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文檔簡介

合同編號:__________個(gè)人人事檔案委托代理合同甲方(委托方):_______乙方(受托方):_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國檔案法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方委托乙方代理管理甲方個(gè)人人事檔案事項(xiàng),達(dá)成如下協(xié)議:第一條委托內(nèi)容1.1甲方將其個(gè)人人事檔案委托給乙方進(jìn)行代理管理。1.2乙方負(fù)責(zé)為甲方提供人事檔案的保管、查詢、復(fù)印、證明等服務(wù)。第二條代理權(quán)限2.1乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi),有權(quán)代表甲方辦理與人事檔案相關(guān)的各項(xiàng)事宜。2.2乙方應(yīng)在甲方授權(quán)范圍內(nèi)行使代理權(quán),超出授權(quán)范圍的行為無效。第三條代理期限3.1本合同自雙方簽訂之日起生效,委托期限為____年,自____年__月__日至____年__月__日。3.2委托期限屆滿后,如甲方繼續(xù)委托乙方代理管理人事檔案,雙方可簽訂書面協(xié)議予以延長。第四條人事檔案的保管4.1乙方應(yīng)保證甲方人事檔案的安全、完整、保密。4.2乙方不得泄露甲方人事檔案中的個(gè)人信息,不得將檔案材料用于其他目的。4.3乙方應(yīng)在甲方請求時(shí),及時(shí)提供檔案原件或復(fù)印件。第五條費(fèi)用及支付5.1甲方應(yīng)支付乙方代理管理人事檔案的費(fèi)用,具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為____元/年。5.2甲方應(yīng)按照乙方提供的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用。5.3雙方可另行約定費(fèi)用支付方式和時(shí)間。第六條違約責(zé)任6.1乙方未按照約定保管、查詢、提供檔案服務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2甲方未按照約定支付費(fèi)用,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.甲方為委托方,應(yīng)確保提供給乙方的檔案材料真實(shí)、完整、有效。2.乙方為受托方,應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī),保證甲方人事檔案的安全、保密、完整。3.雙方應(yīng)明確委托范圍、權(quán)限、期限等事項(xiàng),避免因模糊不清導(dǎo)致的糾紛。4.雙方應(yīng)按照約定及時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用,確保合同順利履行。5.乙方在處理甲方人事檔案時(shí),應(yīng)遵循保密原則,不得泄露甲方個(gè)人信息。解決辦法:1.雙方發(fā)生爭議時(shí),通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.若乙方未按照約定保管、查詢、提供檔案服務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若甲方未按照約定支付費(fèi)用,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。4.雙方應(yīng)簽訂書面合同,明確約定合同條款,避免因口頭約定導(dǎo)致的糾紛。5.雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,對合同未盡事宜進(jìn)行約定。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.委托方:指甲方,即人事檔案的所有人,有權(quán)委托他人管理其人事檔案。2.受托方:指乙方,即被委托管理甲方人事檔案的一方。3.代理:指乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi),代表甲方辦理與人事檔案相關(guān)的各項(xiàng)事宜。4.人事檔案:指記錄個(gè)人身份、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲等信息的相關(guān)材料。5.保密:指乙方在處理甲方人事檔案時(shí),對甲方個(gè)人信息予以保密,不得泄露給第三方。6.賠償責(zé)任:指乙方因未履行合同義務(wù),給甲方造成損失時(shí),應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。7.違約金:指甲方未按照約定支付費(fèi)用時(shí),應(yīng)支付給乙方的違約賠償。特殊應(yīng)用場合:1.甲方為在外地工作的員工,無法親自管理自己的人事檔案。2.甲方為即將退休的員工,需要將自己的檔案轉(zhuǎn)移至社會保障機(jī)構(gòu)。3.甲方為創(chuàng)業(yè)人士,需要自己的人事檔案用于企業(yè)注冊或驗(yàn)資。4.甲方為離職員工,需要將自己的檔案從原單位提取出來。5.甲方為求職人士,需要將自己的檔案從原單位轉(zhuǎn)移至新單位。合同補(bǔ)充條款:1.甲方在外地工作,無法親自管理自己的人事檔案。乙方應(yīng)提供便捷的檔案查詢、復(fù)印等服務(wù),并郵寄給甲方所需的檔案材料。2.甲方為即將退休的員工,乙方應(yīng)在甲方退休前完成檔案的轉(zhuǎn)移工作,確保甲方能夠順利辦理退休手續(xù)。3.甲方為創(chuàng)業(yè)人士,乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理企業(yè)注冊或驗(yàn)資時(shí)所需的人事檔案相關(guān)手續(xù)。4.甲方為離職員工,乙方應(yīng)協(xié)助甲方從原單位提取檔案,并將其轉(zhuǎn)移到新單位或社會保障機(jī)構(gòu)。5.甲方為求職人士,乙方應(yīng)協(xié)助甲方將檔案從原單位轉(zhuǎn)移至新單位,并辦理相關(guān)手續(xù)。附件列表:1.甲乙雙方有效身份證件的原件及

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