2024年啟用：員工離職競業(yè)限制與保密協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年啟用：員工離職競業(yè)限制與保密協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與術(shù)語解釋1.1離職競業(yè)限制1.2保密協(xié)議1.3違約行為1.4相關(guān)時(shí)間范圍2.離職競業(yè)限制的適用范圍2.1適用員工2.2不適用員工2.3適用行業(yè)2.4適用地區(qū)3.保密協(xié)議的內(nèi)容3.1保密信息范圍3.2保密期限3.3保密義務(wù)3.4保密協(xié)議的終止4.離職競業(yè)限制的期限與地域4.1期限4.2地域5.離職競業(yè)限制的具體規(guī)定5.1離職前的通知義務(wù)5.2離職后的行為限制5.3競業(yè)限制的例外情況6.保密協(xié)議的違反及處理6.1違約行為的具體表現(xiàn)6.2違約處理措施6.3違約責(zé)任7.離職競業(yè)限制的解除7.1解除條件7.2解除程序7.3解除后的義務(wù)8.爭議解決方式8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟9.法律適用與管轄9.1適用法律9.2管轄法院10.其他條款10.1合同的修改10.2合同的終止10.3通知與送達(dá)10.4附件11.合同的生效11.1簽署11.2備案11.3生效時(shí)間12.員工確認(rèn)與同意12.1員工簽署確認(rèn)12.2員工知情同意13.公司權(quán)益保障13.1保密協(xié)議的備案13.2離職競業(yè)限制的執(zhí)行與監(jiān)督13.3違約行為的證據(jù)收集與提交14.合同的打印與保存14.1打印份數(shù)14.2保存期限14.3副本的使用與保管第一部分：合同如下：第一條：定義與術(shù)語解釋1.1離職競業(yè)限制：指在本合同有效期內(nèi)，員工離開公司后一定期限內(nèi)，不得在與公司業(yè)務(wù)相同或相似的領(lǐng)域內(nèi)從事與原職務(wù)相關(guān)的任何工作或經(jīng)營活動，以防止泄露公司商業(yè)秘密和損害公司利益。1.2保密協(xié)議：指員工與公司簽訂的關(guān)于保護(hù)公司商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的協(xié)議，約定員工在任職期間及離職后一定期限內(nèi)，對公司的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。1.3違約行為：指員工違反本合同的規(guī)定，泄露保密信息、違反離職競業(yè)限制等行為。1.4相關(guān)時(shí)間范圍：本合同所述時(shí)間范圍為員工離職之日起算，為期兩年。第二條：離職競業(yè)限制的適用范圍2.1適用員工：本合同適用于公司所有員工，包括全職、兼職、實(shí)習(xí)員工。2.2不適用員工：公司高級管理人員、股東、以及對公司商業(yè)秘密具有特殊了解的員工不適用本合同。2.3適用行業(yè)：本合同適用于與公司業(yè)務(wù)相同或相似的所有行業(yè)。2.4適用地區(qū)：本合同適用于全球范圍內(nèi)。第三條：保密協(xié)議的內(nèi)容3.1保密信息范圍：保密信息包括公司所有的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息、員工個(gè)人信息等。3.2保密期限：員工需對保密信息承擔(dān)保密義務(wù)的期限為離職之日起算，為期兩年。3.3保密義務(wù)：員工在保密期限內(nèi)，不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用保密信息。3.4保密協(xié)議的終止：保密協(xié)議在員工離職后自動終止。第四條：離職競業(yè)限制的期限與地域4.1期限：離職競業(yè)限制的期限為員工離職之日起算，為期兩年。4.2地域：離職競業(yè)限制的地域范圍為全球。第五條：離職競業(yè)限制的具體規(guī)定5.1離職前的通知義務(wù)：員工在離職前應(yīng)向公司提前一個(gè)月書面通知，并提供其未來職業(yè)規(guī)劃等相關(guān)信息。5.2離職后的行為限制：員工在離職后不得在與公司業(yè)務(wù)相同或相似的領(lǐng)域內(nèi)從事與原職務(wù)相關(guān)的任何工作或經(jīng)營活動。5.3競業(yè)限制的例外情況：經(jīng)公司書面同意，員工可以從事與公司業(yè)務(wù)不同且不涉及保密信息的行業(yè)或工作。第六條：保密協(xié)議的違反及處理6.1違約行為的具體表現(xiàn)：違反保密協(xié)議的行為包括但不限于泄露保密信息、使用保密信息從事與公司業(yè)務(wù)相同或相似的工作等。6.2違約處理措施：一旦發(fā)現(xiàn)員工有違約行為，公司有權(quán)立即終止本合同，并要求員工賠償因此造成的一切損失。6.3違約責(zé)任：員工應(yīng)承擔(dān)因違約行為而給公司造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)等。第八條：爭議解決方式8.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。8.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，任何一方均可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決：如調(diào)解不成，任何一方均可向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4法律訴訟：如仲裁裁決不服，可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九條：法律適用與管轄9.1適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋及履行均適用中華人民共和國法律。9.2管轄法院：本合同糾紛的訴訟應(yīng)提交員工所在地的法院管轄。第十條：其他條款10.1合同的修改：本合同的修改或補(bǔ)充必須經(jīng)雙方書面同意，方為有效。10.2合同的終止：本合同期滿或者雙方書面同意終止時(shí)，合同即行終止。10.3通知與送達(dá)：雙方按照本合同約定的聯(lián)系方式，向?qū)Ψ桨l(fā)送通知或者文件。10.4附件：本合同附件包括公司保密信息范圍、員工崗位職責(zé)等。第十一條：合同的生效11.1簽署：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2備案：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.3生效時(shí)間：本合同自簽署之日起生效，有效期為兩年。第十二條：員工確認(rèn)與同意12.1員工簽署確認(rèn)：員工在本合同上簽字，表示已經(jīng)閱讀、理解并同意本合同的所有內(nèi)容。12.2員工知情同意：員工確認(rèn)本合同的內(nèi)容，表明員工已經(jīng)充分了解自己的權(quán)利和義務(wù)。第十三條：公司權(quán)益保障13.1保密協(xié)議的備案：公司應(yīng)將保密協(xié)議的副本備案，以備不時(shí)之需。13.2離職競業(yè)限制的執(zhí)行與監(jiān)督：公司有權(quán)對員工離職后的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保員工遵守競業(yè)限制規(guī)定。13.3違約行為的證據(jù)收集與提交：公司應(yīng)依法收集、保存員工違約行為的證據(jù)，以備仲裁或訴訟之用。第十四條：合同的打印與保存14.1打印份數(shù)：本合同打印兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2保存期限：雙方均有權(quán)保留本合同的副本，以備日后查閱。14.3副本的使用與保管：除雙方同意外，本合同副本不得向第三方披露或用于其他用途。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方：指在本合同履行過程中，除甲乙方之外的參與方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。1.2第三方責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定履行相關(guān)職責(zé)，并對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二條：第三方介入情形2.1中介方介入：當(dāng)甲乙方在合同履行過程中需要中介服務(wù)時(shí)，可以委托第三方中介方進(jìn)行。2.2審計(jì)評估介入：甲乙方為確保合同履行情況的合理性、合規(guī)性，可以聘請第三方審計(jì)評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計(jì)、評估。2.3法律顧問介入：甲乙方在合同履行過程中，可以咨詢第三方法律顧問，以獲取專業(yè)的法律意見。第三條：第三方義務(wù)與責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照甲乙方的要求，提供專業(yè)、客觀、公正的服務(wù)。3.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)結(jié)果承擔(dān)法律責(zé)任，并確保服務(wù)過程的保密性。3.3第三方在履行合同過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙方有違約行為，應(yīng)及時(shí)通知甲乙方，并協(xié)助甲乙方采取措施解決問題。第四條：第三方責(zé)任限額4.1第三方對甲乙方的責(zé)任限額：第三方對甲乙方的賠償責(zé)任限額不應(yīng)超過甲乙方實(shí)際支付給第三方的費(fèi)用總額。4.2第三方對其他方的責(zé)任限額：第三方對其他方的賠償責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方與otherparty之間的約定確定。4.3第三方對因其故意或重大過失導(dǎo)致的其他損失承擔(dān)無限責(zé)任。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲乙方均為獨(dú)立主體，彼此之間不存在任何隸屬或代理關(guān)系。5.2甲乙方與第三方之間的合同履行情況，不影響甲乙方與對方之間的合同履行。5.3第三方在履行合同過程中，如涉及甲乙方的商業(yè)秘密或保密信息，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議的約定。第六條：第三方與otherparty的關(guān)系6.1第三方與otherparty均為獨(dú)立主體，彼此之間不存在任何隸屬或代理關(guān)系。6.2第三方在履行合同過程中，如涉及otherparty的商業(yè)秘密或保密信息，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議的約定。6.3第三方對otherparty的責(zé)任，不應(yīng)影響第三方對甲乙方的責(zé)任。第七條：第三方介入后的爭議解決7.1甲乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。7.3第三方與otherparty之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.4如協(xié)商不成，任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。第八條：第三方介入后的合同修改與終止8.1甲乙方與第三方之間的合同修改或終止，應(yīng)遵循雙方簽署的合同約定。8.2第三方與otherparty之間的合同修改或終止，應(yīng)遵循雙方簽署的合同約定。8.3第三方在合同履行過程中，如出現(xiàn)違約行為，甲乙方有權(quán)解除合同，并按照合同約定追究第三方的法律責(zé)任。第九條：第三方介入后的通知與送達(dá)9.1甲乙方與第三方之間的通知與送達(dá)，應(yīng)按照雙方簽署的合同約定執(zhí)行。9.2第三方與otherparty之間的通知與送達(dá)，應(yīng)按照雙方簽署的合同約定執(zhí)行。第十條：附件10.1本合同附件包括甲乙方與第三方簽署的服務(wù)合同、第三方與otherparty簽署的合同等。10.2附件為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十一條：生效11.1本合同自甲乙方與第三方、第三方與otherparty分別簽署之日起生效。11.2本合同的有效期為兩年，自生效之日起計(jì)算。第十二條：終止12.1本合同在甲乙方與第三方、第三方與otherparty之間的合同終止后自動終止。12.2本合同的終止，不影響本合同終止之前的權(quán)利義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保密信息范圍1.1包含公司所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息、員工個(gè)人信息等。1.2保密信息的具體內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)列舉，如專利文件、技術(shù)資料、客戶名單等。附件二：員工崗位職責(zé)2.1詳細(xì)描述員工的崗位職責(zé)，包括工作內(nèi)容、工作范圍、工作地點(diǎn)等。2.2如有特殊職責(zé)或權(quán)限，應(yīng)單獨(dú)列出，并明確相應(yīng)的保密義務(wù)。附件三：第三方服務(wù)合同3.1甲乙方與第三方簽署的服務(wù)合同，包括但不限于中介服務(wù)、審計(jì)評估服務(wù)、法律顧問服務(wù)等。3.2合同內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)列舉服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、違約責(zé)任等。附件四：第三方與otherparty的合同4.1第三方與otherparty簽署的合同，包括但不限于合作協(xié)議、服務(wù)合同等。4.2合同內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)列舉雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、爭議解決方式等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：2.1泄露保密信息：未經(jīng)允許，向第三方泄露或公開保密信息。2.2使用保密信息：未經(jīng)允許，使用保密信息從事與公司業(yè)務(wù)相同或相似的工作。2.3違反離職競業(yè)限制：在離職后，違反競業(yè)限制規(guī)定，從事與公司業(yè)務(wù)相同或相似的工作。2.4未按合同約定履行義務(wù)：未按照合同約定履行服務(wù)義務(wù)，包括但不限于中介服務(wù)、審計(jì)評估服務(wù)、法律顧問服務(wù)等。違約責(zé)任認(rèn)定：3.1違約行為導(dǎo)致公司損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2違約行為涉及法律糾紛的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3違約行為涉及合同解除的，第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：假設(shè)第三方作為中介方，未能按照服務(wù)合同約定提供合格的中介服務(wù)，導(dǎo)致甲乙方損失了潛在客戶，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：法律名詞：4.1保密信息：指公司所有的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略、客戶信息、員工個(gè)人信息等。4.2競業(yè)限制：指員工在離職后一定期限內(nèi)，不得在與公司業(yè)務(wù)相同或相似的領(lǐng)域內(nèi)從事與原職務(wù)相關(guān)的任何工作或經(jīng)營活動。4.3違約行為：指違反合同約定的行為，