學校接收外校實習生管理辦法

學校接收外校實習生管理辦法第一章總則第一條為規(guī)范開展外校學生來我校崗位實習工作，保障實習工作質量，促進我校教學工作開展，根據(jù)教育部、財政部、人力資源和社會保障部出臺的《職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定》，結合我校實際情況，特制定本管理辦法。第二條本辦法所指的“校外實習生”是指xx學校之外的其他高等院校的全日制本科生。第三條凡申請到我校實習的學生所在院校必須是經(jīng)教育主管部門核準，具備正規(guī)辦學資質，并具有良好教學效果和社會聲譽的高等院校，暫不接受社會辦學的實習生。第四條學生參加崗位實習前，派出院校、學生以及我校三方必須以有關部門發(fā)布的實習協(xié)議示范文本為基礎鑒定實習協(xié)議，并依法嚴格履行協(xié)議中的有關條款。第五條外校實習生來我校實習期間必須嚴格遵守國家法律法規(guī)、校紀校規(guī)和我校安全管理規(guī)定。對違紀違法、違反職業(yè)道德造成不良后果者，我校將根據(jù)相關規(guī)定進行處理，包括批評教育、責令待崗直至取消實習資格退回所在學校。第六條實習生來我校實習期間，須由實習生所屬學校為每一名實習生繳納安全責任險。實習指導教師須做好每一名實習生的安全教育、心理健康教育等。第二章各參與方職責第七條學校教務處負責同實習學校的對接和聯(lián)系，核實實習人員基本情況。負責實習生的接待與安排。負責實習生在系部間的分配。負責實習生的實習鑒定。負責實習生補貼發(fā)放以及其他事項。第八條各教學系部負責實習生的指導與管理。包括安排實習指導教師、實習期間的考勤管理、實習生的考評、實習生工作量統(tǒng)計等。第九條派出單位的實習指導教師和我校系部指導教師應當負責學生實習期間的業(yè)務指導和日常巡查工作。要加強思想政治、道德法紀、心理健康以及安全等方面的教育。第十條實習生應當遵守派出學校的實習要求和我校的規(guī)章制度、實習紀律及實習協(xié)議，完成規(guī)定的實習任務，撰寫實習日志，并在實習結束時提交實習報告。嚴格執(zhí)行請假銷假制度。原則上不許請假，如必須請假，須向系部主任和本校帶隊教師實行雙向請假制度，累計半天不請假者，視為自動脫離實習崗位，不再給以實習安排。第三章實習待遇第十一條根據(jù)《職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定》，接收學生崗位實習的實習單位，應當參考本單位相同崗位的報酬標準和崗位實習學生的工作量、工作強度、工作時間等因素，給予適當?shù)膶嵙晥蟪?。第十二條實習生享受每月300元實習津貼，享受與本校教師相同的基礎課時補貼，實習期間不再享受學校的其他相關補貼。第十三條學校為實習生提供免費住宿，住宿由學校根據(jù)實際情況作出安排，實習教師的用餐享受和學校外聘教職工同樣的待遇。第十四條實習生在實習期間，原則上不安排出差，若確因工作需要出差者，參照本校教職工出差待遇對待。第十五條學校為實習生配備的工作、生活用品。實習結束后，由學