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文檔簡介
南方勞務合同模板合同編號:NANFANG_LABOR_CONTRACT_2023
甲方(用人單位):【甲方全稱】
地址:【甲方地址】
聯(lián)系方式:【甲方聯(lián)系電話】
法定代表人:【甲方法定代表人】
乙方(勞動者):【乙方姓名】
身份證號碼:【乙方身份證號碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系方式:【乙方聯(lián)系電話】
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成一致,簽訂本勞務合同。
第一條合同期限
1.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
1.2除非本合同另有規(guī)定,雙方同意本合同期限屆滿后,如雙方未就續(xù)簽事宜達成一致,則本合同自動終止。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上履行勞動合同約定的工作職責,具體工作內(nèi)容如下:
【具體工作內(nèi)容】
第三條工作時間
3.1乙方每周工作時間不得超過【小時】,每周休息日不少于【天】。
3.2乙方應遵守甲方關于工作時間、休息時間的規(guī)定,按時上下班,不遲到、不早退。
第四條勞動報酬
4.1乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬制度領取勞動報酬,甲方應按時足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構成包括基本工資、績效獎金、加班工資等,具體構成及數(shù)額如下:
【工資構成及數(shù)額】
第五條社會保險
5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2乙方應按時足額繳納個人應負擔的社會保險費用。
第六條勞動保護
6.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和必要的勞動保護用品,確保乙方的人身安全。
6.2乙方應遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,自覺接受安全培訓,提高安全生產(chǎn)意識。
第七條合同解除和終止
7.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方均有權提前解除或終止本合同,但應提前【天數(shù)】通知對方。
7.2乙方提前解除合同的,應按照甲方規(guī)定的違約金標準支付違約金。
7.3甲方違法解除或終止合同的,應支付乙方經(jīng)濟賠償金。
第八條爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條附件
9.1本合同附件包括:
【附件名稱】
第十條其他約定
10.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。
甲方(用人單位):【甲方全稱】
乙方(勞動者):【乙方姓名】
甲方代表:【甲方法定代表人】
乙方代表:【乙方簽字】
簽訂日期:【簽訂日期】
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:NANFANG_LABOR_CONTRACT_2023_V2
甲方(用人單位):【甲方全稱】
地址:【甲方地址】
聯(lián)系方式:【甲方聯(lián)系電話】
法定代表人:【甲方法定代表人】
乙方(勞動者):【乙方姓名】
身份證號碼:【乙方身份證號碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系方式:【乙方聯(lián)系電話】
第三方主體:【第三方全稱】
地址:【第三方地址】
聯(lián)系方式:【第三方聯(lián)系電話】
法定代表人:【第三方法代表】
基于《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則上,經(jīng)友好協(xié)商,達成一致,簽訂本勞務合同。同時,甲方引入第三方主體,以甲方權益為主導,增加甲方的權利條款及多種利益條款,并加強乙方的違約及限制條款。
第一條合同期限
1.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
1.2除非本合同另有規(guī)定,雙方同意本合同期限屆滿后,如雙方未就續(xù)簽事宜達成一致,則本合同自動終止。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上履行勞動合同約定的工作職責,具體工作內(nèi)容如下:
【具體工作內(nèi)容】
第三條工作時間
3.1乙方每周工作時間不得超過【小時】,每周休息日不少于【天】。
3.2乙方應遵守甲方關于工作時間、休息時間的規(guī)定,按時上下班,不遲到、不早退。
第四條勞動報酬
4.1乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬制度領取勞動報酬,甲方應按時足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構成包括基本工資、績效獎金、加班工資等,具體構成及數(shù)額如下:
【工資構成及數(shù)額】
第五條社會保險
5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2乙方應按時足額繳納個人應負擔的社會保險費用。
第六條勞動保護
6.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和必要的勞動保護用品,確保乙方的人身安全。
6.2乙方應遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,自覺接受安全培訓,提高安全生產(chǎn)意識。
第七條甲方權益保障
7.1甲方有權根據(jù)甲方經(jīng)營需要,調整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
7.2甲方有權根據(jù)乙方的績效表現(xiàn),調整乙方的工資待遇。
7.3甲方有權在合同期限內(nèi),解除或終止本合同,但應提前【天數(shù)】通知乙方。
7.4甲方有權對乙方進行紀律處分,包括警告、記過、降職、撤職等。
第八條乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反本合同的任何條款,甲方有權要求乙方承擔違約責任。
8.2乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務有競爭關系的工作。
8.3乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。
第九條第三方主體的責權利
9.1第三方主體應按照甲方提供的勞務需求,向甲方提供合格的勞務人員。
9.2第三方主體應對勞務人員的質量和數(shù)量承擔責任。
9.3第三方主體應按照甲方的要求,對勞務人員進行必要的培訓和管理。
9.4第三方主體應承擔因勞務人員違約或侵權所產(chǎn)生的法律責任。
第十條爭議解決
10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十一條附件
11.1本合同附件包括:
【附件名稱】
第三方介入的意義和目的在于,甲方可以借助第三方主體的專業(yè)能力和資源,提高勞務管理的效率和質量。同時,通過引入第三方主體,甲方可以更好地控制勞務風險,保護甲方的權益。甲方為主導的目的和意義在于,甲方可以根據(jù)自身的經(jīng)營需求和利益,制定合同條款,確保乙方的勞務質量和效率,同時,甲方可以通過加強對乙方的違約和限制條款,保護甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:NANFANG_LABOR_CONTRACT_2023_V3
甲方(用人單位):【甲方全稱】
地址:【甲方地址】
聯(lián)系方式:【甲方聯(lián)系電話】
法定代表人:【甲方法定代表人】
乙方(勞動者):【乙方姓名】
身份證號碼:【乙方身份證號碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系方式:【乙方聯(lián)系電話】
第三方主體:【第三方全稱】
地址:【第三方地址】
聯(lián)系方式:【第三方聯(lián)系電話】
法定代表人:【第三方法代表】
鑒于《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則上,經(jīng)友好協(xié)商,達成一致,簽訂本勞務合同。同時,乙方引入第三方主體,以乙方權益為主導,增加乙方的權利條款及多種利益條款,并加強甲方的違約及限制條款。
第一條合同期限
1.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
1.2除非本合同另有規(guī)定,雙方同意本合同期限屆滿后,如雙方未就續(xù)簽事宜達成一致,則本合同自動終止。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上履行勞動合同約定的工作職責,具體工作內(nèi)容如下:
【具體工作內(nèi)容】
第三條工作時間
3.1乙方每周工作時間不得超過【小時】,每周休息日不少于【天】。
3.2乙方應遵守甲方關于工作時間、休息時間的規(guī)定,按時上下班,不遲到、不早退。
第四條勞動報酬
4.1乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬制度領取勞動報酬,甲方應按時足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構成包括基本工資、績效獎金、加班工資等,具體構成及數(shù)額如下:
【工資構成及數(shù)額】
第五條乙方權益保障
5.1乙方有權根據(jù)乙方個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提出轉崗或晉升的申請。
5.2乙方有權參加甲方提供的各類培訓和進修,提升個人職業(yè)技能。
5.3乙方有權在合同期限內(nèi),解除或終止本合同,但應提前【天數(shù)】通知甲方。
第六條甲方違約及限制條款
6.1甲方違反本合同的任何條款,乙方有權要求甲方承擔違約責任。
6.2甲方在合同期限內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得從事與乙方業(yè)務有競爭關系的工作。
6.3甲方在合同期限內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得以任何方式泄露乙方的個人隱私和商業(yè)秘密。
第七條第三方主體的責權利
7.1第三方主體應按照乙方提供的勞務需求,向乙方提供合格的勞務人員。
7.2第三方主體應對勞務人員的質量和數(shù)量承擔責任。
7.3第三方主體應按照乙方的要求,對勞務人員進行必要的培訓和管理。
7.4第三方主體應承擔因勞務人員違約或侵權所產(chǎn)生的法律責任。
第八條爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不
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