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短期護衛(wèi)人員合約合同編號:__________甲方(委托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受托方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方需要短期內(nèi)聘用護衛(wèi)人員,以確保甲方場所的安全,乙方愿意提供專業(yè)的護衛(wèi)人員,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵照執(zhí)行:第一條護衛(wèi)人員的基本要求(1)年滿18周歲,具有完全民事行為能力;(2)身體健康,具備從事護衛(wèi)工作的身體條件;(4)具備一定的法律法規(guī)知識和安全意識;1.2乙方應(yīng)確保護衛(wèi)人員具備專業(yè)的工作技能,并接受甲方制定的各項規(guī)章制度和培訓(xùn)。第二條護衛(wèi)人員的工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供護衛(wèi)人員,負責(zé)甲方場所的安全保衛(wèi)工作。2.2護衛(wèi)人員的工作內(nèi)容包括:(1)負責(zé)甲方場所的日常巡邏檢查,預(yù)防和制止非法行為;(2)負責(zé)甲方場所的安全秩序維護,確保甲方財產(chǎn)和人員安全;(3)協(xié)助甲方處理突發(fā)事件,緊急情況下的救援工作;(4)執(zhí)行甲方制定的其他安全保衛(wèi)任務(wù)。第三條合同期限3.1本合同期限為____個月,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同期滿后,如甲方需繼續(xù)聘用乙方護衛(wèi)人員,應(yīng)提前一個月與乙方續(xù)簽合同。第四條人員配備及調(diào)整4.1乙方根據(jù)甲方的工作需求,配備足夠的護衛(wèi)人員。甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整護衛(wèi)人員的需求量。4.2乙方應(yīng)在甲方要求的時間內(nèi),調(diào)整護衛(wèi)人員,確保甲方場所的安全。第五條人員管理及培訓(xùn)5.1乙方應(yīng)對護衛(wèi)人員進行嚴格的管理和培訓(xùn),確保護衛(wèi)人員遵守法律法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度。5.2乙方應(yīng)定期對護衛(wèi)人員進行培訓(xùn),提高護衛(wèi)人員的工作能力和綜合素質(zhì)。第六條勞動報酬6.1甲方按月支付乙方護衛(wèi)人員的勞動報酬,具體金額雙方協(xié)商確定。6.2乙方應(yīng)按時足額支付護衛(wèi)人員的工資、加班費、社會保險等,并依法保障護衛(wèi)人員的合法權(quán)益。第七條保密條款7.1雙方在合同執(zhí)行過程中,應(yīng)對涉及到的商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。7.2乙方不得泄露甲方場所的內(nèi)部信息、客戶信息等,否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方護衛(wèi)人員在工作中造成甲方財產(chǎn)損失或人員傷害的,由乙方承擔相應(yīng)責(zé)任。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.護衛(wèi)人員簡歷2.護衛(wèi)人員身份證明3.護衛(wèi)人員健康證明4.護衛(wèi)人員無犯罪記錄證明5.護衛(wèi)人員培訓(xùn)資料6.護衛(wèi)人員工作服及裝備清單7.甲方場所安全保衛(wèi)制度8.乙方管理制度及培訓(xùn)資料9.合同履行過程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間提供護衛(wèi)人員或護衛(wèi)人員不符合甲方要求的,視為違約。2.乙方護衛(wèi)人員在工作中違反法律法規(guī)或甲方制定的規(guī)章制度的,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、個人隱私等信息的,視為違約。4.甲方未按時支付乙方勞動報酬的,視為違約。5.甲方未按約定提供工作條件或故意提供不符合安全標準設(shè)備的,視為違約。6.其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋:1.護衛(wèi)人員:指在甲方場所從事安全保衛(wèi)工作的人員。2.短期護衛(wèi)人員合約:指雙方簽訂的、期限在一年以內(nèi)(含一年)的護衛(wèi)人員雇傭合同。3.勞動報酬:指護衛(wèi)人員為履行合同所獲得的工資、加班費等。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約:指合同一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.護衛(wèi)人員不足:提前與乙方溝通,增加人員配備。2.護衛(wèi)人員不符合要求:及時提出,要求乙方調(diào)整人員。3.勞動報酬糾紛:查閱合同條款,按約定支付報酬。4.保密信息泄露:加強保密意識,簽訂保密協(xié)議,追責(zé)泄露方。5.工作條件不符合安全標準:要求甲方提供符合安全標準的工作條件。6.法律法規(guī)變更:雙方協(xié)商,根據(jù)新法律法規(guī)調(diào)整合同內(nèi)容。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方場所舉辦大型活動,需要臨時增加安保力量。2.甲方場所因特殊情況
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