2024年保安臨時(shí)勞務(wù)用工合同

?2024年保安臨時(shí)勞務(wù)用工合同合同編號(hào)：________________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________身份證號(hào)：________________住址：________________聯(lián)系電話：________________一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容2.乙方同意在甲方從事保安工作，按照甲方的要求，提供安全保衛(wèi)服務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假3.乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作時(shí)間，按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：每月人民幣_(tái)___元。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并按時(shí)足額支付乙方工資。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)6.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，保障乙方的人身安全。7.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)8.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作考核，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)懲。9.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。八、合同的解除和終止（1）合同期限屆滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）雙方協(xié)商一致；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任11.甲乙雙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決12.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十一、其他約定13.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日附件：1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.其他相關(guān)證明材料注意事項(xiàng)：1.確保合同期限符合法律規(guī)定，不超出臨時(shí)勞務(wù)用工的時(shí)間限制。2.明確工作內(nèi)容和職責(zé)，避免因職責(zé)不清產(chǎn)生糾紛。一、注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同期限：確保合同期限合法，避免簽訂長(zhǎng)期合同。解決辦法：按照實(shí)際需求確定合同期限，并嚴(yán)格遵守。法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間設(shè)立、變更、終止勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.最低工資標(biāo)準(zhǔn)：指勞動(dòng)者在正常勞動(dòng)條件下，用人單位應(yīng)支付給勞動(dòng)者的最低工資報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康所采取的措施。5.職業(yè)培訓(xùn)：指用人單位對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行的旨在提高其職業(yè)技能和素質(zhì)的培訓(xùn)活動(dòng)。6.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。7.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)：指依法設(shè)立的，負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁機(jī)構(gòu)。8.臨時(shí)勞務(wù)用工：指用人單位與勞動(dòng)者簽訂的短期勞動(dòng)合同，通常用于季節(jié)性、臨時(shí)性或特定項(xiàng)目的工作。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：節(jié)假日臨時(shí)安保需求補(bǔ)充條款：鑒于乙方在國(guó)慶、春節(jié)等重大節(jié)假日提供安保服務(wù)，甲方同意按照國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。2.場(chǎng)合：大型活動(dòng)臨時(shí)安保補(bǔ)充條款：考慮到乙方在甲方舉辦的大型活動(dòng)中提供安保服務(wù)，甲方將為乙方提供必要的臨時(shí)住宿及交通補(bǔ)貼。3.場(chǎng)合：緊急情況下的臨時(shí)調(diào)用補(bǔ)充條款：如遇甲方緊急情況，需要乙方在非工作時(shí)間提供安保服務(wù)，甲方將提前通知乙方，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。附件列表：1.乙方的身份證復(fù)印件（確保個(gè)人信息準(zhǔn)確無(wú)誤，以便處理后續(xù)事宜）2.甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件（證明甲方的合法經(jīng)營(yíng)資格）乙兄弟的身份證復(fù)印件，這個(gè)是用來(lái)確認(rèn)身份的，一定要準(zhǔn)確哦。還有甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，這個(gè)是為了證明咱們公司是正規(guī)經(jīng)營(yíng)的，讓大家放心。如果是節(jié)假日需要你加班，咱們會(huì)按照國(guó)家規(guī)定