安全違章行為及處罰規(guī)定范文

安全違章行為及懲罰規(guī)定范文第一章總則為了加強企業(yè)安全管理工作，確保工作環(huán)境的安全、穩(wěn)定和有序，維護員工的人身安全和資產(chǎn)安全，保障企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營順利進行，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，訂立本規(guī)定。本規(guī)定適用于本企業(yè)全體員工和來訪人員。第二章違章行為的定義違章行為：指員工在工作期間違反國家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及相關(guān)安全操作規(guī)程所表現(xiàn)出來的行為。安全違章行為：指員工在工作期間違反與安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及相關(guān)安全操作規(guī)程所表現(xiàn)出來的行為。第三章違章行為的分類依據(jù)安全違章行為的性質(zhì)和嚴重程度，將其分為細小違章行為、一般違章行為和嚴重違章行為。1.細小違章行為細小違章行為是指對工作場合安全管理的基本要求有細小疏忽或不遵守的行為，包含但不限于以下情形：不按規(guī)定佩戴個人防護裝備；擅自將工作區(qū)域的設(shè)施、設(shè)備進行改動；未按規(guī)定對工作區(qū)域進行日常清理和整理。2.一般違章行為一般違章行為是指對工作場合安全管理的基本要求有肯定程度的疏忽或不遵守的行為，包含但不限于以下情形：未經(jīng)安全培訓就參加不安全作業(yè)；違規(guī)操作或未經(jīng)授權(quán)使用不安全設(shè)備；不按規(guī)定進行事故隱患排查和整改；未及時采取措施修復設(shè)備故障，存在安全風險；未按規(guī)定使用消防設(shè)施和器材。3.嚴重違章行為嚴重違章行為是指對工作場合安全管理的基本要求嚴重疏忽或不遵守的行為，包含但不限于以下情形：嚴重擾亂工作秩序，影響工作安全的行為；在工作期間無故離崗或私自離開工作崗位；有意破壞、損毀設(shè)備、工具或企業(yè)資產(chǎn)；蓄意隱瞞、虛報、躲避應(yīng)報告的安全事件；違反國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定的其他重點安全違法行為。第四章懲罰措施1.對細小違章行為的懲罰對于細小違章行為，采取以下懲罰措施進行管理：口頭警告；書面警告；進行安全教育培訓。2.對一般違章行為的懲罰對于一般違章行為，采取以下懲罰措施進行管理：書面警告；記過處分；進行安全教育培訓；經(jīng)濟懲罰。3.對嚴重違章行為的懲罰對于嚴重違章行為，采取以下懲罰措施進行管理：記過處分；降職處分；辭退處理；經(jīng)濟懲罰；移交司法機關(guān)處理。第五章違章行為的申訴與接濟對于認為懲罰不公的員工，可進行申訴和接濟。申訴和接濟的程序?qū)⒁罁?jù)公司制度另行訂立，確保公正、公平、合理。第六章附則本規(guī)定自頒布之日起正式生效。公司將通過內(nèi)部培訓、宣傳等方式廣泛轉(zhuǎn)達本規(guī)定，以確保每位員工充分了解并嚴格遵守規(guī)定。本規(guī)定