安全自律員工保證書(shū)

安全自律員工保證書(shū)合同編號(hào)：__________鑒于甲方作為一家致力于__________的企業(yè)，深知安全生產(chǎn)的重要性，為了確保甲方企業(yè)的生產(chǎn)安全，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條安全自律承諾1.1乙方作為甲方的員工，承諾嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高自身安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。1.3乙方在生產(chǎn)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，確保生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的安全運(yùn)行。1.4乙方發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告給上級(jí)管理人員，并積極配合甲方進(jìn)行整改。1.5乙方不得違章操作，不得故意損壞生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施，不得在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。第二條保密承諾2.1乙方承諾在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以嚴(yán)格保密。2.2乙方不得將甲方的保密信息泄露給第三方，不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂《保密協(xié)議》，明確保密內(nèi)容和保密期限。第三條違約責(zé)任3.1如乙方違反本保證書(shū)約定的安全自律承諾，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)乙方進(jìn)行批評(píng)教育、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等處理。3.2如乙方違反本保證書(shū)約定的保密承諾，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、罰款等。第四條其他約定4.1本保證書(shū)自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。4.2本保證書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。4.3如本保證書(shū)的內(nèi)容與甲乙雙方的實(shí)際情況不符，雙方可協(xié)商修改，并以書(shū)面形式簽訂《補(bǔ)充協(xié)議》。甲方（蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字）：__________日期：__________一、附件列表：1.《保密協(xié)議》2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度3.安全生產(chǎn)培訓(xùn)資料4.生產(chǎn)操作規(guī)程5.安全生產(chǎn)檢查記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.安全自律承諾方面的違約行為：違反國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度；未參加甲方組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格；違反操作規(guī)程，導(dǎo)致生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施安全運(yùn)行受到影響；發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全隱患未及時(shí)報(bào)告或未積極配合甲方進(jìn)行整改；違章操作，故意損壞生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施，或從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。2.保密承諾方面的違約行為：泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息給第三方；利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)；未按照甲方要求簽訂《保密協(xié)議》或違反《保密協(xié)議》的內(nèi)容。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)過(guò)程中，為防止事故發(fā)生，保障人員安全和財(cái)產(chǎn)不受損失而采取的一系列措施和活動(dòng)。2.保密信息：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。3.商業(yè)秘密：指與商品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的秘密信息，包括技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。4.技術(shù)秘密：指與產(chǎn)品的技術(shù)方案、技術(shù)配方、工藝流程等相關(guān)的秘密信息。5.經(jīng)營(yíng)秘密：指與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、客戶資源、銷(xiāo)售渠道等相關(guān)的秘密信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.員工對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度不熟悉：加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)，確保員工熟悉規(guī)章制度；定期組織安全生產(chǎn)知識(shí)測(cè)試，提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí)。2.安全隱患整改不及時(shí)：建立安全生產(chǎn)檢查機(jī)制，定期對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查；加強(qiáng)員工對(duì)安全隱患的識(shí)別和報(bào)告意識(shí)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改。3.保密信息泄露：與員工簽訂《保密協(xié)議》，明確保密內(nèi)容和保密期限；對(duì)涉及保密信息的員工進(jìn)行背景調(diào)查，確保其具備保密能力。4.員工違反操作規(guī)程：對(duì)操作規(guī)程進(jìn)行明確和細(xì)化，確保員工了解并遵守；對(duì)違反操作規(guī)程的員工進(jìn)行嚴(yán)肅處理，以示警示。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于各類(lèi)企業(yè)，尤其是生產(chǎn)型企業(yè)，確