信托公司財務總監(jiān)招聘協(xié)議

信托公司財務總監(jiān)招聘協(xié)議合同編號：__________甲方：__________（信托公司名稱）地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________（財務總監(jiān)姓名）地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為一家合法成立的信托公司，具備獨立法人資格，經(jīng)營范圍包括信托業(yè)務等；乙方為具備相關(guān)財務管理和領導經(jīng)驗的個人，愿意擔任甲方財務總監(jiān)一職。為明確雙方權(quán)利義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條乙方的義務和責任1.1乙方應全面負責甲方的財務管理、會計核算、內(nèi)部控制等工作，確保公司財務穩(wěn)健、合規(guī)經(jīng)營。1.2乙方應根據(jù)甲方的經(jīng)營計劃和發(fā)展目標，制定財務策略，并提供決策支持。1.3乙方須確保公司財務報表的真實性、準確性和及時性，對外提供的財務數(shù)據(jù)應真實反映公司財務狀況。1.4乙方應嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)和公司財務制度，防止違規(guī)行為的發(fā)生。1.5乙方須維護公司利益，不得利用職務之便為自己或他人謀取不正當利益。第二條乙方的權(quán)益和待遇2.1乙方擔任財務總監(jiān)期間，應享受公司規(guī)定的薪酬待遇，具體薪酬結(jié)構(gòu)如下：（1）基本工資：人民幣__________元/月；（2）績效獎金：根據(jù)公司年度業(yè)績及乙方工作表現(xiàn)，發(fā)放獎金人民幣__________元；（3）福利：按照公司規(guī)定享受五險一金、年假、體檢等福利。2.2乙方擔任財務總監(jiān)期間，公司為乙方提供必要的辦公條件和業(yè)務支持。2.3乙方在合同期內(nèi)，公司為乙方辦理工作簽證（如需）及相關(guān)手續(xù)。2.4乙方合同期滿后，根據(jù)雙方意愿可續(xù)簽合同。第三條合同期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第四條違約責任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。4.2乙方向甲方提供虛假財務信息或泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金人民幣__________元。第五條爭議解決本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________日期：__________年__________月__________日日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明4.財務總監(jiān)職責范圍說明5.甲乙雙方公司章程及相關(guān)法律法規(guī)文件6.薪酬福利政策文件7.工作簽證及相關(guān)手續(xù)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行財務總監(jiān)職責，導致公司財務狀況惡化。2.乙方提供虛假財務信息或泄露公司商業(yè)秘密。3.乙方未按照約定時間履行合同義務。4.甲方未按照約定時間支付薪酬福利。5.甲方未提供乙方所需的辦公條件和業(yè)務支持。6.甲方未按照約定辦理乙方工作簽證及相關(guān)手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.信托公司：指依法成立，以受托人的身份，接受委托人的委托，經(jīng)營管理委托人的財產(chǎn)，并按照委托人的意愿進行處置的法人。2.財務總監(jiān)：指在企業(yè)中負責財務管理、會計核算、內(nèi)部控制等工作的高級管理人員。3.違約行為：指合同當事人違反合同約定，未履行合同義務的行為。4.違約責任：指合同當事人因違約行為而應當承擔的法律責任。5.薪酬待遇：指乙方在合同期內(nèi)應享受的工資、獎金、福利等經(jīng)濟待遇。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在履行財務總監(jiān)職責過程中，遇到公司內(nèi)部管理難題。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，共同協(xié)商解決管理難題，確保公司財務狀況正常。2.問題：乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：乙方應提前通知甲方，雙方協(xié)商解除合同，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.問題：甲方未按照約定時間支付薪酬福利。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，要求甲方按時支付薪酬福利。如甲方仍未支付，乙方有權(quán)依法維護自身權(quán)益。4.問題：甲方未提供乙方所需的辦公條件和業(yè)務支持。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，提供必要的辦公條件和業(yè)務支持。五、所有應用場景：1.信托公司招聘財務總監(jiān)。2.財務