不購買社保保證書

不購買社保保證書合同編號：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為一家合法成立并有效運營的企業(yè)，乙方為甲方員工，為確保雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同背景及目的1.1甲方作為一家企業(yè)，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，應當為員工繳納社會保險。1.2乙方作為甲方員工，自愿放棄要求甲方為其繳納社會保險的權(quán)利。1.3為確保雙方合法權(quán)益，甲乙雙方簽訂本合同，明確雙方在不購買社保方面的權(quán)利和義務。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。2.2如乙方在合同有效期內(nèi)要求恢復社保權(quán)益，甲方應在收到乙方書面申請后______個工作日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。第三條甲方權(quán)益3.1甲方有權(quán)按照國家法律法規(guī)及公司制度對乙方進行管理，確保乙方遵守相關(guān)規(guī)定。3.2甲方有權(quán)在合同有效期內(nèi)終止本合同，并要求乙方立即離開公司。3.3甲方在合同有效期內(nèi)有權(quán)要求乙方提供與社保相關(guān)的證明材料，以便甲方辦理相關(guān)手續(xù)。第四條乙方權(quán)益4.1乙方有權(quán)在合同有效期內(nèi)享受甲方提供的薪酬待遇。4.2乙方有權(quán)在合同有效期內(nèi)享受甲方提供的福利和補貼。4.3乙方有權(quán)在合同有效期內(nèi)提出解除或終止本合同的要求，但應提前______天書面通知甲方。第五條保密條款5.1乙方同意在合同有效期內(nèi)及合同終止后______年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、機密信息予以保密。5.2乙方同意不得以任何方式泄露、披露或利用甲方的商業(yè)秘密、機密信息。5.3如乙方違反保密義務，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條違約責任6.1如甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任，并要求甲方支付違約金______元。6.2如乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金______元。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方身份證明復印件3.社會保險繳納證明4.甲方單位規(guī)章制度5.乙方入職登記表6.保密協(xié)議7.合同解除或終止證明二、違約行為及認定：1.甲方違反本合同規(guī)定，未按時支付乙方薪酬待遇，認定甲方違約。2.甲方違反本合同規(guī)定，未提供福利和補貼，認定甲方違約。3.甲方違反保密義務，泄露、披露或利用乙方商業(yè)秘密、機密信息，認定甲方違約。4.乙方違反本合同規(guī)定，提前未書面通知甲方解除或終止合同，認定乙方違約。5.乙方未按照甲方要求提供與社保相關(guān)的證明材料，認定乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指明的單位名稱，即雇傭單位。2.乙方：指合同中指明的單位名稱，即被雇傭單位。3.社會保險：指按照國家法律法規(guī)規(guī)定，為員工繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。4.保密義務：指在合同有效期內(nèi)及合同終止后一定年限內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、機密信息予以保密的義務。5.違約金：指一方違反合同約定，應向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方薪酬待遇。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按時支付薪酬待遇。如甲方仍不履行，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未提供福利和補貼。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方提供相應的福利和補貼。如甲方仍不履行，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題：甲方泄露、披露或利用乙方商業(yè)秘密、機密信息。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方停止違約行為，并采取措施消除影響。如甲方仍不履行，乙方有權(quán)向法院提起訴訟，要求甲方承擔違約責任。4.問題：乙方提前未書面通知甲方解除或終止合同。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付違約金。如乙方仍不履行，甲方有權(quán)向法院提起訴訟，要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為一家合法成立并有效運營的企業(yè)，乙方為甲方員工，雙方同意不購買社