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文檔簡介
?感恩節(jié)活動策劃書格式公司感恩節(jié)活動方案一、活動背景感恩節(jié),一個起源于美國的傳統(tǒng)節(jié)日,如今已在全球范圍內得到了廣泛的傳播和認同。在這個特殊的日子里,人們表達對家人、朋友和同事的感激之情,傳遞正能量。為了加強公司員工之間的情感交流,提升團隊凝聚力,我們特策劃此次感恩節(jié)活動。二、活動目的1.增強員工之間的溝通與交流,促進團隊協(xié)作。2.培養(yǎng)員工的感恩意識,讓員工在工作中更加珍惜彼此的陪伴。3.提高公司的整體氛圍,讓員工在輕松愉快的氛圍中度過這個特殊的日子。三、活動時間2023年11月25日(周五)下午2點至5點四、活動地點公司大會議室五、活動對象公司全體員工六、活動流程1.開場致辭(15分鐘)由公司領導發(fā)表開場致辭,對活動進行簡要介紹,并表達對員工的感激之情。2.感恩故事分享(30分鐘)邀請員工代表上臺分享自己的感恩故事,內容包括對同事、家人、朋友的感激之情,以及在工作中遇到的感人瞬間。3.感恩墻制作(60分鐘)現(xiàn)場設置感恩墻,員工可以將自己對同事、家人、朋友的感激之情寫在便利貼上,然后貼在感恩墻上。同時,可設置一個專門的區(qū)域,供員工寫下對公司的感激之情。4.感恩歌曲演唱(30分鐘)邀請員工代表上臺演唱感恩歌曲,傳遞感恩之情。5.感恩禮品互贈(30分鐘)提前準備好感恩禮品,讓員工相互贈送,表達彼此的感激之情。七、活動物資準備1.便利貼2.彩筆3.感恩墻裝飾物4.感恩禮品5.麥克風6.音響設備7.感恩歌曲CD八、活動預算1.便利貼、彩筆等文具費用:100元2.感恩墻裝飾物費用:200元3.感恩禮品費用:1000元4.麥克風、音響設備租賃費用:300元5.感恩歌曲CD費用:100元總計:1700元九、活動宣傳1.制作活動海報,在公司內部張貼。2.利用公司內部通訊工具,如群、企業(yè)等,發(fā)布活動通知。3.在活動前一周,組織員工進行感恩故事征集,并在公司內部平臺發(fā)布。十、活動效果評估1.活動現(xiàn)場氛圍:觀察員工參與活動的積極性,了解活動現(xiàn)場的氛圍。2.員工反饋:收集員工對活動的意見和建議,了解活動的滿意度。3.團隊凝聚力:觀察活動后員工之間的溝通協(xié)作情況,評估活動對團隊凝聚力的提升效果。通過這次感恩節(jié)活動,我們希望員工能夠在輕松愉快的氛圍中,感受到公司的關愛,增進同事之間的感情,激發(fā)員工的工作熱情,為公司的發(fā)展注入新的活力。注意事項一:確?;顒訁⑴c度活動現(xiàn)場可能會出現(xiàn)部分員工參與度不高的情況,這會影響整個活動的氛圍和效果。解決辦法:提前做好宣傳和動員工作,強調活動的重要性和意義,鼓勵員工積極參與??梢栽诨顒忧斑M行一些小游戲或者互動環(huán)節(jié),讓大家提前進入狀態(tài)。注意事項二:活動時間安排活動時間安排可能不夠合理,導致某些環(huán)節(jié)過于緊張或者拖沓。解決辦法:在活動策劃階段,就要對每個環(huán)節(jié)的時間進行嚴格把控,確保每個環(huán)節(jié)都有足夠的時間進行,同時也要避免時間浪費。注意事項三:感恩禮品的選擇和分配感恩禮品的選擇可能不符合員工的喜好,或者分配不均,引起員工的不滿。解決辦法:可以在活動前進行一次調查,了解員工喜歡的禮品類型,盡量滿足大家的需求。在分配時,要盡量公平,避免出現(xiàn)爭議。注意事項四:活動現(xiàn)場的安全活動現(xiàn)場的安全問題也是一個不可忽視的問題,比如音響設備的擺放,活動現(xiàn)場的秩序維護等。解決辦法:在活動策劃時,就要考慮到安全問題,確保音響設備的穩(wěn)定性和安全性。同時,活動現(xiàn)場要有專門的負責人進行秩序維護,確?;顒拥捻樌M行。要點一:營造溫馨氛圍活動現(xiàn)場的布置要溫馨、舒適,讓人一進入就能感受到感恩節(jié)的氛圍??梢杂门{的裝飾,比如橙色、黃色、紅色等,營造出溫暖、歡快的氣氛。要點二:互動環(huán)節(jié)設計活動的互動環(huán)節(jié)要多樣化,不僅僅是分享故事和唱歌,還可以設計一些小游戲,比如“感恩接力”“猜猜我心中的感恩對象”等,讓員工在游戲中增進感情,提升團隊凝聚力。要點三:感恩行動踐行除了言語上的表達,更要鼓勵員工將感恩轉化為實際行動??梢栽O置一個“感恩行動”環(huán)節(jié),比如為同事做一件小事,幫助解決工作中的難題,或者為社區(qū)做一次公益活動,讓感恩不僅僅停留在口頭上。要點四:領導參與領導的參與非常重要,他們的言行會對員工產生示范效應。領導不僅要參與活動,還要展現(xiàn)出真誠的感恩之心,讓員工感受到公司對他們的尊重和重視。要點五:后續(xù)跟進活動結束后,要持續(xù)跟進員工的感受和反饋,了解活動是否真正達到了預期的效果??梢栽O置一個意見箱,或者在內部平臺上開展討論,鼓勵員工分享活動后的感悟和變化。要點六:激勵措施為了鼓勵員工積極參與活動,可以設置一些激勵措施,比如優(yōu)秀感恩故事獎、最具創(chuàng)意感恩行動獎等,通過物質獎勵或
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