2024年審計(jì)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求范文（二篇）

第1頁共1頁2024年審計(jì)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求范文1.對(duì)關(guān)鍵業(yè)務(wù)執(zhí)行實(shí)時(shí)與現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，確保掌握實(shí)際情況，識(shí)別制度與操作層面的潛在問題及風(fēng)險(xiǎn)。2.對(duì)于突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)事件，迅速進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，并向中心城市公司提供預(yù)防及應(yīng)對(duì)建議，同時(shí)評(píng)估中心城市公司提出的預(yù)防及應(yīng)對(duì)措施，并對(duì)關(guān)鍵經(jīng)營數(shù)據(jù)的異常波動(dòng)進(jìn)行及時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)了解。3.實(shí)施中心城市公司審計(jì)案例的普及教育，增強(qiáng)業(yè)務(wù)單位的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)與能力。4.針對(duì)內(nèi)外部審計(jì)揭示的問題，推動(dòng)整改措施的執(zhí)行，并對(duì)整改效果進(jìn)行驗(yàn)收。5.督促中心城市公司在公司范圍內(nèi)對(duì)類似問題進(jìn)行自我檢查與糾正。6.協(xié)同上級(jí)單位（包括總部審計(jì)中心或更高層級(jí)的審計(jì)機(jī)構(gòu)）對(duì)中心城市公司的審計(jì)工作進(jìn)行配合。7.根據(jù)總部審計(jì)中心的要求，與總部?jī)?nèi)審組/內(nèi)控組及其他中心城市公司派駐審計(jì)組聯(lián)合開展工作。2024年審計(jì)經(jīng)理工作職責(zé)與任職要求范文（二）1.負(fù)責(zé)組建并持續(xù)培養(yǎng)集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)控制與內(nèi)部審計(jì)團(tuán)隊(duì)，確保其有效開展相關(guān)工作；2.對(duì)集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)控制與內(nèi)部審計(jì)工作內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)梳理，明確階段性工作目標(biāo)與任務(wù)，并據(jù)此制定詳盡的年度審計(jì)計(jì)劃及專項(xiàng)計(jì)劃；3.構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)控制與內(nèi)部審計(jì)工作的制度框架及規(guī)則體系；4.能夠有效整合公司資源，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)對(duì)集團(tuán)各業(yè)務(wù)線、控股子公司以及具有重大影響力的國內(nèi)外參股公司內(nèi)部控制制度的完整性、合理性及其執(zhí)行的有效性進(jìn)行檢查與評(píng)估；5.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成對(duì)集團(tuán)各業(yè)務(wù)線、控股子公司以及具有重大影響力的國內(nèi)外參股公司的會(huì)計(jì)資料及其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)資料的審計(jì)工作，確保財(cái)務(wù)收支及相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合規(guī)性、真實(shí)性和完整性；6.對(duì)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)層溝通；審計(jì)工作結(jié)束后，負(fù)責(zé)匯總問題清單，并跟進(jìn)問題整改情況，每周向領(lǐng)導(dǎo)層匯報(bào)各部門整改進(jìn)展；持續(xù)監(jiān)督問題改善直至達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；7.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完善內(nèi)部控制機(jī)制，確保關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)和要求得到全面執(zhí)行；8.關(guān)注并檢查潛在的舞弊行為，協(xié)助建立反舞弊機(jī)制；9.編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告并向上