兒童樂園幼教聘用協(xié)議模板

兒童樂園幼教聘用協(xié)議模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)及雙方的其他權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方擔(dān)任幼教職務(wù)，負(fù)責(zé)兒童的啟蒙教育、游戲互動(dòng)、日常照料等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，保證教育教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、工作時(shí)間2.1乙方每周工作五天，周六、周日休息。2.2乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資、績效工資和獎(jiǎng)金組成。3.2乙方的基本工資為人民幣_(tái)_________元/月。3.3乙方的績效工資和獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的規(guī)定確定。3.4乙方工資的支付方式為每月__________日之前發(fā)放上月工資。四、福利待遇4.1乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。4.2乙方享受醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保障待遇。4.3乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。五、合同期限5.1本協(xié)議期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。5.2協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議解除或者不能履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資的違約金。七、爭議解決7.1對(duì)于因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無犯罪記錄證明5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件7.甲方教育許可證復(fù)印件8.甲方規(guī)章制度復(fù)印件9.甲方薪酬福利制度復(fù)印件10.雙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方提前解除協(xié)議，未支付違約金，視為違約。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資，或未提供約定的福利待遇，視為違約。4.甲方未按約定提供工作條件，或未遵守相關(guān)法律法規(guī)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國勞動(dòng)法》是調(diào)整勞動(dòng)者與用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的基本法律。2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》是規(guī)范勞動(dòng)合同訂立、履行、變更、解除和終止等行為的法律。3.違約金：一方違反合同約定，需向另一方支付的賠償金。4.社會(huì)保障待遇：國家通過法律規(guī)定的，由用人單位和勞動(dòng)者共同參加的社會(huì)保險(xiǎn)制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，明確到崗時(shí)間，如有特殊情況，協(xié)商解決。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資：及時(shí)與甲方溝通，明確支付時(shí)間，如甲方仍不支付，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未提供約定的福利待遇：及時(shí)與甲方溝通，明確福利待遇，如甲方仍不提供，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為兒童樂園、幼兒園等教育機(jī)構(gòu)，乙方為從事幼教工作的相關(guān)人員。2.甲方與乙方之間建立