安全生產(chǎn)責(zé)任制-部門

公司各部門職責(zé)第一條 安全生產(chǎn)管理部門安全職責(zé)準(zhǔn)和行業(yè)、上級、地方政府的有關(guān)規(guī)定,并督促檢查執(zhí)行情況。工作進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督；負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)委員會和安全生產(chǎn)例會的日常工作，辦理公司有關(guān)安全生產(chǎn)的日常事務(wù)，指導(dǎo)項(xiàng)目安全工作。位貫徹落實(shí)。定安全技術(shù)操作規(guī)程，組織推動全公司的安全生產(chǎn)和安全技術(shù)管理工作。到持續(xù)改進(jìn)。保護(hù)方面的重大技術(shù)業(yè)務(wù)問題，及時通報(bào)公司安全生產(chǎn)形勢和重大事故情況。核、取證等日常管理工作；負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的申辦、年檢工作。險(xiǎn)源清單、安全事故應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行監(jiān)督管理。九、負(fù)責(zé)公司安全風(fēng)險(xiǎn)評估工作，并監(jiān)督、指導(dǎo)各項(xiàng)目做好風(fēng)險(xiǎn)評估工作。十、參與審核項(xiàng)目的危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程安全施工專項(xiàng)方案、安全技術(shù)措施；監(jiān)督檢查項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)措施的制定和實(shí)施。信息的收集管理。（暴出安全技術(shù)、勞動保護(hù)、環(huán)境保護(hù)方面的建議和要求。彰。核結(jié)果提交公司有關(guān)部門。十六、負(fù)責(zé)將公司發(fā)生的生產(chǎn)安全事故及時報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門；組織對公司安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、處理、整改、教育及其反饋、通報(bào)等工作。并對相關(guān)責(zé)任人依據(jù)“四不放過”原則提出處理意見。十七、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)文件和檔案資料的管理工作。十八、詳細(xì)準(zhǔn)確記錄安全培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員、考核結(jié)果等情況。部門經(jīng)理安全職責(zé)規(guī)、規(guī)章制度。的安全生產(chǎn)責(zé)任負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。研究解決本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)存在的有關(guān)安全生產(chǎn)問題、制定預(yù)防措施。制細(xì)則，將部門工作計(jì)劃任務(wù)及目標(biāo)分解到各崗，措施到人。對本部門其它人員工作進(jìn)行考評。強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急能力。第二條 工程技術(shù)部部門安全職責(zé)定的同時兼顧安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康安全方面內(nèi)容。到技術(shù)上合理可行、安全可靠。有保證安全生產(chǎn)的要求、設(shè)計(jì)和針對性的技術(shù)措施，同時要指導(dǎo)項(xiàng)目編制生產(chǎn)、儲運(yùn)管理過程中的危險(xiǎn)源辯識，參與風(fēng)險(xiǎn)控制措施的評審。求。據(jù)和結(jié)果的安全可靠。七、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)項(xiàng)目工程竣工資料的安全保管、搜集整理工作。復(fù)發(fā)生的技術(shù)措施。部門經(jīng)理安全職責(zé)規(guī)、規(guī)章制度。的安全生產(chǎn)責(zé)任負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。措施。到各崗，措施到人。對本部門其它人員工作進(jìn)行考評。第三條 綜合辦公室部門安全職責(zé)一、負(fù)責(zé)公司人事管理，認(rèn)真落實(shí)國家相關(guān)規(guī)定，制定安全管理人才錄用、培養(yǎng)、使用計(jì)劃，確保安全管理人員配備到位。二、在對各單位領(lǐng)導(dǎo)人員考察中，應(yīng)有安全生產(chǎn)業(yè)績方面的考核內(nèi)容。三、負(fù)責(zé)組織特種作業(yè)人員培訓(xùn)及取證工作。業(yè)健康規(guī)章制度，并檢查落實(shí)。五、合理制定勞動時間，做好職工勞動保護(hù)及女職工特殊保護(hù)工作。標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督檢查各項(xiàng)目經(jīng)理部執(zhí)行。注冊等工作；負(fù)責(zé)辦理地方主管部門對特種作業(yè)人員培訓(xùn)和取證工作。安全教育制度、安全技術(shù)考核制度，經(jīng)教育考核合格后，方準(zhǔn)許上崗工作。殘及醫(yī)務(wù)部門檢查不適合從事現(xiàn)職工種的員工辦理工作調(diào)動和因工傷亡勞保事宜，負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門聯(lián)系，進(jìn)行傷殘鑒定和辦理賠償?shù)木唧w事宜。十一、負(fù)責(zé)辦理公司員工工傷保險(xiǎn)，并辦理賠償?shù)木唧w事宜。調(diào)查、取證、分析，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理事故善后工作。決定。十五、按照公司有關(guān)安全獎懲決議，辦理安全獎懲事宜。部門經(jīng)理安全職責(zé)規(guī)、規(guī)章制度。的安全生產(chǎn)責(zé)任負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。措施。到各崗，措施到人。對本部門其它人員工作進(jìn)行考評。第四條 合約管理部部門安全職責(zé)一、是公司勞務(wù)分包、專業(yè)分包合同安全管理責(zé)任部門。二、在審批分包單位、勞務(wù)協(xié)作隊(duì)伍資質(zhì)時，對其在安全生產(chǎn)方面的資質(zhì)進(jìn)行評審，保證其符合安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定的要求。生產(chǎn)方面的合同或協(xié)議。入的數(shù)額之和。部門經(jīng)理安全職責(zé)規(guī)、規(guī)章制度。的安全生產(chǎn)責(zé)任負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。措施。到各崗，措施到人。對本部門其它人員工作進(jìn)行考評。第五條 財(cái)務(wù)部部門安全職責(zé)策、標(biāo)準(zhǔn)、制度，制定公司安全生產(chǎn)投入保障辦法。用，保證公司安全生產(chǎn)資金投入。度，保證各項(xiàng)安全資金及時足額到位。及時。金，按規(guī)定收扣事故罰款。須具備有關(guān)防盜設(shè)施，各種密碼、印鑒必須妥善保管。七、負(fù)責(zé)會計(jì)檔案的整理、歸檔，保證會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表完整無損。法進(jìn)入財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)庫，要加強(qiáng)數(shù)據(jù)備份，謹(jǐn)防數(shù)據(jù)丟失。部門經(jīng)理安全職責(zé)規(guī)、規(guī)章制度。的安全生產(chǎn)責(zé)任負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。措施。到各崗，措施到人。對本部門其它人員工作進(jìn)行考評。七、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作第六條 公