員工保障合同模板

員工保障合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

員工保障合同模板

一、合同背景

為了保障員工的權(quán)益，規(guī)范員工與公司之間的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)雙方的共同發(fā)展，根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，特制定本員工保障合同。

二、合同主體

1.甲方（用人單位）：__________

2.乙方（員工）：__________

三、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.如乙方在合同期滿前連續(xù)工作滿____年，且表現(xiàn)良好的，甲方應(yīng)與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。

四、勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3.甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.甲方應(yīng)保障乙方享有法定的休息休假權(quán)利。

五、員工權(quán)益保障

1.乙方享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利，不受性別、民族、宗教信仰、殘疾等歧視。

2.乙方有權(quán)獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)，有權(quán)對(duì)違反勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定的行為提出批評(píng)、檢舉和控告。

3.乙方有權(quán)獲得與其勞動(dòng)崗位相適應(yīng)的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

4.乙方有權(quán)參加和組織工會(huì)，維護(hù)自身的合法權(quán)益。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.如甲方違法解除或終止勞動(dòng)合同，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。

3.如乙方違反本合同約定提前解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

簽訂日期：____年__月__日

這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確