廣西勞動合同模板_第1頁
廣西勞動合同模板_第2頁
廣西勞動合同模板_第3頁
廣西勞動合同模板_第4頁
廣西勞動合同模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

廣西勞動合同模板第一篇范文:合同編號:__________

合同簽訂地:__________

合同簽訂日期:____年__月__日

甲方(用人單位):

名稱:__________

法定代表人(或者負責人):__________

地址:__________

郵編:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(勞動者):

姓名:__________

性別:__________

出生年月:____年__月__日

身份證號碼:__________

住址:__________

郵編:__________

鑒于甲方需要招聘乙方擔任其公司(以下簡稱“本合同”)的員工,乙方愿意接受甲方的工作安排,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方指定的地點,按照甲方的工作要求,從事以下工作:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

二、工作時間和休息休假

2.1乙方的工作時間為標準工時制,即每天工作8小時,每周工作40小時。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休息休假權(quán)利。

三、勞動報酬

3.1乙方每月工資為人民幣____元整,具體發(fā)放日期為每月__日。

3.2甲方支付給乙方的工資包括基本工資、崗位工資、績效工資、加班工資等。

3.3甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

四、社會保險和福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

4.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

4.3甲方為乙方提供以下福利:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

五、合同期限

5.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

5.2合同期滿,雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽本合同。

六、解除和終止合同

6.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

6.2以下情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

6.3以下情形之一,乙方可以解除本合同:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

七、違約責任

7.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。

7.2因一方違約導(dǎo)致本合同解除的,違約方應(yīng)當賠償對方因此遭受的損失。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,簽訂補充協(xié)議。

9.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份證復(fù)印件;

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;

3.其他相關(guān)證明材料。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

簽訂日期:____年__月__日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:__________

合同簽訂地:__________

合同簽訂日期:____年__月__日

甲方(用人單位):

名稱:__________

法定代表人(或者負責人):__________

地址:__________

郵編:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(勞動者):

姓名:__________

性別:__________

出生年月:____年__月__日

身份證號碼:__________

住址:__________

郵編:__________

丙方(第三方服務(wù)提供者):

名稱:__________

法定代表人(或者負責人):__________

地址:__________

郵編:__________

聯(lián)系電話:__________

鑒于甲方需要招聘乙方擔任其公司員工,為確保乙方的工作能力和服務(wù)質(zhì)量,甲方?jīng)Q定引入丙方作為第三方服務(wù)提供者,為乙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。甲、乙、丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方指定的地點,按照甲方的工作要求,從事以下工作:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

1.2乙方在丙方的指導(dǎo)下,接受專業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

二、工作時間和休息休假

2.1乙方的工作時間為標準工時制,即每天工作8小時,每周工作40小時。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休息休假權(quán)利。

三、勞動報酬

3.1乙方每月工資為人民幣____元整,具體發(fā)放日期為每月__日。

3.2甲方支付給乙方的工資包括基本工資、崗位工資、績效工資、加班工資等。

3.3甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

四、社會保險和福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

4.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

4.3甲方為乙方提供以下福利:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

五、丙方責任與義務(wù)

5.1丙方負責對乙方進行專業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo),確保乙方具備相應(yīng)的工作能力。

5.2丙方應(yīng)按照約定的時間、地點、內(nèi)容為乙方提供培訓(xùn)和服務(wù)。

5.3丙方對乙方在培訓(xùn)和服務(wù)過程中出現(xiàn)的意外事故承擔相應(yīng)責任。

六、甲方權(quán)益與利益

6.1甲方有權(quán)要求丙方按照約定提供高質(zhì)量的培訓(xùn)和服務(wù)。

6.2甲方有權(quán)對丙方的培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。

6.3甲方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果和乙方的工作表現(xiàn),決定是否續(xù)簽丙方提供的培訓(xùn)和服務(wù)。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方在合同期間,未經(jīng)甲方同意,不得自行接受其他單位的培訓(xùn)和服務(wù)。

7.2乙方因個人原因?qū)е屡嘤?xùn)效果不佳,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔相應(yīng)損失。

7.3乙方在合同期間,若因違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度被解除勞動合同,乙方無權(quán)要求甲方支付違約金。

八、合同期限

8.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

8.2合同期滿,甲乙雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽本合同。

九、解除和終止合同

9.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

9.2以下情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

9.3以下情形之一,乙方可以解除本合同:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

十、違約責任

10.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。

10.2因一方違約導(dǎo)致本合同解除的,違約方應(yīng)當賠償對方因此遭受的損失。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

11.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,簽訂補充協(xié)議。

12.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份證復(fù)印件;

2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;

3.丙方資質(zhì)證明材料;

4.其他相關(guān)證明材料。

第三方的介入意義和目的:

1.通過引入丙方,甲方能夠獲得專業(yè)的培訓(xùn)和服務(wù),提高乙方的工作能力和服務(wù)質(zhì)量。

2.丙方作為第三方,能夠為甲方提供客觀、公正的評價和監(jiān)督,保障甲方的權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

1.甲方作為用人單位,有權(quán)對乙方的工作能力和服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督,確保乙方能夠滿足工作要求。

2.甲方通過主導(dǎo)合同,能夠更好地維護自身的權(quán)益,降低人力資源管理的風險。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:__________

合同簽訂地:__________

合同簽訂日期:____年__月__日

甲方(用人單位):

名稱:__________

法定代表人(或者負責人):__________

地址:__________

郵編:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(勞動者):

姓名:__________

性別:__________

出生年月:____年__月__日

身份證號碼:__________

住址:__________

郵編:__________

丙方(第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)):

名稱:__________

法定代表人(或者負責人):__________

地址:__________

郵編:__________

聯(lián)系電話:__________

鑒于乙方希望獲得更專業(yè)的職業(yè)發(fā)展機會,甲方同意通過丙方作為第三方人力資源服務(wù)機構(gòu),為乙方提供職業(yè)推薦和就業(yè)支持服務(wù)。甲、乙、丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1丙方負責為乙方提供職業(yè)推薦服務(wù),包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、職位搜索、簡歷優(yōu)化等。

1.2丙方協(xié)助乙方與甲方建立勞動關(guān)系,并負責乙方入職后的職業(yè)發(fā)展跟蹤。

二、乙方權(quán)益與義務(wù)

2.1乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的職業(yè)推薦服務(wù),并有權(quán)選擇是否接受丙方推薦的職位。

2.2乙方應(yīng)如實提供個人信息,配合丙方的職業(yè)推薦服務(wù)。

2.3乙方在接受丙方服務(wù)期間,應(yīng)保持良好的職業(yè)態(tài)度,積極與丙方溝通。

三、丙方責任與義務(wù)

3.1丙方應(yīng)按照乙方的需求和期望,提供相應(yīng)的職業(yè)推薦服務(wù)。

3.2丙方應(yīng)確保推薦的職位信息真實、準確,并對推薦過程中出現(xiàn)的信息錯誤承擔責任。

3.3丙方應(yīng)尊重乙方的隱私,未經(jīng)乙方同意不得向第三方泄露乙方個人信息。

四、甲方的權(quán)利與義務(wù)

4.1甲方有權(quán)對乙方進行入職審查,確保乙方符合崗位要求。

4.2甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定,為乙方提供勞動條件和福利待遇。

五、乙方權(quán)利條款

5.1乙方有權(quán)要求甲方提供與職位相關(guān)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。

5.2乙方有權(quán)要求甲方提供合理的勞動報酬,并保障乙方的工資水平不低于當?shù)刈畹凸べY標準。

5.3乙方有權(quán)要求甲方提供完善的勞動保障和福利待遇,包括社會保險、住房公積金等。

六、乙方利益條款

6.1乙方在接受丙方服務(wù)期間,若成功入職甲方,丙方應(yīng)提供一定的服務(wù)費用減免或返還。

6.2乙方有權(quán)要求丙方提供定期的職業(yè)發(fā)展咨詢和指導(dǎo)服務(wù)。

七、甲方違約及限制條款

7.1甲方不得以任何理由克扣乙方的工資,不得強迫乙方加班。

7.2甲方不得泄露乙方在求職過程中的個人信息。

7.3甲方不得違反合同約定,單方面解除與乙方的勞動關(guān)系。

八、合同期限

8.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

8.2合同期滿,甲乙雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽本合同。

九、解除和終止合同

9.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

9.2以下情形之一,乙方可以解除本合同:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

9.3以下情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

十、違約責任

10.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。

10.2因一方違約導(dǎo)致本合同解除的,違約方應(yīng)當賠償對方因此遭受的損失。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。

11.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,簽訂補充協(xié)議。

12.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論