二零二四年大學(xué)生實習(xí)協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年大學(xué)生實習(xí)協(xié)議本合同目錄一覽第一條實習(xí)生的基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生學(xué)校名稱1.5實習(xí)生所學(xué)專業(yè)第二條實習(xí)單位的基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系電話第三條實習(xí)時間3.1實習(xí)開始日期3.2實習(xí)結(jié)束日期第四條實習(xí)內(nèi)容4.1實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位4.2實習(xí)生的主要工作職責(zé)第五條實習(xí)生的生活安排5.1實習(xí)單位提供的住宿條件5.2實習(xí)單位提供的用餐條件第六條實習(xí)報酬6.1實習(xí)單位提供的實習(xí)工資6.2實習(xí)單位提供的獎金或其他福利第七條實習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1實習(xí)單位提供的培訓(xùn)機會7.2實習(xí)單位安排的指導(dǎo)老師第八條實習(xí)生的考核與評價8.1實習(xí)單位對實習(xí)生的考核標準8.2實習(xí)單位對實習(xí)生的評價方式第九條實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)9.1實習(xí)生的權(quán)利9.2實習(xí)生的義務(wù)第十條實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)10.1實習(xí)單位對實習(xí)生的安全保障10.2實習(xí)單位對實習(xí)生的勞動保護第十一條合同的變更與解除11.1合同變更的條件11.2合同解除的條件第十二條違約責(zé)任12.1實習(xí)生違約的責(zé)任12.2實習(xí)單位違約的責(zé)任第十三條爭議解決方式13.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決13.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十四條其他約定14.1雙方認為需要約定的其他事項第一部分：合同如下：第一條實習(xí)生的基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：110105199502071.4實習(xí)生學(xué)校名稱：北京大學(xué)1.5實習(xí)生所學(xué)專業(yè)：計算機科學(xué)與技術(shù)第二條實習(xí)單位的基本信息2.1實習(xí)單位名稱：北京某科技有限公司2.2實習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)某科技園2.3實習(xí)單位聯(lián)系電話：010xxxxxxxx第三條實習(xí)時間3.1實習(xí)開始日期：2024年7月1日3.2實習(xí)結(jié)束日期：2024年8月31日第四條實習(xí)內(nèi)容4.1實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位：軟件開發(fā)實習(xí)生4.2實習(xí)生的主要工作職責(zé)：2.1參與公司軟件項目的開發(fā)和測試2.2協(xié)助項目組成員解決技術(shù)問題2.3完成項目經(jīng)理分配的其他相關(guān)工作第五條實習(xí)生的生活安排5.1實習(xí)單位提供的住宿條件：實習(xí)單位提供集體宿舍，配備基本生活設(shè)施5.2實習(xí)單位提供的用餐條件：實習(xí)單位提供食堂，實習(xí)生餐費自理第六條實習(xí)報酬6.1實習(xí)單位提供的實習(xí)工資：每月2000元人民幣6.2實習(xí)單位提供的獎金或其他福利：根據(jù)實習(xí)生表現(xiàn)，給予一定額度的獎金第七條實習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1實習(xí)單位提供的培訓(xùn)機會：實習(xí)單位將為實習(xí)生提供專業(yè)技能培訓(xùn)和團隊建設(shè)活動7.2實習(xí)單位安排的指導(dǎo)老師：實習(xí)單位將為實習(xí)生指定具有豐富經(jīng)驗的工程師作為指導(dǎo)老師，負責(zé)實習(xí)生的日常工作指導(dǎo)和技術(shù)支持第八條實習(xí)生的考核與評價8.1實習(xí)單位對實習(xí)生的考核標準：根據(jù)實習(xí)生在實習(xí)期間的工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)能力和團隊協(xié)作能力進行綜合評價8.2實習(xí)單位對實習(xí)生的評價方式：通過日常觀察、工作匯報、同事評價等多種方式進行評價第八條實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)8.1實習(xí)生的權(quán)利：1.1獲得實習(xí)單位提供的工資和獎金1.2參加實習(xí)單位組織的培訓(xùn)和活動1.3提出意見和建議，參與實習(xí)單位的改進和發(fā)展8.2實習(xí)生的義務(wù)：2.1認真履行實習(xí)職責(zé)，完成工作任務(wù)2.2遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從管理2.3保守實習(xí)單位的商業(yè)秘密和技術(shù)機密第九條實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)9.1實習(xí)單位對實習(xí)生的安全保障：1.1提供安全的工作環(huán)境，預(yù)防職業(yè)病和意外傷害1.2依法為實習(xí)生購買社會保險9.2實習(xí)單位對實習(xí)生的勞動保護：2.1尊重實習(xí)生的合法權(quán)益，不得安排有毒、有害、危險和對實習(xí)生身體成長有害的高強度工種2.2保障實習(xí)生合法的休息休假權(quán)利第十條合同的變更與解除10.1合同變更的條件：1.1雙方協(xié)商一致，且變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)和公序良俗1.2因國家政策調(diào)整、法律法規(guī)變化或不可抗力因素導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更10.2合同解除的條件：2.1實習(xí)生提前解除合同：實習(xí)生提前終止實習(xí)，應(yīng)提前30天書面通知實習(xí)單位2.2實習(xí)單位提前解除合同：實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴重違反規(guī)定或合同約定，可以立即解除合同第十一條違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約的責(zé)任：1.1實習(xí)生未履行提前解除合同通知義務(wù)的，應(yīng)支付實習(xí)單位違約金，違約金標準為一個月工資1.2實習(xí)生違反合同約定，給實習(xí)單位造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任11.2實習(xí)單位違約的責(zé)任：2.1實習(xí)單位未按約定提供工資、獎金或其他福利的，應(yīng)支付實習(xí)生違約金，違約金標準為一個月工資2.2實習(xí)單位違反合同約定，損害實習(xí)生合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任第十二條爭議解決方式12.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決12.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十三條其他約定13.1雙方認為需要約定的其他事項，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力第十四條合同的有效期和終止14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至實習(xí)結(jié)束日期止14.2本合同終止后，實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)單位的要求辦理工作交接手續(xù)，實習(xí)單位應(yīng)在實習(xí)結(jié)束后一個月內(nèi)辦理實習(xí)生的離職手續(xù)第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義及范圍15.1第三方介入是指在實習(xí)期間，除甲乙雙方外，涉及到實習(xí)內(nèi)容、管理、評估等方面的其他組織或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、行業(yè)專家、評估機構(gòu)等。15.2第三方介入的范圍包括但不限于：2.1實習(xí)生招聘過程中的第三方中介機構(gòu)2.2實習(xí)期間提供技術(shù)支持或咨詢的專家團隊2.3對實習(xí)生工作進行評估的第三方評估機構(gòu)第十六條第三方介入的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方介入方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，提供專業(yè)、公正的服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的工作責(zé)任。16.2第三方介入方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得擅自泄露甲乙雙方的保密信息。16.3第三方介入方在提供服務(wù)過程中，如涉及實習(xí)生權(quán)益保障，應(yīng)嚴格按照本合同的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十七條第三方介入的報酬及支付方式17.1第三方介入方提供的服務(wù)，甲乙雙方應(yīng)按照約定支付相應(yīng)的報酬。17.2第三方介入方的報酬支付方式，可由甲乙雙方協(xié)商確定，可以是一次性支付，也可以是分期支付。第十八條第三方介入方的責(zé)任限額18.1第三方介入方在提供服務(wù)過程中，如因過失導(dǎo)致實習(xí)生權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2第三方介入方的賠償責(zé)任限額，應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在合同中明確。第十九條第三方介入方的終止與解除19.1第三方介入方如未按照約定提供服務(wù)，或因過失導(dǎo)致實習(xí)生權(quán)益受損，甲乙雙方有權(quán)終止或解除與第三方介入方的合同。19.2第三方介入方如提前終止或解除合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十條第三方介入與其他各方的關(guān)系20.1第三方介入方與甲乙雙方是獨立的法律主體，彼此之間不存在隸屬關(guān)系。20.2第三方介入方在提供服務(wù)過程中，如涉及其他方的權(quán)益，應(yīng)充分尊重并協(xié)調(diào)好與其他各方之間的關(guān)系。第二十一條甲乙雙方對第三方介入方的監(jiān)管21.1甲乙雙方應(yīng)加強對第三方介入方的監(jiān)督和管理，確保其按照約定提供服務(wù)。21.2甲乙雙方有權(quán)對第三方介入方的工作進行評估，并提出改進意見。第二十二條爭議解決方式22.1甲乙雙方與第三方介入方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。22.2若協(xié)商不成，甲乙雙方或第三方介入方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二十三條其他約定23.1甲乙雙方與第三方介入方認為需要約定的其他事項，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十四條本合同的變更、解除和終止24.1本合同的變更、解除和終止，應(yīng)遵循合同法等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。24.2本合同的變更、解除和終止，應(yīng)以書面形式進行，并由甲乙雙方及第三方介入方簽字蓋章確認。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習(xí)生簡歷附件二：實習(xí)單位提供的職位描述附件三：實習(xí)單位提供的培訓(xùn)計劃附件四：實習(xí)單位提供的保密協(xié)議附件五：實習(xí)生健康證明附件六：實習(xí)生保險證明附件七：實習(xí)單位提供的宿舍安排證明附件八：實習(xí)單位提供的用餐安排證明附件九：實習(xí)生工作績效考核標準附件十：實習(xí)生工資發(fā)放證明附件十一：實習(xí)生獎金發(fā)放證明附件十二：第三方中介機構(gòu)提供的人才服務(wù)協(xié)議附件十三：第三方評估機構(gòu)提供的工作評估標準附件十四：行業(yè)專家提供的技術(shù)咨詢協(xié)議附件的詳細要求和說明：附件一：實習(xí)生簡歷應(yīng)包括實習(xí)生的基本信息、教育背景、家庭成員、聯(lián)系方式等。附件二：實習(xí)單位提供的職位描述應(yīng)詳細說明實習(xí)生的工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作環(huán)境等。附件三：實習(xí)單位提供的培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)的時間、地點、內(nèi)容、培訓(xùn)師等。附件四：實習(xí)單位提供的保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)等。附件五：實習(xí)生健康證明應(yīng)由醫(yī)療機構(gòu)出具，證明實習(xí)生身體健康狀況符合實習(xí)要求。附件六：實習(xí)生保險證明應(yīng)包括保險的種類、保險金額、保險公司等信息。附件七：實習(xí)單位提供的宿舍安排證明應(yīng)包括宿舍的地址、設(shè)施、住宿費用等。附件八：實習(xí)單位提供的用餐安排證明應(yīng)包括用餐的地點、時間、餐費等。附件九：實習(xí)生工作績效考核標準應(yīng)明確考核的內(nèi)容、考核的方法、考核的周期等。附件十：實習(xí)生工資發(fā)放證明應(yīng)包括工資的計算方式、發(fā)放時間、發(fā)放方式等。附件十一：實習(xí)生獎金發(fā)放證明應(yīng)包括獎金的計算方式、發(fā)放條件、發(fā)放時間等。附件十二：第三方中介機構(gòu)提供的人才服務(wù)協(xié)議應(yīng)明確中介機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、服務(wù)期限等。附件十三：第三方評估機構(gòu)提供的工作評估標準應(yīng)包括評估的內(nèi)容、評估的方法、評估的周期等。附件十四：行業(yè)專家提供的技術(shù)咨詢協(xié)議應(yīng)明確咨詢的內(nèi)容、咨詢的費用、咨詢的次數(shù)等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.實習(xí)生未按照約定時間開始實習(xí)或提前解除合同。2.實習(xí)生未按照約定完成工作任務(wù)或違反實習(xí)單位的規(guī)章制度。3.實習(xí)單位未按照約定提供工資、獎金或其他福利。4.實習(xí)單位未按照約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)。5.實習(xí)單位未按照約定提供安全的工作環(huán)境或保障實習(xí)生的人身安全。6.第三方介入方未按照約定提供服務(wù)或違反甲乙雙方的約定。違約責(zé)任認定：1.實習(xí)生違約：實習(xí)生應(yīng)支付實習(xí)單位違約金，違約金標準為一個月工資。實習(xí)生還應(yīng)承擔(dān)因違約給實習(xí)單位造成的經(jīng)濟損失。2.實習(xí)單位違約：實習(xí)單位應(yīng)支付實習(xí)