2021年第三期CCAA注冊(cè)O(shè)HSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識(shí)審核員模擬試題含解析

2021年第三期CCAA注冊(cè)O(shè)HSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識(shí)審核員模擬試題一、單項(xiàng)選擇題1、以下屬于職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源的是()A、可能導(dǎo)致人身傷害和(或)健康損害的根源狀態(tài)或行為B、污染環(huán)境的風(fēng)險(xiǎn)C、造成死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的意外情況D、A和C2、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.5.2的要求，以下哪種說(shuō)法是錯(cuò)誤的？（）A、組織應(yīng)定期評(píng)價(jià)對(duì)適用法律法規(guī)和其他要求的遵守情況B、對(duì)其他要求的遵守情況的評(píng)價(jià)應(yīng)與對(duì)適用法律法規(guī)遵守情況的評(píng)價(jià)一起進(jìn)行C、應(yīng)保S合規(guī)性評(píng)價(jià)的結(jié)果的記錄D、組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持合規(guī)性評(píng)價(jià)的程序3、以下哪種說(shuō)法最符合GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.3.3目標(biāo)和方案的要求?()A、組織應(yīng)在其內(nèi)部各職能和層次建立、實(shí)施和保持職業(yè)健康安全目標(biāo)和方案B、組織應(yīng)建立、實(shí)施和保持形成文件的方案，以實(shí)現(xiàn)其職業(yè)健康安全目標(biāo)C、組織應(yīng)定期和按計(jì)劃的時(shí)間間隔對(duì)方案進(jìn)行評(píng)審，必要時(shí)進(jìn)行調(diào)整，以確保職業(yè)健康安全目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)D、A+B+C4、建立和評(píng)審目標(biāo)的過(guò)程以及實(shí)施為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而所制定的方案的過(guò)程，為組織持續(xù)改進(jìn)其職業(yè)健康安全管理體系和提高其職業(yè)健康安全績(jī)效提供一種()。A、制度B、程序C、方法D、機(jī)制5、組織建立并保持應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序的目的是()。A、對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行全面的辨識(shí)和評(píng)價(jià)B、徹底消除各種事故C、對(duì)所識(shí)別出風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施有效的控制D、防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果6、請(qǐng)受審核方確認(rèn)不符合事實(shí)的目的是為了()。A、使受審核方理解不符合所反映的問(wèn)題以及有關(guān)審核準(zhǔn)則的要求B、和受審核方討論如何采取糾正措施來(lái)解決和消除不符合及其原因C、請(qǐng)受審核方評(píng)價(jià)審核員的工作能力D、請(qǐng)受審核方認(rèn)可審核組開(kāi)據(jù)的不符合報(bào)告7、按照GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，職業(yè)健康安全管理體系建立和實(shí)施的必要資源包括()。A、人力資源和專(zhuān)項(xiàng)技能B、人力資源和專(zhuān)項(xiàng)技能、工作環(huán)境C、人力資源和專(zhuān)項(xiàng)技能、組織基礎(chǔ)設(shè)施D、人力資源和專(zhuān)項(xiàng)技能、組織基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)和財(cái)力資源8、依據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》，事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，落實(shí)防范和整改措施，防止事故再次發(fā)生。防范和整改措施的落實(shí)情況應(yīng)當(dāng)接受()的監(jiān)督。A、職工B、工會(huì)和職工代表C、安全事務(wù)代表D、工會(huì)和職工9、勞動(dòng)防護(hù)用品分為防御物理、化學(xué)和生物危險(xiǎn)、有害因素對(duì)頭部傷害的頭部防護(hù)用品、防御缺氧空氣和空氣污染物進(jìn)入呼吸道的呼吸防護(hù)用品、防噪聲危害及防水、防寒等的耳部防護(hù)用品、防止高處作業(yè)勞動(dòng)者墜落或者高處落物傷害的墜落防護(hù)用品等()大類(lèi)。A、六B、八C、九D、十10、針對(duì)OHS危險(xiǎn)源和OHSMS,組織應(yīng)進(jìn)行的外部溝通是()。A、在組織內(nèi)不同層次和職能進(jìn)行內(nèi)部溝通B、與進(jìn)入工作場(chǎng)所的承包方和其他訪問(wèn)者進(jìn)行溝通C、接收、記錄和回應(yīng)來(lái)自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通D、與承包方就影響他們的職業(yè)健康安全的變更進(jìn)行協(xié)商11、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，以下哪些說(shuō)法是錯(cuò)誤的?()A、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了職業(yè)健康安全管理體系的要求B、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有規(guī)定具體的職業(yè)健康安全績(jī)效準(zhǔn)則C、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)提供了詳細(xì)的職業(yè)健康安全管理體系設(shè)計(jì)規(guī)范D、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)的是職業(yè)健康12、對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損失的有毒、有害工作場(chǎng)所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置()，配備現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。A、報(bào)警裝置B、警示標(biāo)識(shí)C、應(yīng)急預(yù)案D、應(yīng)急設(shè)施13、在持續(xù)進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)時(shí)要考慮()。A、組織常規(guī)的和非常規(guī)的活動(dòng)B、外來(lái)訪問(wèn)者進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所人員的活動(dòng)C、作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)的一切設(shè)施D、以上全部14、按照GB/T28001-2011要求，下列哪些要素的活動(dòng)需要建立并保持程序（）。A、管理評(píng)審活動(dòng)B、機(jī)構(gòu)與職貴的確定C、目標(biāo)的制定與傳達(dá)D、審核活動(dòng)15、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.4.6運(yùn)行控制的要求，以下要求正確的是()。A、組織應(yīng)針對(duì)所有與風(fēng)險(xiǎn)有關(guān)的運(yùn)行活動(dòng)制定形成文件的控制程序B、應(yīng)規(guī)定運(yùn)行準(zhǔn)則，以避免因其缺乏而可能偏離職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)C、組織應(yīng)針對(duì)其承包方和訪問(wèn)者的所有運(yùn)行活動(dòng)進(jìn)行控制D、組織應(yīng)針對(duì)所有危險(xiǎn)源和風(fēng)險(xiǎn)制定運(yùn)行控制程序16、“對(duì)某類(lèi)崗位的工作性質(zhì)任務(wù)責(zé)任權(quán)限以及本崗位人員資格條件所做的書(shū)面文件”稱(chēng)為()。A、操作規(guī)程B、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)C、崗位說(shuō)明書(shū)D、質(zhì)量方針17、依據(jù)GB/T28001的4.4.1要求，()應(yīng)證實(shí)其對(duì)職業(yè)健康安全績(jī)效持續(xù)改進(jìn)的承諾。A、所有承擔(dān)管理職責(zé)的人員B、管理者代表C、最高管理者D、最高管理者中的被任命者18、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.5.3的要求，事件調(diào)查應(yīng)()。A、確定導(dǎo)致事件的責(zé)任B、包括采取糾正措施和預(yù)防措施C、及時(shí)開(kāi)展并將結(jié)果形成文件D、評(píng)價(jià)調(diào)查結(jié)果的有效性19、勞動(dòng)防護(hù)用品分為防御物理、化學(xué)和生物危險(xiǎn)、有害因素對(duì)頭部傷害的頭部防護(hù)用品、防御缺氧空氣和空氣污染物進(jìn)入呼吸道的呼吸防護(hù)用品、防噪聲危害及防水、防寒等的耳部防護(hù)用品、防止高處作業(yè)勞動(dòng)者墜落或者高處落物傷害的墜落防護(hù)用品等()大類(lèi)。A、六B、八C、九D、十20、如果被生銹鐵釘割傷，可能導(dǎo)致()。A、腸熱病B、傷風(fēng)病C、破傷風(fēng)病D、瘧疾21、（）是系統(tǒng)分析的綜合分析方法，適用于探索造成危險(xiǎn)的管理方面的因素，提高管理水平，保障安全。A、管理疏忽和風(fēng)險(xiǎn)樹(shù)B、危險(xiǎn)性和可操作性研究C、事件樹(shù)分析D、預(yù)先風(fēng)險(xiǎn)分析22、在GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)中明確提出應(yīng)“定期并且在計(jì)劃的時(shí)間間隔內(nèi)進(jìn)行評(píng)審”的是（）A、職業(yè)健康安全管理體系文件B、職業(yè)健康安全方針C、職業(yè)健康安全管理體系D、職業(yè)健康安全管理方案23、組織建立并保持應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的程序的目的是()。A、對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行全面的辨識(shí)和評(píng)價(jià)B、徹底消除各種事故C、對(duì)所識(shí)別出風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施有效的控制D、防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果24、以下哪一項(xiàng)不是特種作業(yè)（）。A、危險(xiǎn)化學(xué)品安全作業(yè)B、高處作業(yè)C、制冷與空調(diào)作業(yè)D、砌筑作業(yè)25、根據(jù)語(yǔ)言學(xué)習(xí)的順序，把最先學(xué)習(xí)并使用的語(yǔ)言叫第一語(yǔ)言，把第一語(yǔ)言之后學(xué)習(xí)和使用的語(yǔ)言叫第二語(yǔ)言。根據(jù)上述定義，下列不屬于第二語(yǔ)言學(xué)習(xí)的是()A、中國(guó)學(xué)生出國(guó)后同時(shí)學(xué)習(xí)英語(yǔ)和法語(yǔ)B、中國(guó)學(xué)生學(xué)習(xí)了英語(yǔ)之后開(kāi)始學(xué)習(xí)法語(yǔ)C、出生在中國(guó)的日本孩子同時(shí)學(xué)習(xí)漢語(yǔ)和日語(yǔ)D、外國(guó)留學(xué)生來(lái)華學(xué)習(xí)漢語(yǔ)26、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.3.3條款，組織制定方案的目的是()。A、實(shí)現(xiàn)職業(yè)健康安全程序B、實(shí)現(xiàn)組織的職業(yè)健康安全目標(biāo)C、提高組織的職業(yè)健康安全績(jī)效D、為實(shí)現(xiàn)職業(yè)健康安全方針提供具體措施27、工業(yè)有毒物質(zhì)的危害程度在GB5044《職業(yè)性接觸毒物危害程度分級(jí)》標(biāo)準(zhǔn)中分為()。A、高度危害、中度危害、輕度危害、一般危害B、重度危害、高度危害、中度危害、輕度危害C、極度危害、高度危害、中度危害、輕度危害D、極度危害、高度危害、中度危害、一般危害28、故障樹(shù)分析首先要確定()。A、初始事件B、頂上事件C、基本事件D、危險(xiǎn)事件29、職業(yè)安全健康管理體系的計(jì)劃與實(shí)施工作包括了()、職業(yè)安全健康目標(biāo)、管理方案、運(yùn)行控制、應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)等要素。A、初始評(píng)審B、教育培訓(xùn)C、文件控制D、績(jī)效測(cè)量30、下列哪種物品不適用于撲滅電氣火災(zāi)?()A、水B、干粉劑滅火劑C、砂子D、二氧化碳31、職業(yè)健康安全管理體系文件控制要求有()。A、控制的對(duì)象包括組織所有的文件B、定期對(duì)文件進(jìn)行更新并重新審批C、應(yīng)當(dāng)把文件發(fā)放到現(xiàn)場(chǎng)操作者的手中D、確保對(duì)策劃和運(yùn)行職業(yè)健康安全管理體系所需的外來(lái)文件作出標(biāo)識(shí)32、下列哪個(gè)術(shù)語(yǔ)具有與危險(xiǎn)源完全相同的含義。()A、未遂事故B、故障C、人的不安全行為D、危險(xiǎn)因素33、下列哪項(xiàng)不是審核員的職責(zé)?()A、按計(jì)劃要求，收集與受審核區(qū)域特征的有關(guān)信息，做好審核準(zhǔn)備B、按分工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核，收集并記錄審核證據(jù)，對(duì)照準(zhǔn)則形成審核發(fā)現(xiàn)C、確認(rèn)不符合報(bào)告D、向?qū)徍私M長(zhǎng)報(bào)告審核發(fā)現(xiàn)，并在組內(nèi)進(jìn)行34、緊急情況是一種（）的事件。A、發(fā)生危害B、特殊類(lèi)型C、人身傷害D、產(chǎn)生災(zāi)難性后果35、職業(yè)健康安全是指哪些場(chǎng)所范圍內(nèi)的人員的健康安全?()A、組織內(nèi)部B、組織的工作場(chǎng)所C、組織的生產(chǎn)場(chǎng)所D、組織的危險(xiǎn)場(chǎng)所36、按照職業(yè)健康安全管理體系的實(shí)施要求，下列哪些要素的活動(dòng)需要建立并保持程序()。A、管理評(píng)審活動(dòng)B、機(jī)構(gòu)與職責(zé)的確定C、目標(biāo)的制定與傳達(dá)D、審核活動(dòng)37、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)旨在為組織規(guī)定有效的職業(yè)健康安全管理體系所具備的要素。這些要素可與其他管理要求相結(jié)合，并幫助組織實(shí)現(xiàn)其()A、職業(yè)健康安全目標(biāo)B、職業(yè)健康安全經(jīng)濟(jì)目標(biāo)C、職業(yè)健康安全目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)D、職業(yè)健康安全目標(biāo)和指標(biāo)38、職業(yè)健康安全管理體系第二階段審核的目的是()A、確定受審核方體系文件符合性B、確定受審核方是否具備認(rèn)證注冊(cè)的條件C、充分了解受審核方的基本情況D、以上都正確39、職業(yè)健康安全管理體系的詳盡和復(fù)雜水平以及形成文件的程度和所投入的資源等，取決于組織的性質(zhì)如()及其活動(dòng)。A、規(guī)模、結(jié)構(gòu)和復(fù)雜性B、規(guī)模、結(jié)構(gòu)、復(fù)雜性和所處地理位置C、規(guī)模、組織結(jié)構(gòu)和所處地理位置D、規(guī)模、結(jié)構(gòu)和地理位置40、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的方法應(yīng)該()。A、考慮被動(dòng)的事后評(píng)價(jià)方法B、能區(qū)分風(fēng)險(xiǎn)的優(yōu)先次序C、聘請(qǐng)職業(yè)健康安全專(zhuān)家來(lái)設(shè)計(jì)D、采用定量打分方法二、多項(xiàng)選擇題41、表述故障樹(shù)中事件的符號(hào)有()。A、三角形符號(hào)B、矩形符號(hào)C、菱形符號(hào)D、圓形符號(hào)42、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，組織在建立和評(píng)審目標(biāo)時(shí)應(yīng)考慮（）。A、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)B、法律法規(guī)和其他要求C、人員的能力、意識(shí)和培訓(xùn)方案D、財(cái)務(wù)、運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)要求43、下列滅火劑中適用于撲滅帶電火災(zāi)的有()。A、水B、二氧化碳C、泡沫D、干粉44、“傷害和健康損害”包括對(duì)人的()狀況的有害影響。A、生理B、心理C、認(rèn)知D、死亡45、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.4.7的要求，以下哪些說(shuō)法是正確的（）。A、組織應(yīng)對(duì)實(shí)際的緊急情況作出響應(yīng)，防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果B、組織在策劃應(yīng)急響應(yīng)措施時(shí)，應(yīng)考慮有關(guān)相關(guān)方的需求C、可行時(shí)，組織應(yīng)定期測(cè)試應(yīng)急響應(yīng)程序，并請(qǐng)有關(guān)的相關(guān)方適當(dāng)參與D、組織應(yīng)定期評(píng)審和修訂應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序，特別是在定期測(cè)試和緊急情況發(fā)生后46、審核準(zhǔn)則應(yīng)被用作確定符合性的依據(jù)，并應(yīng)包括()。A、所確定的管理體系規(guī)范性文件的要求B、所確定的由客戶制定的管理體系的過(guò)程C、所確定的由客戶制定的管理體系的過(guò)程和文件D、所確定客戶實(shí)現(xiàn)其規(guī)定目標(biāo)方面的有效性47、ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn)中“分析”的實(shí)例可包括()。A、統(tǒng)計(jì)事故發(fā)生時(shí)間B、檢查隱患C、統(tǒng)計(jì)隱患類(lèi)別D、測(cè)量安全距離48、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)用的目的是()。A、使組織能夠控制其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)B、改進(jìn)組織的職業(yè)健康安全績(jī)效C、對(duì)外展示職業(yè)健康安全管理成果D、獲得更多的商業(yè)機(jī)會(huì)49、依據(jù)GB/T28001-2011的4.4.4的要求，職業(yè)健康安全管理體系文件應(yīng)包括()。A、職業(yè)健康安全管理手冊(cè)B、職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)C、對(duì)職業(yè)健康安全管理體系覆蓋范圍的描述D、組織為確保對(duì)涉及其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管50、典型的認(rèn)證過(guò)程的活動(dòng)包括（）。A、初次認(rèn)證的策劃、審核實(shí)施、初次認(rèn)證決定B、初次認(rèn)證決定、監(jiān)督審核C、認(rèn)證申請(qǐng)、審核實(shí)施、監(jiān)督審核、復(fù)審D、認(rèn)證申請(qǐng)、監(jiān)督審核、再認(rèn)證51、組織對(duì)事件進(jìn)行記錄、調(diào)查和分析，以便()。A、為懲罰事件當(dāng)事人收集證據(jù)B、確定內(nèi)在的或者可能的職業(yè)健康安全缺陷和其他因素C、溝通調(diào)查結(jié)果D、識(shí)別采取預(yù)防措施的可能性52、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4A6運(yùn)行控制的要求，以下哪些是錯(cuò)誤的？（）A、組織應(yīng)針對(duì)所有與風(fēng)險(xiǎn)有關(guān)的運(yùn)行活動(dòng)制定形成文件的控制程序B、應(yīng)規(guī)定運(yùn)行準(zhǔn)則，以避免因其缺乏而可能偏離職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)C、組織應(yīng)針對(duì)其承包方和訪問(wèn)者的所有運(yùn)行活動(dòng)進(jìn)行控制D、組織應(yīng)針對(duì)所有危險(xiǎn)源和風(fēng)險(xiǎn)制定運(yùn)行控制程序53、表述故障樹(shù)中事件的符號(hào)有()。A、三角形符號(hào)B、矩形符號(hào)C、菱形符號(hào)D、圓形符號(hào)54、根據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)通過(guò)以下方式證實(shí)其承諾()。A、確保識(shí)別組織的危險(xiǎn)源B、確保實(shí)現(xiàn)零事故C、確保為建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系提供必要的資源D、明確作用、分配職責(zé)和責(zé)任、授予權(quán)力以提供有效的職業(yè)健康安全管理;作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限應(yīng)形成文件和予以溝通。55、依據(jù)GB/T28001的4.4.4的要求，職業(yè)健康安全管理體系文件應(yīng)包括()。A、職業(yè)健康安全管理手冊(cè)B、職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)C、對(duì)職業(yè)健康安全管理體系覆蓋范圍的描述D、組織為確保對(duì)涉及其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程進(jìn)行有效策劃、運(yùn)行和控制所需的文件三、判斷題56、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.3.3條款，組織制定方案的目的是實(shí)現(xiàn)組織的職業(yè)健康安全目標(biāo)。()57、組織應(yīng)預(yù)先辨識(shí)，可能存在雖發(fā)生或源自工作場(chǎng)所外但會(huì)對(duì)工作場(chǎng)所內(nèi)的人員產(chǎn)生影響的危險(xiǎn)源(如相鄰組織釋放的有毒物質(zhì)等)，并對(duì)其進(jìn)行控制。()58、培訓(xùn)可以作為提升人員能力的手段，也可以作為提升人員意識(shí)的手段。59、在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，由接觸生產(chǎn)性毒物所引起的中毒，根據(jù)接觸毒物時(shí)間長(zhǎng)短、發(fā)病緩急可分為急性、亞急性和慢性三類(lèi)。()60、組織確定外包職能和過(guò)程控制的類(lèi)型和程度，要考慮外包的過(guò)程或職能被分擔(dān)的程度。61、在持續(xù)進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)時(shí)要考慮組織常規(guī)和非常規(guī)的活動(dòng)，外來(lái)訪問(wèn)者進(jìn)入