雇用員工合同范本

雇用員工合同范本1.甲方（雇用方）：

名稱：_______有限公司（以下簡稱“甲方”）

地址：中華人民共和國_______省_______市_______區(qū)_______路_______號

法定代表人：_______

聯(lián)系方式：_______

乙方（受雇方）：

名稱：_______（以下簡稱“乙方”）

地址：中華人民共和國_______省_______市_______區(qū)_______路_______號

法定代表人：_______（如無法定代表人，則為負責人）

聯(lián)系方式：_______

合同簡介：

鑒于甲方是一家依法成立、具有獨立法人資格的企業(yè)，主要從事_______業(yè)務；乙方為具有完全民事行為能力的自然人，具備甲方所需的專業(yè)技能和經驗；

鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要，擬聘請乙方擔任甲方公司_______崗位，乙方愿意接受甲方的聘請，為甲方提供勞務；

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，就甲方聘請乙方事宜，達成以下合同條款，以共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，合同期限為_______年。

2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前30日內辦理續(xù)簽手續(xù)。

二、工作內容與工作地點

1.乙方在甲方公司擔任_______崗位，具體工作職責如下：

（1）_______；

（2）_______；

（3）_______。

2.乙方工作地點為：甲方公司所在地。

三、工作時間和休息休假

1.乙方按照甲方公司規(guī)定的工作時間執(zhí)行，具體工作時間如下：

（1）工作日：_______；

（2）休息日：_______。

2.乙方依法享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬和福利待遇

1.甲方按照乙方的崗位、技能、經驗等因素，確定乙方的月工資為人民幣_______元（大寫：_______元整），支付時間為每月_______日前。

2.甲方根據公司經營狀況、乙方工作表現(xiàn)等因素，給予乙方年終獎、績效獎金等福利待遇。

3.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、保密條款

1.乙方在合同期內及合同終止后_______年內，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等。

2.乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。

六、違約責任

1.甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔相應的違約責任。

2.甲方未按時足額支付乙方工資的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定支付賠償。

3.乙方違反保密義務的，應按照本合同第五條的約定承擔違約責任。

七、爭議解決

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他條款

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

2.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人/負責人：法定代表人/負責人：

日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日

附則：

本合同附件包括但不限于：

1.甲方公司規(guī)章制度；

2.乙方崗位職責說明書；

3.保密協(xié)議。

簽署：

甲乙雙方在本合同上簽字（或蓋章），即表示雙方已充分了解并同意本合同的全部內容，愿意共同遵守。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方向乙方提供勞動機會，乙方為甲方提供個人勞動服務。具體內容包括但不限于：乙方在甲方公司擔任約定崗位，履行崗位職責，按時完成甲方交付的工作任務；甲方為乙方提供相應的勞動報酬、福利待遇及勞動保障。

第二條定義

1.勞動報酬：指甲方按照本合同約定，支付給乙方的工資、獎金、津貼等。

2.崗位職責：指甲方根據乙方的工作能力和經驗，為乙方設定的工作崗位及相應的工作任務。

3.保密信息：指甲方在合同期內及合同終止后一定期限內，要求乙方保守的商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利與義務

1.甲方有權要求乙方按照合同約定的工作時間、工作地點、工作崗位履行職責。

2.甲方有權對乙方的工作質量、進度等進行管理和考核。

3.甲方應按時足額支付乙方勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.甲方為乙方提供必要的勞動保護、工作條件和職業(yè)培訓。

5.甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得侵犯乙方的合法權益。

二、乙方的權利與義務

1.乙方有權按照合同約定獲得勞動報酬、福利待遇及勞動保障。

2.乙方有權獲得甲方提供的工作條件和職業(yè)培訓。

3.乙方應遵守甲方公司的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時完成工作任務。

4.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等，不得泄露給第三方。

5.乙方在合同期內及合同終止后一定期限內，不得在同行業(yè)其他企業(yè)擔任與甲方公司業(yè)務相同或相似的職務。

6.乙方如因病、事等原因需要請假，應提前向甲方提出申請，并經甲方同意。

7.乙方應積極參與甲方的各項活動，促進甲方公司的和諧發(fā)展。

第四條價格與支付條件

1.甲方應按照本合同約定，向乙方支付勞動報酬。勞動報酬的具體金額、支付方式、支付時間等如下：

-乙方的月工資為人民幣_______元（大寫：_______元整），采用銀行轉賬方式支付；

-甲方應在每月_______日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶；

-如乙方的工作時間不滿一個月，甲方按實際工作天數(shù)支付工資。

2.甲方支付給乙方的年終獎、績效獎金等福利待遇，按照甲方公司相關規(guī)定執(zhí)行。

第五條履行期限

1.本合同自_______年_______月_______日起生效，合同期限為_______年，至_______年_______月_______日止。

2.如甲乙雙方在合同到期前30日內未提出終止或修改合同，本合同自動續(xù)簽，續(xù)簽期限與原合同期限相同。

3.以下為合同履行過程中的關鍵時間節(jié)點：

-每月工資支付日：_______日前；

-年終獎發(fā)放時間：次年_______月；

-績效考核周期：按甲方公司規(guī)定執(zhí)行。

第六條違約責任

1.甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔相應的違約責任。

-甲方未按時足額支付乙方工資的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定支付賠償；

-甲方違法解除本合同的，應支付乙方賠償金，賠償金標準按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定執(zhí)行；

-乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等的，應支付甲方違約金，違約金金額由雙方協(xié)商確定；

-乙方在合同期內擅自離職，未提前30日通知甲方的，應向甲方支付違約金，違約金金額由雙方協(xié)商確定。

2.除上述違約情形外，其他違約責任按照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)執(zhí)行。甲乙雙方因違約產生的糾紛，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等）。

2.發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并采取合理措施減少損失。受不可抗力影響的一方在履行合同過程中，可部分或全部免除責任。

3.受不可抗力影響的一方應在不可抗力事件結束后及時提供相關證明文件。雙方應協(xié)商確定不可抗力事件對合同履行的影響，并采取相應措施。

4.如果不可抗力事件持續(xù)發(fā)生，影響合同正常履行超過_______天，甲乙雙方有權協(xié)商終止本合同。

第八條爭議解決

1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，甲乙雙方同意將爭議提交至甲方所在地的人民調解委員會進行調解。

3.若調解不成，甲乙雙方同意將爭議提交至甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會進行仲裁。

4.仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方均有約束力。仲裁費用按照仲裁委員會的相關規(guī)定承擔。

5.若甲乙雙方未在仲裁裁決書規(guī)定的履行期限內履行仲裁裁決，另一方有權向人民法院申請強制執(zhí)行。

6.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

第九條其他條款

1.通知方式：甲乙雙方應以書面形式進行溝通，并通過郵寄、快遞或電子郵件等方式送達對方。郵件發(fā)送至雙方約定的電子郵箱，視為有效通知。

2.合同變更：甲乙雙方同意變更本合同時，應簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：本合同在以下情況下終止：

-合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；

-雙方協(xié)商一致終止；

-一方違反本合同規(guī)定，導致合同無法繼續(xù)履行，另一方有權終止；

-不可抗力事件導致合同無法履行；

-法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

第十條附則

1.本合同