安全牢固程度。
8.全車做漆:正常車身生銹、掉漆(交通事故造成損傷
除外)。
9.鋼圈更換:鋼圈正常開裂、斷裂及變形(交通事故造
成損傷除外)。
10.發(fā)動(dòng)機(jī)大修及總成修理:車輛行駛時(shí)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重的燒
機(jī)油、缺缸、跑不動(dòng),以及各類總成出現(xiàn)故障,影響車輛正
常安全行駛(人為因素導(dǎo)致的發(fā)動(dòng)機(jī)損傷,如:駕駛員不檢
查機(jī)油和水,在缺水、缺油的情況下仍然行駛造成發(fā)動(dòng)機(jī)損
傷和交通事故造成了發(fā)動(dòng)機(jī)及總成損傷除外)。
(二)一級(jí)維護(hù)項(xiàng)目及內(nèi)容
以清潔、潤(rùn)滑、緊固、制動(dòng)操作、清理沉淀物為主:
1.發(fā)動(dòng)機(jī)三清。
2.車身緊固附件,螺絲,皮帶,是否安全,車身零件不
出安全隱患。
3.油脂檢查,曲軸箱,化油器,制動(dòng)液,漏水,漏油,
漏電,漏氣。
4.汽車維護(hù)車內(nèi)各種裝置,如氧傳感,三元催化,散熱
器,進(jìn)排氣管,柴油大泵,噴油嘴,風(fēng)扇,空氣壓縮機(jī),發(fā)
電機(jī),車內(nèi)細(xì)小而又重要部件。
(三)二級(jí)維護(hù)項(xiàng)目及內(nèi)容
15
除一級(jí)維護(hù)外,檢查,調(diào)整轉(zhuǎn)向節(jié),轉(zhuǎn)向搖臂,制動(dòng)蹄
片,懸架磨損變形部件,拆檢調(diào)換輪胎,調(diào)整發(fā)動(dòng)機(jī)工作狀
況和排氣污染控制裝置,保證檢測(cè)達(dá)到國(guó)家規(guī)定合格標(biāo)準(zhǔn)。
1.用電腦電子診斷儀檢查,故障系統(tǒng)及時(shí)修理。
2.發(fā)動(dòng)機(jī)綜合檢查,各項(xiàng)特性進(jìn)行全面檢測(cè),檢修和調(diào)
敕
全。
3.檢測(cè)氣缸壓力,采用免拆卸清洗儀清洗發(fā)動(dòng)機(jī)的油
路,清除積碳、油脂的結(jié)膠。
4.大泵校對(duì),燃油泵調(diào)校。
5.柴油發(fā)動(dòng)機(jī)調(diào)校,燃油壓力、噴油量各缸體的均衡度,
檢查和清洗噴油嘴。
6.檢查、清洗調(diào)校電氣系統(tǒng)線路、線路、各種元件,發(fā)
電機(jī),起調(diào)機(jī)構(gòu)旋轉(zhuǎn)部位需潤(rùn)滑。
7.檢查底盤上各個(gè)總成,各運(yùn)動(dòng)部件有無(wú)磨損。
8.檢查和調(diào)整千前束和軸距,后橋移位,調(diào)整四輪定位。
9.檢查和調(diào)校儀表、燈光、空調(diào)暖氣裝置功能,液壓電
中控檢查。
10.檢查門窗、座椅、門鎖、玻璃升降器各種開關(guān)。
11.檢查輪胎氣壓和磨損情況,對(duì)調(diào)、更換。
12.全車液壓系統(tǒng)是否漏油,滲油,空氣泵工作是否正
常。
13.底盤、大梁是否完好安全。
14.車輛拖拉液壓系統(tǒng)工作結(jié)構(gòu)是否正常安全。
以上一、二級(jí)保養(yǎng)維護(hù)具體作業(yè)內(nèi)容及相關(guān)技術(shù)要求,
16
按《汽車維護(hù)、檢測(cè)、診斷技術(shù)規(guī)范》(GB/T18344-2016)
執(zhí)行。
三、項(xiàng)目承諾要求
1.定點(diǎn)維修單位應(yīng)提供24小時(shí)維修服務(wù);節(jié)假日隨時(shí)
有人值班維修。
2.車輛隨到隨修,故障車進(jìn)入定點(diǎn)維修單位內(nèi)隨時(shí)有人
接待,XX分鐘內(nèi)安排人員檢修,一般故障只要在上午XX時(shí)
前報(bào)修,當(dāng)日下午XX時(shí)前修復(fù)交車。大修車輛XX個(gè)工作日
修復(fù)交車。
3.車輛維修和配件配送價(jià)格不得高于同期市場(chǎng)價(jià)格,同
時(shí)車輛維修要求全系型都能維修(大車小車,通用或特殊的
都能修理、配件要齊全)國(guó)產(chǎn)車不超過XX個(gè)日歷天,進(jìn)口
車不超過XX個(gè)日歷天。
4.當(dāng)采購(gòu)單位方有任務(wù)需要時(shí),中標(biāo)單位要免費(fèi)派遣X
至XX名維修技術(shù)骨干伴隨采購(gòu)單位方保障任務(wù)需要(最長(zhǎng)
時(shí)間不超過XX天)。
5.本市范圍內(nèi)出現(xiàn)故障(車輛無(wú)法行駛),定點(diǎn)維修單
位維修人員1小時(shí)內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng);車輛在外地(100公里范圍
內(nèi))發(fā)生故障拋錨,定點(diǎn)維修單位維修人員XX小時(shí)內(nèi)趕到
現(xiàn)場(chǎng)。
6.根據(jù)采購(gòu)單位方需要定期上門進(jìn)行維修技術(shù)指導(dǎo)。
7.在急救搶修業(yè)主單位定點(diǎn)維修車輛時(shí),市內(nèi)免收全部
費(fèi)用(包括拖車費(fèi)用),同時(shí)業(yè)主單位定點(diǎn)維修車輛在斷油
17
的情況下,在市區(qū)及周邊30公里范圍內(nèi)定點(diǎn)維修單位無(wú)償
提供送油服務(wù),油費(fèi)業(yè)主單位自費(fèi)。
8.每行駛10000公里(或3個(gè)月,以先到數(shù)為準(zhǔn)),對(duì)
車輛進(jìn)行一次二級(jí)維護(hù),作全面檢查、緊固、調(diào)整。
9.保證所更換的配件為正規(guī)廠商(通過正規(guī)渠道進(jìn)貨)
配件,杜絕假冒偽劣及副廠配件裝車(尤其是安全件),由
此而導(dǎo)致的車輛事故,由定點(diǎn)維修單位承擔(dān)全部責(zé)任;對(duì)不
能保證車輛正常運(yùn)行的零配件要及時(shí)進(jìn)行更換。更換的配件
在質(zhì)保期內(nèi)再次更換即視為假冒偽劣配件,定點(diǎn)維修單位負(fù)
責(zé)免費(fèi)更換(投標(biāo)人提供承諾函附于投標(biāo)文件中,承諾函加
蓋公章,格式自擬)。
10.建立用戶單車維修技術(shù)人工和微機(jī)兩種檔案,業(yè)主
單位可隨時(shí)查閱維修記錄,并按季度向業(yè)主單位提供定點(diǎn)維
修車輛的修理費(fèi)用情況清單。
11.嚴(yán)格執(zhí)行《機(jī)動(dòng)車維修管理規(guī)定》,對(duì)定點(diǎn)維修單
位不能維修的需到特約維修站進(jìn)行維修的車輛,由定點(diǎn)維修
單位負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)送,并支付修理費(fèi)用。
12.免費(fèi)代辦業(yè)主單位辦理車輛年檢、年審,并負(fù)責(zé)定
點(diǎn)維修車輛送檢合格。所需車管費(fèi)用由車輛單位支付。
13.免費(fèi)辦理保險(xiǎn)理賠,不收取任何費(fèi)用。
14.維修定點(diǎn)單位免費(fèi)為業(yè)主單位提供事故全過程處
理,積極協(xié)助業(yè)主單位與投保的保險(xiǎn)公司、公安交警部門做
好出險(xiǎn)理賠和事故處理的有關(guān)工作,及時(shí)組織搶修事故車
輛,并免收事故車輛拆檢估價(jià)費(fèi)用。
18
15.車輛維修服務(wù)期結(jié)束后,將車輛送市機(jī)動(dòng)車綜合性
能檢測(cè)線檢測(cè),保證符合國(guó)家《機(jī)動(dòng)車運(yùn)行安全技術(shù)條件》
(GB7258-2017)的標(biāo)準(zhǔn)要求(因重大交通事故造成車輛嚴(yán)
重?fù)p壞者除外)。
16.協(xié)助業(yè)主單位加強(qiáng)對(duì)駕駛員在車輛維修、安全行駛
等方面的管理及在維修更換配件時(shí)發(fā)現(xiàn)其他問題需通知業(yè)
主單位,同意后應(yīng)于維修更換。
17.對(duì)維修費(fèi)用超過承包定額,按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)維修,
不另收取費(fèi)用(投標(biāo)人提供承諾函附于投標(biāo)文件中,承諾函
加蓋公章,格式自擬)。
18.加尿素、機(jī)油、齒輪油、液壓油、打黃油需報(bào)備業(yè)
主單位(做好上次加裝記錄備查)。
四、質(zhì)量保證要求
1.整車修理或總成修理質(zhì)量保證期為車輛行駛20000公
里或100天;
2.二級(jí)維護(hù)質(zhì)量保證期為車輛行駛5000公里或30天;
3.一級(jí)維護(hù)、小修及專項(xiàng)修理質(zhì)量保證期為車輛行駛
2000公里或10天。
五、項(xiàng)目采購(gòu)目的
為進(jìn)一步完善公務(wù)用車維修管理制度,加強(qiáng)車輛維修管
理,提高財(cái)政資金使用效益,節(jié)約財(cái)政資金,促進(jìn)廉政建設(shè)。
使公務(wù)用車維修費(fèi)用更加合理、透明、可控,使各項(xiàng)費(fèi)用指
19
標(biāo)能夠準(zhǔn)確、快速統(tǒng)計(jì)分析。
本次采購(gòu)的主要目的是解決采購(gòu)單位人員對(duì)于日常車
輛使用過程中出現(xiàn)的故障維修及保養(yǎng)的需要,以便于采購(gòu)單
位的工作人員能更好的從事日常工作。其初期階段的主要目
標(biāo)是為了選擇一批能滿足其采購(gòu)需求的車輛維修服務(wù)公司
和相關(guān)服務(wù),解決其現(xiàn)實(shí)的需要;中期階段的主要目標(biāo)是合
理地為其人員解決車輛故障和保養(yǎng)等相關(guān)問題,切實(shí)滿足實(shí)
際需要;最終目標(biāo)是為了采購(gòu)單位自身能夠解決其實(shí)際需
要,并能夠更好地服務(wù)于采購(gòu)單位的工作生活。
六、監(jiān)督管理及違規(guī)處理
(一)在維修廠資質(zhì)、維修車型和服務(wù)完全可比的條件
下,采購(gòu)單位發(fā)現(xiàn)定點(diǎn)維修采購(gòu)價(jià)格高于市場(chǎng)平均價(jià)格時(shí)或
定點(diǎn)供應(yīng)商承諾價(jià)格時(shí),若采購(gòu)單位承諾對(duì)維修服務(wù)、維修
質(zhì)量自行承擔(dān)責(zé)任,則可以在定點(diǎn)以外的其他維修廠進(jìn)行維
修。
(二)監(jiān)督與管理:為了保證公務(wù)車輛維修質(zhì)量與服務(wù),
做好XX單位車輛定點(diǎn)維修工作,定點(diǎn)供應(yīng)商必須接受XX單
位的監(jiān)督檢查。檢查內(nèi)容將涉及技術(shù)、維修質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、
價(jià)格、用戶反饋意見等多個(gè)因素。
(三)本期采購(gòu)項(xiàng)目有效期內(nèi),非中標(biāo)供應(yīng)商違規(guī)承接
采購(gòu)人維修服務(wù)的,將會(huì)被取消下一年度本采購(gòu)項(xiàng)目的投標(biāo)
資格。
(四)定點(diǎn)供應(yīng)商有下列行為的,XX單位可停止其定點(diǎn)
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供應(yīng)商資格。
1.無(wú)正當(dāng)理由拒絕承接采購(gòu)人車輛維修業(yè)務(wù);
2.不按合同規(guī)定提供服務(wù)或使用劣質(zhì)維修材料;
3.沒有按照合同規(guī)定要求,擅自抬高收費(fèi)價(jià)格經(jīng)查實(shí)
的;
4.虛假修車或虛報(bào)維修項(xiàng)目經(jīng)查實(shí)的;
5.因嚴(yán)重質(zhì)量、服務(wù)問題被投訴一經(jīng)查實(shí)的;
6.通過給回扣或變相給回扣的方式招攬生意經(jīng)查實(shí)的;
7.擅自轉(zhuǎn)由其他關(guān)聯(lián)企業(yè)維修的;
8.維修材料價(jià)格高于市場(chǎng)價(jià)的;
9.不按要求報(bào)送報(bào)表等有關(guān)資料的;
10.其它違反法律、法規(guī)和合同的行為。
被取消定點(diǎn)資格的定點(diǎn)供應(yīng)商,三年內(nèi)不得參加XX單
位公務(wù)用車定點(diǎn)維修服務(wù)采購(gòu)招投標(biāo)活動(dòng)。
第二節(jié)項(xiàng)目整體服務(wù)設(shè)想與策劃
根據(jù)本次XX單位公務(wù)用車平臺(tái)車輛定點(diǎn)加油、維保、
保險(xiǎn)、裝飾洗車等服務(wù)項(xiàng)目的要求,我們企業(yè)做出如下服務(wù)
的整體設(shè)想:
一、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
1.切實(shí)以送修方為中心。
2.公布及遵循送修方承諾,并接受送修方監(jiān)督。
3.培養(yǎng)服務(wù)人員的服務(wù)熱忱,并傳授送修方關(guān)系管理的
21
理念。
4.加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)宣傳貫徹、執(zhí)行及監(jiān)督的力度。
5.服務(wù)環(huán)節(jié)應(yīng)環(huán)環(huán)相扣。
6.各部門間應(yīng)相互配合與支持。
7.服務(wù)流程的改進(jìn)應(yīng)形成閉環(huán)。
8.注重售后服務(wù)跟蹤及后續(xù)工作改進(jìn)。
二、服務(wù)范圍
1.維護(hù)、檢修承包范圍
負(fù)責(zé)以各種中高檔轎車為主包括其他各類型車輛的日
常保養(yǎng)、定期保養(yǎng)、日常檢查、中小修故障處理、輪胎修理
(含輪胎修理所需材料)等相關(guān)工作。
2.其他服務(wù)項(xiàng)目
(1)提供24小時(shí)(含節(jié)假日)免費(fèi)拖車服務(wù)。
(2)免費(fèi)為委托方的車輛代辦年檢、保險(xiǎn)、理賠等有
關(guān)事項(xiàng)。
(3)提供快捷、便利的外出救援服務(wù)。
(4)免費(fèi)為委托方的車輛建立技術(shù)檔案和免費(fèi)提供技
術(shù)咨詢和技術(shù)培訓(xùn),確保車輛具有良好的技術(shù)狀況。
(5)做到一車一檔,每次檢查、維修、保養(yǎng)的內(nèi)容要
求詳細(xì)記錄,并及時(shí)將更新的檔案交予委托方備案存檔。
(6)增加技術(shù)力量,確保維修質(zhì)量,全面符合國(guó)家、
省市有關(guān)規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn),為委托方提供由委托方自由選擇優(yōu)秀
維修技師進(jìn)行維修的服務(wù)。
22
三、服務(wù)流程
(一)預(yù)約服務(wù)
1.負(fù)責(zé)預(yù)約工作的人員或部門應(yīng)掌握自身的預(yù)約維修
能力。
2.如果送修方主動(dòng)預(yù)約,公司客服人員初次撥打預(yù)約電
話時(shí)間應(yīng)為預(yù)定來店時(shí)間前24~72小時(shí)。
3.如果進(jìn)行提醒服務(wù),公司客服人員向送修單位首次致
電的時(shí)間應(yīng)為預(yù)定來店時(shí)間前24小時(shí)。
4.優(yōu)先安排返修、召回、保修、緊急維修等服務(wù)。
5.優(yōu)先安排主動(dòng)預(yù)約的送修方。
6.預(yù)約的來店時(shí)間應(yīng)盡量方便送修方。
7.提醒服務(wù)可采用電話、短信等直接有效的方式進(jìn)行提
醒,提醒后2小時(shí)內(nèi),客服人員與送修方進(jìn)行電話聯(lián)系,確
認(rèn)送修方收到提醒。
8.預(yù)約工作以《預(yù)約登記表》為依據(jù),表中的內(nèi)容應(yīng)填
寫完整,同時(shí)應(yīng)在啟擎系統(tǒng)完成預(yù)約信息錄入工作。
9.若公司沒有該送修方的檔案,在送修方進(jìn)行主動(dòng)預(yù)約
時(shí)應(yīng)及時(shí)為送修方建立檔案;若已有該送修方檔案,應(yīng)確認(rèn)
各項(xiàng)內(nèi)容是否發(fā)生變更。
10.客服人員必須將送修方所描述的情況記錄清楚,并
通過適當(dāng)?shù)奶釂柮鞔_來店原因。
11.在記錄要點(diǎn)時(shí),必須進(jìn)行必要的重復(fù),以使送修方
知道公司已經(jīng)將車輛情況清楚掌握。
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12.服務(wù)顧問向送修單位確認(rèn)來店時(shí)間時(shí),應(yīng)對(duì)來店項(xiàng)
目進(jìn)行時(shí)間與價(jià)格的預(yù)估并向送修單位說明。
13.由于配件缺貨無(wú)法給送修方安排預(yù)約時(shí),應(yīng)由服務(wù)
顧問向送修方解釋,并對(duì)送修方說明可優(yōu)先安排在配件到貨
后的預(yù)約計(jì)劃中,若送修方同意,則直接列入該日的預(yù)約計(jì)
劃。
14.預(yù)約成功后,應(yīng)提前做好人員、工具、設(shè)備及配件
等準(zhǔn)備工作。
15.從開始安排預(yù)約到向送修方解釋維修時(shí)間及報(bào)價(jià),
不應(yīng)超過2小時(shí)。
16.對(duì)于主動(dòng)預(yù)約,送修方來店前一天,負(fù)責(zé)接待該送
修方的服務(wù)顧問應(yīng)向送修方致電并再次確認(rèn)進(jìn)廠時(shí)間;若送
修方需要調(diào)整進(jìn)廠時(shí)間,則在保證雙方利益的基礎(chǔ)上為送修
方進(jìn)行調(diào)整。
17.對(duì)于提醒服務(wù),送修方來店前3小時(shí)進(jìn)行追蹤。
18.若送修方超過預(yù)約來店時(shí)間半小時(shí)仍未到達(dá),服務(wù)
顧問應(yīng)及時(shí)與送修方進(jìn)行聯(lián)系并確認(rèn)到達(dá)的準(zhǔn)確時(shí)間。
19.若送修方超過預(yù)約來店時(shí)間一小時(shí)仍未到達(dá),服務(wù)
顧問與送修方聯(lián)系后取消本次預(yù)約,但可優(yōu)先列入下一預(yù)約
計(jì)劃中。
20.各部門交接必須及時(shí)、準(zhǔn)確,以《預(yù)約登記表》為
依據(jù)。
21.《預(yù)約登記表》中需要與各部門確認(rèn)的地方,溝通
之后各部門負(fù)責(zé)人簽字生效。
24
22.與送修方進(jìn)行電話溝通時(shí)必須按照《員工日常工作
規(guī)范》要求進(jìn)行。
(二)接車服務(wù)
1.必須充分記錄送修單位關(guān)心的問題重點(diǎn)與要求。業(yè)務(wù)
接待詳細(xì)記錄送修單位車輛問題是一次修復(fù)成功的第一步,
當(dāng)維修工接到指示,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)行工作。
2.接車時(shí)業(yè)務(wù)接待應(yīng)詳細(xì)詢問用戶車輛故障發(fā)生時(shí)的
現(xiàn)象、車輛日常使用條件、故障發(fā)生頻率及條件等重要信息,
并作好相應(yīng)記錄。
(三)診斷服務(wù)
1.對(duì)于可重現(xiàn)的車輛故障,業(yè)務(wù)接待員將陪同送修方實(shí)
車檢查,以便了解實(shí)際情況,初步分析故障原因,制定維修
方案。
2.對(duì)于較難重現(xiàn)的故障或暫時(shí)難以準(zhǔn)確判斷的故障。
(1)業(yè)務(wù)接待應(yīng)有條件查閱維修檔案、維修通訊、維
修。技術(shù)簡(jiǎn)報(bào)等技術(shù)資料,以便盡可能準(zhǔn)確制定維修方案和
預(yù)估修理工時(shí)。
(2)業(yè)務(wù)接待應(yīng)根據(jù)車輛故障情況通知車間主管指派
技術(shù)骨干幫助分析故障原因,制定維修方案。
(3)在查閱維修技術(shù)資料并經(jīng)過認(rèn)真分析后仍無(wú)法判
斷或首次遇到的車輛故障,應(yīng)按規(guī)定由技術(shù)主管向業(yè)內(nèi)具有
權(quán)威性的工程師和技師進(jìn)行咨詢,向本車輛的維修站咨詢。
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(4)對(duì)新問題、疑難癥或暫時(shí)難以準(zhǔn)確判斷的故障應(yīng)
予以記錄。
(四)維修服務(wù)
1.維修施工前:
(1)維修人員應(yīng)在維修前完全了解車輛故障信息(故
障內(nèi)容、故障發(fā)生的條件、維修方案等),如有必要,應(yīng)親
自試車檢查,感受送修方抱怨的內(nèi)容。
(2)維修人員應(yīng)在確認(rèn)備件倉(cāng)庫(kù)有相應(yīng)配件,專用工
具和診斷檢驗(yàn)設(shè)備完好的前提下實(shí)施診斷維修作業(yè)。
2.維修施工中
(1)維修技工應(yīng)重視修理的質(zhì)量,必須采用上下道工
序互檢的方式,樹立質(zhì)量第一的思想,爭(zhēng)取在第一時(shí)間內(nèi)將
送修方的車修好。
(2)如有多工種維修,在本人負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)束后,完成
與下道工序的交接。
(3)在預(yù)計(jì)時(shí)間內(nèi)必須完成至少95%以上的維修工作。
(4)在完成每一步維修作業(yè)后,需對(duì)該維修結(jié)果進(jìn)行
功能檢查。
(5)完成維修后,必須將更換下的零件原狀態(tài)保存,
以便技術(shù)主管分析故障原因。
(五)質(zhì)檢服務(wù)
1.應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《維修和質(zhì)檢工作規(guī)范》的三級(jí)質(zhì)檢流程
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進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。
2.車間應(yīng)建立抽驗(yàn)制度,由車間主管對(duì)各種完工車輛進(jìn)
行抽驗(yàn),加強(qiáng)維修質(zhì)量的監(jiān)督。
(六)返工服務(wù)
1.對(duì)于在質(zhì)檢中發(fā)現(xiàn)問題的車輛,質(zhì)檢人員應(yīng)填寫返修
處理表(標(biāo)明返工車輛),隨同原始工單退回維修技工進(jìn)行
返工,重新進(jìn)行維修質(zhì)檢流程。
2.技術(shù)主管應(yīng)針對(duì)一些維修質(zhì)檢中發(fā)現(xiàn)的疑難雜癥或
新問題進(jìn)行故障原因分析、記錄,并及時(shí)做出維修方案。
(七)返修服務(wù)
1.車輛出車間后,如再次發(fā)生故障,應(yīng)查閱上次維修記
錄,確認(rèn)是否為返修項(xiàng)目。
2.車間主管應(yīng)分析返修原因,區(qū)分屬于何種問題,如配
件、技術(shù)生產(chǎn)質(zhì)量或工作態(tài)度。
3.返修如屬于非人為原因,交給原維修人員優(yōu)先安排維
修;如屬于人為原因,則將此維修交與更高水平人員完成。
(八)一次修復(fù)率的控制
1.返修車處理記錄表由服務(wù)經(jīng)理存檔,內(nèi)容包括:車輛
信息、故障現(xiàn)象、故障原因、未能返修的原因、改進(jìn)措施等。
2.車間主管和服務(wù)經(jīng)理共同召集相關(guān)人員對(duì)未能一次
修復(fù)的案例,進(jìn)行一次專項(xiàng)技術(shù)交流,避免類似故障重復(fù)發(fā)
27
生。
3.服務(wù)經(jīng)理每月應(yīng)召集所有服務(wù)體系員工開會(huì),討論一
次修復(fù)與準(zhǔn)時(shí)完工的績(jī)效、管理、技術(shù)通報(bào)、返修及改善的
措施。
4.技術(shù)主管應(yīng)收集返工/返修案例,作為維修技工內(nèi)
訓(xùn)教材,逐步提高技工的維修技術(shù)和工作責(zé)任心。
四、售后服務(wù)
我們努力提高業(yè)務(wù)接待質(zhì)量,建立車輛維修檔案、送修
方投訴、送修方跟蹤信息反饋、電話回訪、送修方管理等機(jī)
制,根據(jù)車輛維修情況、公里數(shù)和車輛檔案,由專人提前向
送修方通知維修時(shí)間、制定保養(yǎng)措施、提供技術(shù)咨詢、車輛
保險(xiǎn)、代辦新車掛牌等服務(wù)。做送修方的汽車管理員。
第三節(jié)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理體系
我公司是一家擁有專業(yè)技術(shù)核心力量的汽車維修服務(wù)
公司,現(xiàn)為進(jìn)一步加強(qiáng)公司管理,提高工作效率,節(jié)約資源,
降低成本,實(shí)現(xiàn)資源最大化,特實(shí)行內(nèi)部精細(xì)化管理。
一、管理思想
1.引入卓越管理模式,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,細(xì)化管理過程,
運(yùn)用完善的體系管理工具,強(qiáng)力推進(jìn)精細(xì)化管理,切實(shí)提高
企業(yè)的執(zhí)行力,把各項(xiàng)管理目標(biāo)聚焦到建設(shè)一流汽車維修公
司戰(zhàn)略目標(biāo)上來。
28
2.優(yōu)秀的傳統(tǒng)服務(wù)行業(yè)為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,為消費(fèi)者提供
各類優(yōu)質(zhì)服務(wù),以用戶為中心、以社會(huì)實(shí)踐為舞臺(tái)、以共同
創(chuàng)新、開放創(chuàng)新為特點(diǎn),更好地為用戶服務(wù),為采購(gòu)單位服
務(wù)。
二、管理目標(biāo)
(一)安全生產(chǎn)目標(biāo)
緊緊圍繞行業(yè)“安全發(fā)展”這一主題,堅(jiān)持“安全第一,
預(yù)防為主,綜合治理”的方針,以安全文化、安全法制、安
全責(zé)任、安全科技和安全投入為抓手,建章立制,切實(shí)落實(shí)
企業(yè)是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體,確保行業(yè)主管部門安全責(zé)任書
各項(xiàng)指標(biāo)的落實(shí),創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)利益,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)
展,特制訂安全生產(chǎn)目標(biāo):
1.死亡和重傷事故為零;
2.職業(yè)病危害事故為零;
3.重大火災(zāi)、爆炸、環(huán)境污染事故為零;
4.輕傷事故(直接經(jīng)濟(jì)損失3000元以上)在2%以下;
5.安全隱患整改率達(dá)95%;
6.安全設(shè)施、設(shè)備完好率大于或等于95%;
7.安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗率為100%;
8.每月對(duì)全公司進(jìn)行一次安全隱患排查,安全隱患整改
率達(dá)100%;
9.每月召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議,必須全員出席安全
會(huì)議。
29
(二)精細(xì)化管理目標(biāo)
運(yùn)用精細(xì)化管理理念和管理技術(shù),加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制,
強(qiáng)化鏈接協(xié)作管理,從整體上提升企業(yè)整體效益,達(dá)到精、
準(zhǔn)、細(xì)、實(shí)。
1.精:做精,追求最佳、最優(yōu);
2.準(zhǔn):準(zhǔn)確、準(zhǔn)時(shí);
3.細(xì):做細(xì),具體是把工作做細(xì),管理做細(xì),流程管細(xì);
4.實(shí):落實(shí),主要體現(xiàn)對(duì)管理要求、制度、責(zé)任的落實(shí)。
三、管理方針
安全是企業(yè)生存發(fā)展的根本,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為
主、綜合治理”的方針。是企業(yè)安全生產(chǎn)管理不變的方針;
堅(jiān)持“標(biāo)本兼治,治本為主”的總要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)安全
生產(chǎn)法律法規(guī),夯實(shí)車輛維修的安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ),強(qiáng)化安
全防范措施,進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,全面落
實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度,確保安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。
四、管理思路
企業(yè)管理的本質(zhì)意義就在于,它是讓企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃能
有效地貫徹到每個(gè)環(huán)節(jié)并發(fā)揮作用的過程,同時(shí)也是提升企
業(yè)整體執(zhí)行力的一個(gè)重要途徑。為更好地服務(wù)于本項(xiàng)目,我
公司將在此次項(xiàng)目工作中更好的實(shí)行公司的管理方針,其具
體內(nèi)容如下:
30
(一)決策保證
1.定位準(zhǔn)確
導(dǎo)入卓越管理模式,是以提高組織經(jīng)營(yíng)績(jī)效,實(shí)現(xiàn)組織
可持續(xù)發(fā)展為目的,通過系統(tǒng)科學(xué)的管理理論,務(wù)實(shí)高效的
管理方法和管理工具,進(jìn)行管理改進(jìn),使公司從容應(yīng)對(duì)市場(chǎng)
挑戰(zhàn),進(jìn)入更高的發(fā)展平臺(tái),建立持續(xù)改進(jìn)和提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量
的優(yōu)秀管理模式,加速實(shí)現(xiàn)公司未來持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
在項(xiàng)目服務(wù)過程中準(zhǔn)確的把控采購(gòu)單位的具體需求,針
對(duì)其各項(xiàng)需求提供各項(xiàng)解決方案,滿足其現(xiàn)實(shí)需求。
2.目標(biāo)分解
精細(xì)化管理的目標(biāo)體系是指按管理的對(duì)象逐一分解,量
化為具體的數(shù)字、程序、責(zé)任,使每一項(xiàng)工作內(nèi)容都能看得
見、摸得著、說得準(zhǔn),每一個(gè)問題都有專人負(fù)責(zé),確立每個(gè)
人的工作目標(biāo)。將戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)層層分解,落實(shí)到人。
公司針對(duì)采購(gòu)單位的項(xiàng)目將會(huì)設(shè)立專門的項(xiàng)目服務(wù)小
組,將本項(xiàng)目的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格分工,將各項(xiàng)責(zé)任劃分到
各管理人員,確保更好的服務(wù)于采購(gòu)單位。
(二)規(guī)則基礎(chǔ)
精細(xì)化管理是一種管理理念和管理技術(shù),是通過規(guī)則的
系統(tǒng)化和細(xì)化,使組織管理各單元精確、協(xié)同和高效運(yùn)行。
規(guī)則包括四個(gè)內(nèi)容:流程、程序、崗位、制度。
系統(tǒng)化:要全面,要使做的每件事、每個(gè)崗位要做的事
都有規(guī)則。
31
1.流程系統(tǒng)
定期組織對(duì)現(xiàn)行的管理流程進(jìn)行評(píng)價(jià)與完善,對(duì)存在的
問題責(zé)成有關(guān)人員進(jìn)行研究、整改,確保管理流程合理、精
簡(jiǎn)、效能。
2.程序具體
按照精細(xì)化管理的要求,清理完善各類標(biāo)準(zhǔn),明確工作
目標(biāo)、量化標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容,提高可操作性。采取問計(jì)于員工的方
法,本著系統(tǒng)化、細(xì)化的原則,重新確認(rèn)操作崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
和管理崗位工作標(biāo)準(zhǔn)。
3.制度約束
制度:通過激勵(lì)和約束使崗位符合流程程序的方法。
第一,通過清理制度、評(píng)價(jià)制度的有效性,重新確認(rèn)制
度。
第二,僵化執(zhí)行。為了強(qiáng)化精細(xì)化管理的制度僵化,制
定責(zé)任連帶追究制度,按“責(zé)任追究機(jī)制”追究直接責(zé)任、
間接責(zé)任和連帶責(zé)任,進(jìn)一步提升企業(yè)的執(zhí)行力。
第三,優(yōu)化。在僵化基礎(chǔ)上進(jìn)行優(yōu)化,靈活執(zhí)行。
第四,固化。經(jīng)優(yōu)化后固化,加強(qiáng)制度完善。
企業(yè)做到每項(xiàng)業(yè)務(wù)、每件事情的完成都要按照制度規(guī)定
進(jìn)行操作。在每項(xiàng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)中制定出具體業(yè)務(wù)流程,崗位固
定、責(zé)任固定,以實(shí)現(xiàn)崗位、程序間的相互制約,按照“一
個(gè)流程一個(gè)制度、一個(gè)崗位一套規(guī)定”的要求,著力培育精
細(xì)化管理的制度意識(shí)和素質(zhì)。對(duì)造成崗位失誤失職的,追究
相關(guān)人員的責(zé)任。對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行定期抽查與考
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核,以提升制度的執(zhí)行力,杜絕有章不循,制度落實(shí)不到位,
只有空架子現(xiàn)象。
33
第二章項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)及人員配備
第一節(jié)項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)管理
一、項(xiàng)目組織結(jié)構(gòu)圖
總經(jīng)理
副總經(jīng)理管理者代表
人技
業(yè)辦財(cái)
務(wù)力術(shù)
資公質(zhì)務(wù)
部源室檢部
部部
維配
修件
車倉(cāng)
間庫(kù)
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本公司內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)主要分為總經(jīng)理、辦公室、財(cái)務(wù)部、
業(yè)務(wù)部、人力資源部、技術(shù)質(zhì)檢部各個(gè)部門以及下屬的維修
車間和配件倉(cāng)庫(kù)。公司各部門分工配合、通力合作,各部門
負(fù)責(zé)本部門職務(wù)范圍以內(nèi)的事務(wù)。
(一)綜合一體化管理方式
我公司將XX單位公務(wù)用車維修服務(wù)項(xiàng)目的管理方式確
定為綜合一體化管理。在管理運(yùn)作過程中,我們將發(fā)揮我公
司雙向共管方式、超前引導(dǎo)、超前管理、超前服務(wù)的三超方
式,以及軟、硬件結(jié)合方式等項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),使綜合一體化
管理收到更好的效果。
(二)激勵(lì)機(jī)制
以人為本是我公司重要的經(jīng)營(yíng)理念,它堅(jiān)持以人為中
心,尊重人,理解人,關(guān)心人,培養(yǎng)人,以激勵(lì)員工上進(jìn)、
實(shí)現(xiàn)員工的自身價(jià)值為出發(fā)點(diǎn),倡導(dǎo)和營(yíng)造既相互尊敬、相
互信任,又有明確的行為規(guī)則這樣一種和諧有序的舒暢環(huán)
境,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理目標(biāo)。
根據(jù)上述以人為本的宗旨,幾年來,我公司在實(shí)踐中總
結(jié)出了行之有效的員工激勵(lì)機(jī)制:目標(biāo)激勵(lì)、崗位激勵(lì)、效
益激勵(lì)。
(三)監(jiān)督與自我約束機(jī)制:
1.監(jiān)督機(jī)制
在XX單位公務(wù)用車定點(diǎn)維修項(xiàng)目服務(wù)管理的過程中,
35
將嚴(yán)格按照國(guó)家、政府及上級(jí)主管部門的有關(guān)法律、法規(guī)要
求開展工作,定期向我公司和采購(gòu)方和相關(guān)政府部門報(bào)告工
作,檢討運(yùn)作事務(wù),提交財(cái)務(wù)報(bào)告書,并制訂出日常工作計(jì)
劃,分解量化到部門及每個(gè)崗位,實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制,每
年對(duì)管理目標(biāo)進(jìn)行考核。嚴(yán)格按我公司IS09001質(zhì)量體系運(yùn)
作,對(duì)每個(gè)項(xiàng)目的服務(wù)過程建立原始記錄,通過現(xiàn)場(chǎng)檢查、
部門自查、公司內(nèi)、外部質(zhì)量審核,確保管理工作的監(jiān)督機(jī)
制有效運(yùn)作。具體作法是:
(1)公開監(jiān)督制:公布公司服務(wù)監(jiān)督投訴電話,設(shè)立
公司經(jīng)理信箱,24小時(shí)受理投訴。所有員工佩帶工作牌上崗,
以便于公開監(jiān)督。
(2)送修方評(píng)議制:我公司將對(duì)各項(xiàng)管理活動(dòng)實(shí)行監(jiān)
督、跟蹤、反饋,對(duì)采購(gòu)人或其它來源的信息做到有分析、
有處理、有跟蹤、有反饋。實(shí)行閉環(huán)管理,使每一位送修方
的合法權(quán)益得到保障。
(3)定期報(bào)告制:項(xiàng)目維修車間定期向采購(gòu)方、我公
司及上級(jí)主管單位定期報(bào)告工作,檢討服務(wù)管理事宜,確保
實(shí)現(xiàn)我公司標(biāo)書中的承諾。
2.自我約束機(jī)制:
(1)我公司在服務(wù)管理過程中,將嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、政
府發(fā)布的有關(guān)法規(guī)、條例和實(shí)施細(xì)則。
(2)各部門在管理中將嚴(yán)格貫徹我公司IS09001質(zhì)量
體系。
(3)巡視檢查制:由各部門主管對(duì)各部門員工進(jìn)行定
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期或不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。對(duì)重大質(zhì)量問題或多
次重復(fù)出現(xiàn)的問題,由管理層檢討并制定糾正和預(yù)防措施。
(4)實(shí)行考核淘汰制:我公司將每年對(duì)員工進(jìn)行全方
位考核,實(shí)行5%淘汰制,對(duì)主管以上人員實(shí)行述職考核,不
合格者調(diào)離崗位或淘汰。我公司對(duì)管理負(fù)責(zé)人進(jìn)行述職考
核,不合格降級(jí)或調(diào)回公司重新培訓(xùn)。
(五)信息反饋及處理機(jī)制
沒有糾正和預(yù)防措施,IS09001質(zhì)量體系就不能順利貫
徹,沒有信息反饋和處理,我公司就無(wú)法保證優(yōu)良的管理服
務(wù)。
1.我公司將單獨(dú)設(shè)立相應(yīng)的客服部門工作為主要的信
息處理中心,24小時(shí)接受和處理各方面的信息,主要渠道有:
(1)公司每季度向采購(gòu)方提供一份季度工作報(bào)告書,
包括收支帳目,征詢采購(gòu)方意見情況。
(2)我公司每半年向上級(jí)主管部門匯報(bào)XX公務(wù)用車定
點(diǎn)維修項(xiàng)目的管理情況,特別是其配套實(shí)施落實(shí)情況,征詢
上級(jí)部門的意見,改善不足之處。
(3)送修方意見箱。
(4)公司員工的反饋信息。
(5)新聞媒介。
2.獲得反饋信息后,由客服人員分析處理,向相關(guān)部門、
人員發(fā)出指令并監(jiān)督其及時(shí)改進(jìn),直到圓滿解決問題。
37
二、組織機(jī)構(gòu)職能說明
(一)總經(jīng)理職責(zé)
1.總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司全面人事調(diào)動(dòng)和整體業(yè)務(wù)開展,包括
公司人、財(cái)、物、事的安排等,并對(duì)公司各部門做出指導(dǎo)和
監(jiān)督;
2.總經(jīng)理對(duì)突發(fā)事件應(yīng)做到及時(shí)處理,在面對(duì)突發(fā)事件
時(shí)一快二準(zhǔn),要提出可行性分析和準(zhǔn)確性建議,促進(jìn)各部門
工作協(xié)調(diào)、有序開展;
3.經(jīng)常與經(jīng)理、廠長(zhǎng)溝通,詢問公司運(yùn)作情況,各個(gè)環(huán)
節(jié)連接是否密切,是否有漏洞,送修方投訴問題解決的情況,
車輛出價(jià),記賬,交車,檢驗(yàn)是否到位;
4.把握可行性指導(dǎo),隨時(shí)觀察各部門人員思想動(dòng)態(tài)及工
作動(dòng)態(tài)。
(二)副總經(jīng)理職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實(shí)施公司的各項(xiàng)決議,對(duì)各項(xiàng)決議的實(shí)施
過程進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,確保決議的貫徹執(zhí)行。
2.組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新
與變革。
3.根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施公司
年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
4.建立良好的溝通渠道,定期向公司匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)
劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情
況及其他重大事宜;樹立良好的企業(yè)形象、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)
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部良好的溝通渠道。
5.主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,及時(shí)進(jìn)行組織
和流程的優(yōu)化調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造企業(yè)文化氛圍、完善企業(yè)識(shí)別
系統(tǒng),塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀。
6.主持公司日常經(jīng)營(yíng)工作,負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè),選
拔中高層管理人員,對(duì)公司重大事項(xiàng)進(jìn)行決策、代表公司參
加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng)。
7.領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部、人力資源部等分管部門開展工作,領(lǐng)導(dǎo)
建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度,組織制定財(cái)務(wù)政策,審批重大
財(cái)務(wù)支出;領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司人力資源管理制度,組織制定
人力資源政策,審批重大人事決策。
(三)業(yè)務(wù)部門職能
1.崗位描述:負(fù)責(zé)公司和本項(xiàng)目送修方的的發(fā)展工作,
及維修車輛的托管工作。
2.崗位職責(zé):
(1)公司的會(huì)員拓展;
(2)公司的會(huì)員的續(xù)會(huì);
(3)汽車救援;
(4)車務(wù)服務(wù);
(5)自駕游;
(6)金融服務(wù);
(7)會(huì)刊發(fā)行中的廣告招商;
(8)車務(wù)托管業(yè)務(wù);
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(9)公司的信息收集、整理;
(10)公司的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)反饋和建議。
3.管理要求:
熟悉汽車維修及與汽車相關(guān)的服務(wù)業(yè),有三年以上的工
作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的溝通和對(duì)市場(chǎng)明銳的洞察力,不怕吃苦,
勤于思考。
(四)人力資源部門職能
1.負(fù)責(zé)在公司內(nèi)部推行全面勞動(dòng)工資管理,負(fù)責(zé)辦理新
職工審查、錄用和新工種、新崗位的培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)安排外
單位職工的代培工作,配合有關(guān)部門安排好職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2.負(fù)責(zé)編制年度勞動(dòng)計(jì)劃、工資基金計(jì)劃和季、月度工
資基金調(diào)整計(jì)劃,報(bào)上級(jí)部門審批后實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)辦理職工調(diào)動(dòng),以及全員勞動(dòng)合同制的各項(xiàng)管理
工作。負(fù)責(zé)歸口辦理使用臨時(shí)工、季節(jié)工、外包工的各項(xiàng)手
續(xù)及檔案管理工作。
4.負(fù)責(zé)做好職工晉級(jí)、工資調(diào)整和新進(jìn)人員轉(zhuǎn)正定級(jí)工
作。
5.牽頭制定崗位定員和勞動(dòng)定額,完善勞動(dòng)組合,提高
勞動(dòng)生產(chǎn)率,抓好企業(yè)兩級(jí)勞務(wù)市場(chǎng)管理,安置好富余人員。
6.負(fù)責(zé)辦理職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。
7.負(fù)責(zé)督促執(zhí)行《考勤制度》等廠規(guī)廠紀(jì),會(huì)同有關(guān)部
門檢查勞動(dòng)紀(jì)律的執(zhí)行情況,提出違紀(jì)職工的處理意見,并
執(zhí)行公司決定。
40
8.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)假別的審批手續(xù),并做好工資、各項(xiàng)津
貼、補(bǔ)貼、加班工資的審核工作。
9.會(huì)同安全、技術(shù)管理等部門制定、修改營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的發(fā)放
標(biāo)準(zhǔn),會(huì)同有關(guān)部門做好職業(yè)病患者的勞動(dòng)鑒定,并積極做
好崗位調(diào)整安置工作。
10.會(huì)同有關(guān)部門制定勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和辦
法,并組織實(shí)施。
11.負(fù)責(zé)公司一般管理干部的考核、聘用和任免。管理
公司人事檔案,并按規(guī)定辦理接轉(zhuǎn)、閱檔工作。
12.審批技術(shù)工種、特殊工種、關(guān)鍵要害崗位的人員變
動(dòng),并配合做好特殊工種的技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。
13.根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和政策,會(huì)同有關(guān)部門妥善安置
好退休職工,做好職工因工死亡的撫恤工作,以及供養(yǎng)直系
親屬的勞保待遇工作。
14.負(fù)責(zé)公司中層干部的教育、培養(yǎng)、考察、使用等管
理工作。負(fù)責(zé)公司中層后備干部隊(duì)伍的建立、考察、培養(yǎng)和
使用。
15.負(fù)責(zé)編制職工教育和崗位培訓(xùn)的長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃和年度計(jì)
劃并組織實(shí)施,對(duì)公司的各種培訓(xùn)進(jìn)行協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。
牽頭辦好各類型的培訓(xùn)班,會(huì)同有關(guān)部門開展專項(xiàng)教育,負(fù)
責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育考核、職稱管理,負(fù)責(zé)外出培訓(xùn)、
進(jìn)修和脫產(chǎn)學(xué)習(xí)一年以上在職職工的管理工作。
16.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門制定內(nèi)部監(jiān)督管理方
面的規(guī)章制度。
41
17.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
(五)辦公室部門職能
1.負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)的綜合協(xié)調(diào)工作;
2.負(fù)責(zé)公司辦公、行政規(guī)章制度的建立、健全與完善,
督查規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
3.負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議的組織、準(zhǔn)備和記錄整理工作,督辦
會(huì)議內(nèi)容和領(lǐng)導(dǎo)決議,編寫、發(fā)放公司會(huì)議紀(jì)要。
4.負(fù)責(zé)外來公文的分類、登記、傳遞、催辦工作,負(fù)責(zé)
來信來訪、文件材料處理,定期進(jìn)行文檔清理和歸檔工作。
5.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),做好公司對(duì)外相關(guān)部門的工作銜接
等。
6.配合公司領(lǐng)導(dǎo),做好公司各部室的工作協(xié)調(diào),使上情
下達(dá),下情上明,推動(dòng)公司的整體工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
7.公司檔案的保管與使用。
8.負(fù)責(zé)公司印章使用及管理工作。
9.公司辦公用品采購(gòu)的報(bào)批計(jì)劃、調(diào)用及固定資產(chǎn)的管
理。
10.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的保潔工作。
11.配合公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部室,做好公司對(duì)外業(yè)務(wù)的接
待與招待工作。
12.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建立、業(yè)余文化生活的豐富和
團(tuán)隊(duì)精神的打造工作。
13.負(fù)責(zé)公司黨建、工會(huì)工作。
42
14.歸口管理公司對(duì)外宣傳的文字及資料準(zhǔn)備工作。
15.負(fù)責(zé)公司相關(guān)辦公室、會(huì)議室的保潔服務(wù)及會(huì)議室
使用管理工作。
16.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、內(nèi)部電話、網(wǎng)絡(luò)、送修方檔案歸口
管理工作。
17.公司領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他工作職能。
(六)技術(shù)質(zhì)檢部門職能
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)汽車維修質(zhì)量檢驗(yàn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章;
2.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)的有關(guān)汽車維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和其
它相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
3.負(fù)責(zé)進(jìn)廠維修車輛的檢驗(yàn)、檢測(cè)、診斷工作;
4.負(fù)責(zé)維修車輛在維修過程中的各項(xiàng)檢驗(yàn)工作,包括過
程和竣工檢驗(yàn),嚴(yán)把維修質(zhì)量關(guān),并按規(guī)定的要求;認(rèn)真填
寫維修質(zhì)量檢驗(yàn)簽證單和車輛技術(shù)檔案;
5.負(fù)責(zé)維修車輛檢測(cè)工作,及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析,為不斷
改進(jìn)質(zhì)量提出意見和建議;
6.做好汽車維修質(zhì)量狀況的上傳下達(dá)工作當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的
參謀起到送修單位和維修工、領(lǐng)導(dǎo)和職員工間的橋梁作用;
7.參與汽車返修或機(jī)務(wù)事故原因分析和質(zhì)量判斷;
8.秉公行使質(zhì)量檢驗(yàn)和技術(shù)鑒定的職權(quán);
9.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,組織建立和領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量
管理體系,將質(zhì)檢工作層層落實(shí),持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,確保
產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求。
43
10.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量審核,做好原材料進(jìn)廠、產(chǎn)成品
出廠前的質(zhì)量抽檢工作。審核“出貨檢驗(yàn)記錄表”,對(duì)是否
發(fā)貨做出批示。負(fù)責(zé)組織編制公司內(nèi)部的工藝手冊(cè),對(duì)文件
的適用性、合理性負(fù)責(zé)并監(jiān)督執(zhí)行。
11.負(fù)責(zé)下達(dá)臨時(shí)質(zhì)量授權(quán)通知書,制定各車間質(zhì)檢人
員的考核標(biāo)準(zhǔn)和考核表格并組織實(shí)施,有權(quán)對(duì)各負(fù)責(zé)人的工
作做出評(píng)價(jià),提出獎(jiǎng)懲建議。
12.負(fù)責(zé)進(jìn)公司的各類原材料檢驗(yàn),對(duì)質(zhì)量問題提出質(zhì)
疑及處理意見。負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn),并對(duì)不合格的
產(chǎn)品提出處理意見。
13.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)工作。
14.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量問題原因的進(jìn)行分析,并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)
導(dǎo)報(bào)告。
15.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量進(jìn)行檢驗(yàn)。
16.協(xié)助做好質(zhì)量檔案的管理工作。
17.協(xié)助做好公司有關(guān)質(zhì)量的工作計(jì)劃。
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