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文檔簡介
非全日制勞動合同模板第一篇范文:合同編號:_______
非全日制勞動合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達成如下協(xié)議:
一、工作時間和內(nèi)容
1.乙方的工作時間為非全日制,具體工作時間和每周工作天數(shù)根據(jù)甲乙雙方的協(xié)商確定。
2.乙方的工作內(nèi)容為:________________(具體工作內(nèi)容詳見附件1)。
二、勞動報酬
1.乙方的勞動報酬按小時計酬,具體標準為:________________元/小時。
2.乙方的工作報酬結(jié)算方式為:________________(按月、按周或按小時結(jié)算)。
3.乙方依法享受節(jié)假日、休息日,甲方按照相關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資。
三、試用期
1.本合同的試用期為:________________(無試用期/試用期為_______天)。
四、勞動保護和社會保險
1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生標準的勞動條件。
2.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費,具體險種為:________________。
五、合同的解除和終止
1.甲乙雙方提前解除或終止合同的,應(yīng)提前_______天書面通知對方。
2.乙方有以下情形之一的,甲方有權(quán)解除或終止合同:
(1)嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方因《勞動合同法》第三十九條規(guī)定的其他情形被解除勞動合同的。
六、違約責(zé)任
1.甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行,甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。
七、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.甲乙雙方對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同的附件1《崗位職責(zé)描述》是本合同的重要組成部分,與合同具有同等法律效力。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
簽訂日期:_______年_______月_______日
附件1:崗位職責(zé)描述
(在此處詳細描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標等)
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
非全日制勞動合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(第三方主體):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達成如下協(xié)議:
一、工作時間和內(nèi)容
1.乙方的工作時間為非全日制,具體工作時間和每周工作天數(shù)根據(jù)甲乙雙方的協(xié)商確定。
2.乙方的工作內(nèi)容為:________________(具體工作內(nèi)容詳見附件1)。
二、勞動報酬
1.乙方的勞動報酬按小時計酬,具體標準為:________________元/小時。
2.乙方的工作報酬結(jié)算方式為:________________(按月、按周或按小時結(jié)算)。
3.乙方依法享受節(jié)假日、休息日,甲方按照相關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資。
三、第三方主體服務(wù)內(nèi)容
1.丙方作為第三方主體,負責(zé)為乙方提供以下服務(wù):________________(具體服務(wù)內(nèi)容詳見附件2)。
2.丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合甲方的要求,并確保乙方的權(quán)益得到保障。
四、試用期
1.本合同的試用期為:________________(無試用期/試用期為_______天)。
五、勞動保護和社會保險
1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生標準的勞動條件。
2.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費,具體險種為:________________。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容,并要求丙方予以配合。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估,并要求丙方提供相應(yīng)的協(xié)助。
3.甲方在合同期內(nèi)享有乙方的工作成果的所有權(quán)和使用權(quán)。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、競業(yè)禁止等。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.甲乙雙方對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方執(zhí)一份。
2.本合同的附件1《崗位職責(zé)描述》和附件2《第三方服務(wù)內(nèi)容》是本合同的重要組成部分,與合同具有同等法律效力。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(第三方主體):
簽訂日期:_______年_______月_______日
附件1:崗位職責(zé)描述
(在此處詳細描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標等)
附件2:第三方服務(wù)內(nèi)容
(在此處詳細描述丙方提供的服務(wù)內(nèi)容)
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
非全日制勞動合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(第三方主體):
鑒于乙方具備甲方所需的工作技能和經(jīng)驗,丙方作為提供相關(guān)服務(wù)的第三方主體,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達成如下協(xié)議:
一、工作時間和內(nèi)容
1.乙方的工作時間為非全日制,具體工作時間和每周工作天數(shù)根據(jù)甲乙雙方的協(xié)商確定。
2.乙方的工作內(nèi)容為:________________(具體工作內(nèi)容詳見附件1)。
二、勞動報酬
1.乙方的勞動報酬按小時計酬,具體標準為:________________元/小時。
2.乙方的工作報酬結(jié)算方式為:________________(按月、按周或按小時結(jié)算)。
3.乙方依法享受節(jié)假日、休息日,甲方按照相關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資。
三、第三方主體服務(wù)內(nèi)容
1.丙方作為第三方主體,負責(zé)為乙方提供以下服務(wù):________________(具體服務(wù)內(nèi)容詳見附件2)。
2.丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合乙方的要求,并確保甲方的權(quán)益得到保障。
四、試用期
1.本合同的試用期為:________________(無試用期/試用期為_______天)。
五、勞動保護和社會保險
1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生標準的勞動條件。
2.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費,具體險種為:________________。
六、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整自己的工作時間和工作內(nèi)容,并要求丙方予以配合。
2.乙方有權(quán)對甲方的工作表現(xiàn)進行評估,并要求丙方提供相應(yīng)的協(xié)助。
3.乙方在合同期內(nèi)享有其工作成果的所有權(quán)和使用權(quán)。
七、甲方的違約及限制條款
1.甲方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的商業(yè)秘密、競業(yè)禁止等。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.甲乙雙方對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方執(zhí)一份。
2.本合同的附件1《崗位職責(zé)描述》和附件2《第三方服務(wù)內(nèi)容》是本合同的重要組成部分,與合同具有同等法律效力。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(第三方主體):
簽訂日期:_______年_______月_______日
附件1:崗位職責(zé)描述
(在此處詳細描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標等)
附件2:第三方服務(wù)內(nèi)容
(在此處詳細描述丙方提供的服務(wù)內(nèi)容)
乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障,使乙方在工作中具有更大的自主權(quán)和話語權(quán)。通過本合同的約定,乙方
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