教師就業(yè)合同模板

教師就業(yè)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（招聘單位）：__________

乙方（教師）：__________

鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教師職務(wù)，乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方指定的學(xué)校或教育機(jī)構(gòu)擔(dān)任教師職務(wù)，負(fù)責(zé)教授相應(yīng)科目，并遵守學(xué)校或教育機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，努力提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)。

四、工資待遇

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部工資制度，支付乙方工資。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，每月支付日期為__________日。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

六、工作時(shí)間和休息

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

七、違約責(zé)任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方提出書面辭職申請(qǐng)。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照合同約定支付工資；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）未按照合同約定提供工作條件；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方教師資格證書復(fù)印件；

5.甲方內(nèi)部工資制度；

6.國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保障法律法規(guī)。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（招聘單位）：__________

乙方（教師）：__________

丙方（第三方教育服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________

鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教師職務(wù)，丙方作為第三方教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供乙方的人事管理服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方應(yīng)在甲方指定的學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)擔(dān)任教師職務(wù)，負(fù)責(zé)教授相應(yīng)科目，并遵守學(xué)校或教育機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的學(xué)校或教育機(jī)構(gòu)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、合同簽訂與解除等。

三、工資待遇

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部工資制度，支付乙方工資。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，每月支付日期為__________日。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放，確保乙方按時(shí)獲得工資。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)辦理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并確保乙方按規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

五、工作時(shí)間與休息

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方的工作時(shí)間，確保乙方按時(shí)休息。

六、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的教育教學(xué)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保教育教學(xué)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除本合同。

3.甲方應(yīng)保證為乙方提供必要的教學(xué)設(shè)施和資源。

4.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

七、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

2.乙方應(yīng)遵守學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)的良好秩序。

3.乙方應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息，確保丙方辦理人事管理手續(xù)的準(zhǔn)確性。

4.乙方如有違約行為，丙方有權(quán)根據(jù)合同約定進(jìn)行處理。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反學(xué)校或教育機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)學(xué)。

2.乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有沖突的工作。

九、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行人事管理，包括但不限于工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、合同簽訂與解除等。

2.丙方應(yīng)確保乙方按時(shí)獲得工資和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，確保教育教學(xué)質(zhì)量。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十一、合同解除

1.在合同期限內(nèi)，任何一方不得單方面解除合同，但根據(jù)本合同約定，可依法解除。

2.合同解除后，丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的后續(xù)事宜。

十二、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方教師資格證書復(fù)印件；

5.甲方內(nèi)部工資制度；

6.國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保障法律法規(guī)。

第三方介入的意義和目的在于通過(guò)專業(yè)的教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，為甲方提供更高效、規(guī)范的人事管理服務(wù)，降低甲方的人力成本和管理風(fēng)險(xiǎn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保教育教學(xué)質(zhì)量，維護(hù)自身權(quán)益，并通過(guò)合同約定明確各方的責(zé)任和義務(wù)，保障甲方的利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：__________

乙方（培訓(xùn)師）：__________

丙方（第三方人才服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________

鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任培訓(xùn)師，丙方作為第三方人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供乙方的人才管理服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。

二、培訓(xùn)內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方應(yīng)在甲方指定的培訓(xùn)地點(diǎn)，根據(jù)甲方提供的課程大綱和教學(xué)計(jì)劃，開展培訓(xùn)課程。

2.乙方有權(quán)根據(jù)自身專業(yè)背景和甲方要求，對(duì)課程內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。

三、薪酬待遇

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部薪酬制度，支付乙方薪酬。

2.乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，每月支付日期為__________日。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方按時(shí)支付乙方薪酬，并確保乙方薪酬的準(zhǔn)確性。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)辦理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并確保乙方按規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

五、工作時(shí)間與休息

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方的工作時(shí)間，確保乙方按時(shí)休息。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)設(shè)施、教材和教學(xué)資源。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付薪酬和繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.乙方有權(quán)要求甲方對(duì)其教學(xué)成果進(jìn)行公正評(píng)價(jià)。

4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成培訓(xùn)課程，確保教學(xué)質(zhì)量。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保培訓(xùn)效果。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的教學(xué)成果進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除本合同。

3.甲方應(yīng)保證為乙方提供必要的工作條件和保障。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照合同約定支付薪酬；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）未按照合同約定提供工作條件；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)。

2.甲方不得要求乙方在合同期間兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有沖突的工作。

九、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行人才管理，包括但不限于薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、合同簽訂與解除等。

2.丙方應(yīng)確保乙方按時(shí)獲得薪酬和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，確保培訓(xùn)效果。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十一、合同解除

1.在合同期限內(nèi)，任何一方不得單方面解除合同，但根據(jù)本合同約定，可依法解除。

2.合同解除后，丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的后續(xù)事宜。

十二、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方相關(guān)資格