人才管理咨詢服務(wù)解決方案協(xié)議（2024年版）

人才管理咨詢服務(wù)解決方案協(xié)議（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

鑒于甲方在人才管理方面存在一定程度的困擾，為提高人力資源管理效率，降低人才流失風(fēng)險(xiǎn)，甲方希望通過引入專業(yè)的人才管理咨詢服務(wù)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)人才戰(zhàn)略的優(yōu)化與升級。乙方作為具備豐富人才管理咨詢經(jīng)驗(yàn)的機(jī)構(gòu)，愿意為甲方提供專業(yè)的人才管理咨詢服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的人才管理咨詢服務(wù)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，確保咨詢服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方合作共贏。

二、簽訂背景

甲方在人才管理方面存在以下問題：

1.人才流失嚴(yán)重，企業(yè)核心競爭力下降；

2.人力資源配置不合理，員工績效提升空間有限；

3.人才選拔、培養(yǎng)、激勵(lì)等方面缺乏科學(xué)的管理體系。

乙方具備以下優(yōu)勢：

1.擁有豐富的人才管理咨詢經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類企業(yè)人才需求；

2.擁有專業(yè)的咨詢團(tuán)隊(duì)，具備較強(qiáng)的項(xiàng)目執(zhí)行能力；

3.與多家知名企業(yè)建立長期合作關(guān)系，具備豐富的行業(yè)資源。

基于以上情況，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方需求，提供以下人才管理咨詢服務(wù)：

（1）人才戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢；

（2）組織架構(gòu)優(yōu)化咨詢；

（3）人力資源管理制度制定；

（4）人才招聘、選拔與配置；

（5）員工培訓(xùn)與發(fā)展；

（6）績效考核與激勵(lì)；

（7）薪酬福利設(shè)計(jì)；

（8）員工關(guān)系管理。

二、服務(wù)期限

1.本協(xié)議服務(wù)期限為______年，自雙方簽字之日起生效。

2.乙方應(yīng)按照協(xié)議約定，在服務(wù)期限內(nèi)完成所有服務(wù)內(nèi)容。

三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.乙方提供的服務(wù)應(yīng)達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平，確保甲方企業(yè)人才管理體系的完善和優(yōu)化。

2.乙方在服務(wù)過程中，應(yīng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)內(nèi)容的合法合規(guī)。

四、價(jià)格支付

1.本協(xié)議服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元。

2.甲方應(yīng)在服務(wù)開始前支付合同總額的______%，即人民幣_(tái)_____元。

3.乙方完成服務(wù)內(nèi)容后，甲方應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)支付剩余款項(xiàng)。

五、保密條款

1.雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及項(xiàng)目執(zhí)行過程中獲取的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。

2.未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方泄露上述信息。

六、違約責(zé)任

1.如一方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的直接損失。

2.任何一方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禵_____%的違約金。

七、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。

八、協(xié)議生效與終止

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。

2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，如任何一方有正當(dāng)理由需要終止本協(xié)議，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后終止。

3.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)，并妥善處理相關(guān)事宜。

九、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

（1）有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供專業(yè)的人才管理咨詢服務(wù)；

（2）有權(quán)對乙方的服務(wù)過程進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)建議；

（3）有權(quán)要求乙方對其商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息進(jìn)行保密；

（4）有權(quán)在服務(wù)期限屆滿或協(xié)議終止時(shí)，取得乙方提供的服務(wù)成果。

2.甲方義務(wù)：

（1）按照本協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用；

（2）配合乙方開展咨詢服務(wù)工作，提供必要的數(shù)據(jù)和資料；

（3）對乙方提出的服務(wù)改進(jìn)建議給予關(guān)注，并采取措施予以實(shí)施；

（4）對乙方在服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)予以解決；

（5）對乙方在保密義務(wù)方面的要求予以配合。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方權(quán)利：

（1）有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用；

（2）有權(quán)在服務(wù)過程中，對甲方的人力資源管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析并提出建議；

（3）有權(quán)要求甲方對其提出的改進(jìn)建議給予關(guān)注，并采取措施予以實(shí)施；

（4）有權(quán)要求甲方對乙方在保密義務(wù)方面的要求予以配合。

2.乙方義務(wù)：

（1）按照本協(xié)議約定，為甲方提供專業(yè)、高效的人才管理咨詢服務(wù)；

（2）遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)內(nèi)容的合法合規(guī)；

（3）對甲方提供的資料和商業(yè)秘密嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方；

（4）在服務(wù)過程中，定期向甲方匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；

（5）根據(jù)甲方需求，及時(shí)調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方案，確保服務(wù)效果；

（6）在服務(wù)期限屆滿或協(xié)議終止時(shí)，向甲方提供完整的服務(wù)成果。

三、合作方式

1.雙方應(yīng)建立良好的溝通機(jī)制，定期召開項(xiàng)目會(huì)議，就服務(wù)進(jìn)展、問題及改進(jìn)措施進(jìn)行交流；

2.乙方應(yīng)在項(xiàng)目實(shí)施過程中，及時(shí)與甲方溝通，確保服務(wù)內(nèi)容符合甲方需求；

3.甲方應(yīng)積極配合乙方開展咨詢服務(wù)工作，確保項(xiàng)目順利實(shí)施；

4.雙方應(yīng)共同制定服務(wù)實(shí)施計(jì)劃，明確各階段任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)；

5.雙方在項(xiàng)目執(zhí)行過程中，應(yīng)相互支持、相互配合，共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

一、合同有效期限

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。

2.在本協(xié)議約定的有效期限內(nèi)，除非雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議，否則本協(xié)議內(nèi)容不得變更。

3.如一方在合同有效期內(nèi)提出終止協(xié)議，應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，協(xié)議終止。

二、合同變更

1.本協(xié)議在履行過程中，如遇不可抗力或法律法規(guī)變更等情形，影響協(xié)議履行的，雙方可協(xié)商一致變更本協(xié)議內(nèi)容。

2.任何一方提出變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

三、合同終止

1.本協(xié)議在以下情況下可終止：

（1）合同有效期滿；

（2）雙方協(xié)商一致，簽訂書面終止協(xié)議；

（3）一方違約，經(jīng)對方催告后______個(gè)工作日內(nèi)未履行違約責(zé)任；

（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

（5）法律法規(guī)規(guī)定其他終止情形。

2.合同終止后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)，并妥善處理相關(guān)事宜。

四、爭議解決機(jī)制

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

3.訴訟過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，共同維護(hù)合法權(quán)益。

五、法律適用與管轄法院

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。

2.因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均由合同簽訂地人民法院管轄。

六、合同效力

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，具有法律約束力。

2.如本協(xié)議的任何部分無效，不影響其他部分的效力，其他部分仍然有效。

3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.甲方提供的附件：

（1）企業(yè)基本情況介紹，包括但不限于企業(yè)規(guī)模、組織架構(gòu)、發(fā)展歷程等；

（2）現(xiàn)有的人力資源管理制度及政策文件；

（3）員工信息清單，包括但不限于姓名、職位、工作年限、績效表現(xiàn)等；

（4）近三年的員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等相關(guān)數(shù)據(jù)；

（5）其他乙方認(rèn)為有助于項(xiàng)目實(shí)施的資料。

2.乙方提供的附件：

（1）乙方資質(zhì)證明文件，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、相關(guān)行業(yè)資質(zhì)證書等；

（2）乙方團(tuán)隊(duì)介紹，包括但不限于團(tuán)隊(duì)成員資質(zhì)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等；

（3）乙方過往服務(wù)案例，包括但不限于項(xiàng)目簡介、服務(wù)內(nèi)容、客戶評價(jià)等；

（4）乙方制定的服務(wù)方案草案，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、實(shí)施步驟、預(yù)期效果等；

（5）乙方保密承諾書。

雙方應(yīng)確保所提供的附件真實(shí)、完整、有效，并對其內(nèi)容的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。附件作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

（1）甲方代表簽字：____________________

（2）甲方蓋章：____________________

（3）簽字、蓋章日期：____年__月__日

2.乙方簽字、