商場安全保衛(wèi)制度

商場安全保衛(wèi)制度**商場安全保衛(wèi)制度初稿****第一章總則****第一條**為確保商場安全，保障顧客、員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)商場正常經(jīng)營秩序，依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國消防法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本商場實(shí)際情況，制定本制度。**第二條**本制度適用于本商場所有區(qū)域，包括但不限于營業(yè)區(qū)、辦公區(qū)、倉儲(chǔ)區(qū)等。**第三條**商場安全保衛(wèi)工作應(yīng)遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則，實(shí)行綜合治理。**第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)****第四條**成立商場安全保衛(wèi)委員會(huì)，負(fù)責(zé)商場安全保衛(wèi)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。**第五條**安全保衛(wèi)部是商場安全保衛(wèi)工作的主管部門，具體職責(zé)如下：1.制定和實(shí)施商場安全保衛(wèi)工作計(jì)劃和措施；2.組織開展安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；3.負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)；4.處理突發(fā)事件，確保商場安全穩(wěn)定。**第六條**各部門應(yīng)明確安全責(zé)任，落實(shí)安全措施，共同維護(hù)商場安全。**第三章安全管理制度****第七條**人員出入管理**1.所有進(jìn)入商場的顧客及員工必須經(jīng)過安全檢查；2.嚴(yán)格執(zhí)行訪客登記制度，訪客需接受身份核實(shí)和物品檢查；3.禁止攜帶危險(xiǎn)物品進(jìn)入商場。**第八條**財(cái)務(wù)安全管理**1.嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金、貴重物品的管理制度；2.設(shè)立專職財(cái)務(wù)保管人員，負(fù)責(zé)現(xiàn)金和貴重物品的收付、保管工作；3.定期對財(cái)務(wù)進(jìn)行安全檢查，確保財(cái)務(wù)安全。**第九條**消防安全管理**1.商場應(yīng)配備足夠的消防設(shè)施和器材，并確保其完好有效；2.定期進(jìn)行消防安全演練，提高員工消防安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力；3.嚴(yán)格執(zhí)行消防設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)制度。**第十條**防盜安全**1.商場應(yīng)設(shè)置防盜報(bào)警系統(tǒng)，并確保其正常運(yùn)行；2.加強(qiáng)對商場監(jiān)控設(shè)備的維護(hù)和管理，確保監(jiān)控?zé)o死角；3.定期對員工進(jìn)行防盜知識(shí)培訓(xùn)，提高防盜意識(shí)。**第四章培訓(xùn)與教育****第十一條**安全保衛(wèi)部負(fù)責(zé)組織商場安全保衛(wèi)相關(guān)知識(shí)和技能的培訓(xùn)。**第十二條**每年至少組織一次全體員工的安全知識(shí)培訓(xùn)，包括但不限于消防安全、防盜安全、緊急疏散等。**第五章實(shí)施與監(jiān)督****第十三條**本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。**第十四條**商場安全保衛(wèi)委員會(huì)負(fù)責(zé)對本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保各項(xiàng)措施得到有效落實(shí)。**第十五條**對違反本制度的行為，商場將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。**第六章附則****第十六條**本制度由商場安全保衛(wèi)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。**第十七條**本制度如有未盡事宜，可由商場安全保衛(wèi)委員會(huì)另行制定補(bǔ)充規(guī)定。**第七章定期審查與更新****第十八條**本制度每年進(jìn)行一次審查，根據(jù)商場實(shí)際情況和外部環(huán)境變化，進(jìn)行必要的修訂和完善。**第十九條**商場安全保衛(wèi)委員會(huì)負(fù)責(zé)建立定期審查機(jī)制，確保制度的有效性和適用性。---**實(shí)施計(jì)劃與培訓(xùn)方案****一、實(shí)施計(jì)劃**1.發(fā)布制度通知，組織各部門學(xué)習(xí)；2.安排安全保衛(wèi)部進(jìn)行制度解讀和培訓(xùn)；3.落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度，確保措施到位；4.定期開展安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。**二、培訓(xùn)方案**1.制定培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間；2.邀請專業(yè)人士進(jìn)行授課；3.組織實(shí)戰(zhàn)演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力；4.考核培訓(xùn)效果，確保培訓(xùn)質(zhì)量。**第八章法律審核與反饋****第二十條**本制度在發(fā)布前需經(jīng)過法律審核，確保符合法律法