應屆生特崗就業(yè)協(xié)議書范文范本

應屆生特崗就業(yè)協(xié)議書范文范本

甲方（用人單位）：_____________________

乙方（應屆生）：_____________________

鑒于甲方為滿足其業(yè)務發(fā)展需求，擬招聘乙方作為特崗員工，乙方愿意在甲方提供的崗位上工作，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方單位的就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內容

1.乙方同意在甲方單位擔任____崗位，具體職責為：__________________________。

2.甲方根據工作需要，可以調整乙方的工作崗位，但應提前____日通知乙方。

第三條工作地點

乙方的工作地點為：__________________________。

第四條工作時間和休息休假

1.乙方應遵守甲方的工作時間安排，具體工作時間為：__________________________。

2.乙方享有國家法定的休息日和節(jié)假日，具體休假安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。

第五條勞動報酬

1.乙方的月工資為人民幣（大寫）__________________________元，甲方應于每月____日前支付給乙方。

2.甲方根據乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，可給予乙方獎金、津貼等額外報酬。

第六條社會保險和福利待遇

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體按甲方的福利政策執(zhí)行。

第七條勞動保護和勞動條件

甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。

第八條培訓和考核

1.甲方應根據乙方的工作需要，提供必要的培訓。

2.乙方應接受甲方的考核，考核結果作為調整崗位、報酬等的依據。

第九條保密和競業(yè)限制

1.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

2.乙方在離職后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

第十條協(xié)議的變更、解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責任的；

（4）連續(xù)曠工超過____日或一年內累計曠工超過____日的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：

（1）未按照約定支付勞動報酬的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。

第十一條違約責任

違反本協(xié)議約定的一方，應承擔違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。

第十二條爭議解決

因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（簽字）：_________________