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外來務工勞務合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞務合同,并共同遵守以下條款:
一、工作內(nèi)容
1.乙方從事甲方安排的崗位工作,具體職責和要求如下:
(1)乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保持工作崗位的整潔和安全;
(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從管理,積極參加甲方組織的培訓和各項活動;
(3)乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。
2.甲方應根據(jù)乙方的實際情況和能力,合理安排工作崗位,提供必要的工作培訓和指導。
二、工作時間和休息休假
1.乙方每周工作時間不超過40小時,具體工作時間按照甲方制定的工作時間規(guī)定執(zhí)行;
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體按照甲方的休假規(guī)定執(zhí)行;
3.乙方加班時,甲方應按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定支付加班費。
三、勞動報酬
1.乙方工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行,包括基本工資、崗位工資、績效獎金等;
2.乙方工資支付時間為每月5日前,甲方不得拖欠乙方工資;
3.乙方工資標準不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
四、社會保險和福利
1.甲方應按照國家和地方的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;
2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇,如住宿、餐補、交通補貼等;
3.乙方因工負傷、患職業(yè)病等情況,甲方應按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定承擔相應責任。
五、合同終止和解除
1.本合同期滿,雙方不再續(xù)簽;
2.乙方提前解除勞動合同的,應提前30天書面通知甲方;
3.甲方提前解除勞動合同的,應支付乙方經(jīng)濟補償,具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行;
4.乙方違反甲方規(guī)章制度、嚴重失職、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系對完成甲方工作任務造成嚴重影響等情況,甲方有權(quán)立即解除勞動合同。
六、違約責任
1.甲乙雙方違反本合同的,應承擔相應的違約責任;
2.甲方違法解除勞動合同的,應支付乙方賠償金;
3.乙方違反保密義務的,應承擔相應的法律責任。
七、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;
3.調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;
4.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;
3.本合同的修改、補充應采用書面形式,經(jīng)甲乙雙方共同簽署。
甲方(用人單位):____________
乙方(勞動者):____________
簽訂日期:____________
這是小編
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