勞動空白合同范例

勞動空白合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任甲方單位的工作人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就有關(guān)事項達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，如甲乙雙方同意，經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方單位從事__________崗位的工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀律，完成工作任務(wù)。

三、工作時間與休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日__________小時，每周__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬

1.乙方的月工資為人民幣__________元，具體支付方式為__________。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

五、勞動保護與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全和健康。

2.甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

六、勞動合同的解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按約定為乙方繳納社會保險、住房公積金等；

（3）甲方違反國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益。

3.除上述情形外，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，甲乙雙方可根據(jù)實際情況另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度

2.乙方個人簡歷

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方戶口簿復(fù)印件

5.乙方婚姻狀況證明

6.乙方學(xué)歷證明

7.乙方其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，特委托丙方提供人力資源服務(wù)，現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任甲方單位的工作人員，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，丙方作為服務(wù)提供者參與其中，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，如甲乙雙方同意，經(jīng)丙方認可，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與第三方責(zé)任

1.乙方同意在甲方單位從事__________崗位的工作。

2.丙方負責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、勞動關(guān)系管理等工作。

3.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對乙方的招聘和入職培訓(xùn)負責(zé)。

三、工作時間與休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日__________小時，每周__________小時。

2.丙方負責(zé)安排乙方的休息休假，確保乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬與甲方權(quán)益

1.乙方的月工資為人民幣__________元，具體支付方式為__________。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益調(diào)整乙方的工資。

3.丙方負責(zé)按照約定支付乙方的工資，甲方有權(quán)對丙方的支付行為進行監(jiān)督。

五、勞動保護與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全和健康，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成職業(yè)培訓(xùn)的組織實施。

六、勞動合同的解除與終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按約定為乙方繳納社會保險、住房公積金等；

（3）甲方違反國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益。

3.丙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）丙方未履行招聘、培訓(xùn)等義務(wù)；

（2）丙方違反國家相關(guān)法律法規(guī)，侵害甲方權(quán)益；

（3）丙方因經(jīng)營不善導(dǎo)致無法繼續(xù)提供服務(wù)。

七、違約責(zé)任與限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同并要求賠償：

（1）違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失；

（2）擅自離崗，給甲方生產(chǎn)或經(jīng)營造成影響；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密。

2.乙方在合同期內(nèi)不得與其他單位或個人發(fā)生勞動關(guān)系，否則甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，甲乙丙三方可根據(jù)實際情況另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方單位規(guī)章制度

2.乙方個人簡歷

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方戶口簿復(fù)印件

5.乙方婚姻狀況證明

6.乙方學(xué)歷證明

7.乙方其他相關(guān)證明材料

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在通過專業(yè)的人力資源服務(wù)，確保乙方符合甲方的工作要求，同時降低甲方的招聘和人力資源管理成本。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為用人單位，通過主導(dǎo)合同條款，保障自身權(quán)益，確保乙方能夠按照約定履行工作職責(zé)，同時維護甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。甲方通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提高人力資源管理效率，降低風(fēng)險。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（產(chǎn)品研發(fā)企業(yè)）：____________________

乙方（研發(fā)人員）：____________________

丙方（研發(fā)項目管理公司）：____________________

鑒于甲方需要進行新產(chǎn)品研發(fā)，特委托丙方進行項目管理和研發(fā)團隊的搭建，現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任丙方研發(fā)項目團隊的核心成員，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，丙方作為項目管理公司參與其中，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，如甲乙雙方同意，經(jīng)丙方認可，可以續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與丙方責(zé)任

1.乙方同意在丙方研發(fā)項目團隊中擔(dān)任__________職位，參與甲方的產(chǎn)品研發(fā)工作。

2.丙方負責(zé)提供乙方所需的工作環(huán)境、研發(fā)工具和資源，確保乙方能夠?qū)Ｗ⒂谘邪l(fā)工作。

三、工作時間與休息休假

1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日__________小時，每周__________小時。

2.丙方負責(zé)安排乙方的休息休假，確保乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。

四、勞動報酬與乙方權(quán)益

1.乙方的月工資為人民幣__________元，具體支付方式為__________。

2.乙方享有項目獎金、研發(fā)成果分成等額外激勵措施。

3.甲方承諾在項目成功后，乙方有權(quán)獲得一定的股權(quán)激勵。

五、研發(fā)成果與知識產(chǎn)權(quán)

1.乙方在研發(fā)過程中產(chǎn)生的成果歸甲方所有，但乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的榮譽和獎勵。

2.丙方應(yīng)確保乙方在研發(fā)過程中的合法權(quán)益，包括但不限于知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。

六、勞動合同的解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按時支付勞動報酬；

（2）甲方未提供必要的工作條件和資源，影響乙方正常工作；

（3）甲方違反國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反丙方的規(guī)章制度，給項目或甲方造成重大損失；

（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或項目機密；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

七、違約責(zé)任與限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同并要求賠償：

（1）未按時支付乙方工資；

（2）未履行合同約定的股權(quán)激勵承諾；

（3）未保障乙方在研發(fā)過程中的合法權(quán)益。

2.乙方在合同期內(nèi)不得參與與甲方或丙方相競爭的項目，否則甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，甲乙丙三方可根據(jù)實際情況另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方產(chǎn)品研發(fā)項目計劃

2.乙方個人簡歷

3.乙方身份證復(fù)印件

4.乙方戶口簿復(fù)印件

5.乙方學(xué)歷證明

6.