門禁卡管理制度范例（2篇）

門禁卡管理制度范例企事業(yè)單位門禁卡管理規(guī)程如下：一、前言企事業(yè)單位門禁卡管理在維護(hù)安全和秩序方面發(fā)揮著不可或缺的作用。為確保門禁卡的高效管理與應(yīng)用，制訂一套完善的門禁卡管理制度顯得尤為重要。該制度旨在對(duì)門禁卡的分發(fā)、使用和管理流程進(jìn)行明確規(guī)范，從而全面提升門禁系統(tǒng)的安全性和管理效率。二、政策目標(biāo)1.提升安全管理水平：門禁卡作為安全管理的關(guān)鍵工具，要求每位職員在使用時(shí)均需增強(qiáng)安全意識(shí)，正確使用門禁卡。2.增強(qiáng)門禁系統(tǒng)安全：通過(guò)執(zhí)行制度及采取嚴(yán)格的管理措施，確保門禁系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行和安全性。3.優(yōu)化辦公效率：明確門禁卡的發(fā)放和使用流程，減少由于門禁卡管理不當(dāng)造成的工作中斷和延誤。三、適用對(duì)象本門禁卡管理制度適用于本企事業(yè)單位所有員工及訪問(wèn)者所使用的門禁卡的管理。四、門禁卡分類門禁卡根據(jù)權(quán)限和用途，具體分為以下類別：1.員工門禁卡：供員工正常通行辦公區(qū)使用。2.高級(jí)權(quán)限門禁卡：針對(duì)特定職位員工和管理人員，可開啟指定區(qū)域門禁系統(tǒng)。3.訪客門禁卡：為非本企事業(yè)單位訪問(wèn)者提供通行便利，需預(yù)先申請(qǐng)并登記。五、門禁卡的發(fā)放及使用1.門禁卡申請(qǐng)：新員工入職時(shí)，需向人事部門提交門禁卡申請(qǐng)，并完整填寫相關(guān)信息。2.門禁卡發(fā)放：人事部門在審核通過(guò)后，將門禁卡發(fā)放給員工，并記錄門禁卡相關(guān)信息。3.門禁卡使用：?jiǎn)T工在使用門禁卡時(shí)，應(yīng)將卡置于指定區(qū)域，等待系統(tǒng)識(shí)別后進(jìn)出。4.門禁卡掛失：如有門禁卡遺失，員工須立即向人事部門報(bào)告并辦理掛失手續(xù)，防止他人冒用。六、門禁卡的管理1.門禁卡保管：?jiǎn)T工應(yīng)負(fù)責(zé)保護(hù)自己的門禁卡，禁止將門禁卡外借他人使用。2.門禁卡回收：?jiǎn)T工離職時(shí)需將門禁卡歸還至人事部門，并進(jìn)行權(quán)限注銷。3.門禁卡更換：如有門禁卡損壞或遺失，員工應(yīng)提前向人事部門申請(qǐng)，并遵循既定流程進(jìn)行更換。七、違規(guī)行為的處理1.未授權(quán)調(diào)整門禁系統(tǒng)：一經(jīng)查實(shí)，將依據(jù)相關(guān)管理規(guī)定對(duì)涉事人員進(jìn)行處理，處理措施包括但不限于通報(bào)批評(píng)、警告、停職等。2.遺失門禁卡未掛失：未及時(shí)掛失可能導(dǎo)致安全風(fēng)險(xiǎn)，將按相關(guān)規(guī)定予以處理，包括但不限于工資扣除、降級(jí)等。3.門禁卡外借：發(fā)現(xiàn)外借行為，將按相關(guān)規(guī)定處理，包括但不限于工資扣除、警告等。八、制度的執(zhí)行與修訂1.制度執(zhí)行：全體員工及管理人員必須嚴(yán)格遵循本制度規(guī)定執(zhí)行。2.制度修訂：如需修訂本制度，應(yīng)由人事部門發(fā)起，經(jīng)相關(guān)部門審批通過(guò)后正式實(shí)施。九、總結(jié)本門禁卡管理制度的建立和完善，將有助于進(jìn)一步加強(qiáng)和提升門禁系統(tǒng)的安全性和管理效率。期望通過(guò)制度的有效執(zhí)行，保障門禁卡的高效管理與安全使用，為企事業(yè)單位的安全與穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)作出貢獻(xiàn)。十、附錄1.門禁卡申請(qǐng)表2.門禁卡掛失申請(qǐng)表3.門禁卡歸還確認(rèn)表門禁卡管理制度范例（二）為了加強(qiáng)公司或組織內(nèi)部區(qū)域的安全與秩序管理，本文檔詳細(xì)規(guī)定了門禁卡的發(fā)放、使用及歸還程序，以防止未授權(quán)人員進(jìn)入和門禁卡的不當(dāng)使用。以下為門禁卡管理制度的基本內(nèi)容。一、目的門禁卡作為控制公司或組織內(nèi)部區(qū)域出入的重要手段，其管理制度的建立旨在確保內(nèi)部安全，維護(hù)正常的工作秩序，防止擅自進(jìn)入及門禁卡的濫用。二、適用范圍本管理制度適用于公司或組織內(nèi)所有需要使用門禁卡進(jìn)行管理的部門和人員。三、管理要求3.1門禁卡的發(fā)放發(fā)放門禁卡前需提交正式申請(qǐng)，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行審批。申請(qǐng)人須填寫發(fā)放申請(qǐng)表，其中包括個(gè)人信息、所需門禁卡使用的具體區(qū)域及時(shí)間。經(jīng)審批通過(guò)后，申請(qǐng)人應(yīng)領(lǐng)取門禁卡，并在門禁卡使用登記簿中記錄相關(guān)信息。3.2門禁卡的使用門禁卡僅限申請(qǐng)人本人使用，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借或代用。使用時(shí)，申請(qǐng)人需通過(guò)門禁系統(tǒng)刷卡，并按照規(guī)定完成出入登記。如門禁卡遺失、損壞或需更換，申請(qǐng)人應(yīng)立即報(bào)告相關(guān)部門，并辦理相應(yīng)手續(xù)。3.3門禁卡的歸還當(dāng)申請(qǐng)人離職、調(diào)崗或不再需要門禁卡時(shí)，必須將門禁卡歸還至相關(guān)部門。歸還時(shí)，需填寫歸還登記表，并注明歸還時(shí)間。相關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)歸還的門禁卡進(jìn)行檢查，確保其處于良好狀態(tài)。四、違規(guī)處理未經(jīng)授權(quán)使用門禁卡或擅自進(jìn)入受限區(qū)域的行為將受到嚴(yán)肅處理，包括但不限于扣除績(jī)效獎(jiǎng)金、禁止使用門禁卡等。轉(zhuǎn)借或代用門禁卡的行為將依法承擔(dān)責(zé)任。未按規(guī)定及時(shí)報(bào)告門禁卡丟失或損壞，及