家政人員用工合同樣本

家政人員用工合同樣本甲方（雇主）：乙方（家政人員）：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方家從事家政服務(wù)工作，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.乙方在甲方家提供家政服務(wù)，包括但不限于家務(wù)勞動、照看小孩、照顧老人等。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證服務(wù)質(zhì)量。二、工作時間和休息時間1.乙方每周工作6天，每天工作8小時，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。2.乙方在工作期間，享有法定的休息日和節(jié)假日，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的休息時間。三、工資待遇1.乙方的工資為每月X元，每月10號前甲方一次性支付乙方上一個月的工資。2.乙方的工作期間，如有請假、遲到、早退等情形，甲方有權(quán)按照約定扣除相應(yīng)的工資。3.乙方的工作期間，如有損壞甲方財物，乙方應(yīng)照價賠償。四、社會保險和福利待遇1.乙方的工作期間，甲方不承擔(dān)乙方的社會保險費用。2.乙方在工作期間，如有疾病，甲方應(yīng)給予乙方適當(dāng)?shù)年P(guān)心和幫助，但甲方不承擔(dān)乙方的醫(yī)療費用。3.乙方的工作期間，甲方不提供住宿，乙方應(yīng)自行解決住宿問題。五、合同期限1.本合同的有效期為一年，自年月日起至年月日止。2.合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可以續(xù)簽。六、解除和終止合同1.甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個月通知對方。2.乙方如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)立即解除合同。3.合同期滿后，如雙方未續(xù)簽，合同自動終止。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家政人員）：簽訂日期：年月日家政人員用工合同樣本甲方（雇主）：乙方（家政人員）：我們雙方在充分了解和遵守《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方在甲方家提供家政服務(wù)，包括但不限于家務(wù)勞動、照看小孩、照顧老人等。在這個過程中，乙方需要按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證服務(wù)質(zhì)量。二、工作時間和休息時間乙方每周工作6天，每天工作8小時。如果有特殊情況，我們可以協(xié)商調(diào)整。同時，乙方在工作期間，享有法定的休息日和節(jié)假日，我會盡量安排合適的休息時間。三、工資待遇乙方的工資為每月X元，每月10號前我會一次性支付乙方上一個月的工資。但如果乙方在工作期間有請假、遲到、早退等情形，我有權(quán)按照我們的約定扣除相應(yīng)的工資。另外，如果乙方在工作期間有損壞甲方財物的情況，乙方需要照價賠償。四、社會保險和福利待遇五、合同期限本合同的有效期為一年，從年月日開始，到年月日結(jié)束。如果在這一年內(nèi)，我們雙方都愿意繼續(xù)合作，可以續(xù)簽。六、解除和終止合同甲乙雙方都有權(quán)提前解除合同，但需要提前一個月通知對方。如果乙方有嚴(yán)重違反我方規(guī)定的行為，我有權(quán)立即解除合同。當(dāng)合同期滿后，如果雙方?jīng)]有續(xù)簽，合同就會自動終止。七、爭議解決關(guān)于本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如果出現(xiàn)爭議，我們希望能夠友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，我們可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同從我們雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家政人員）：簽訂日期：年月日重點：1.工作內(nèi)容：乙方在甲方家提供家政服務(wù)，包括家務(wù)勞動、照看小孩、照顧老人等。2.工作時間：乙方每周工作6天，每天工作8小時，特殊情況可協(xié)商調(diào)整。3.工資待遇：乙方每月工資為X元，甲方應(yīng)在每月10號前支付。如有請假、遲到、早退等情形，工資可相應(yīng)扣除。4.社會保險和福利待遇：甲方不承擔(dān)乙方的社會保險費用，醫(yī)療費用和住宿問題乙方需自行解決。5.合同期限：一年，雙方可續(xù)簽。6.解除合同：雙方有權(quán)提前解除合同，需提前一個月通知。乙方如有嚴(yán)重違規(guī)行為，甲方有權(quán)立即解除合同。7.爭議解決：友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可向法院提起訴訟。難點：1.社會保險和福利待遇的提供，甲方目前無法承擔(dān)。2.住宿問題的解決，需要乙方自行尋找合適的住宿。注意事項：1.雙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，確