二零二四年度教育培訓(xùn)機構(gòu)講師勞動合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度教育培訓(xùn)機構(gòu)講師勞動合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）1.2乙方（講師）第二條合同期限2.1合同期限為2024年度，自2024年1月1日至2024年12月31日。第三條工作內(nèi)容3.1乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)計劃和課程安排進行教學(xué)工作。3.2乙方應(yīng)參加甲方組織的教研活動和技術(shù)培訓(xùn)。第四條工作時間和地點4.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方安排。4.2乙方工作地點為甲方指定的教學(xué)場所。第五條薪酬待遇5.1乙方月薪為人民幣X元，按月支付。5.2乙方享受國家法定節(jié)假日工資待遇。5.3乙方享受年終獎金待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。第六條社會保險6.1甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第七條商業(yè)秘密保護7.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第八條合同解除和終止8.1雙方協(xié)商一致可以解除合同。8.2乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。8.3合同到期，雙方未續(xù)約的，合同自然終止。第九條違約責(zé)任9.1雙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1雙方在合同履行過程中，如有未盡事宜，可以另行協(xié)商補充。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十二條合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條合同修改13.1雙方同意，合同的修改應(yīng)書面簽署，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。第十四條附件14.1附件一：講師簡歷14.2附件二：教學(xué)計劃14.3附件三：課程安排14.4附件四：薪酬待遇明細14.5附件五：社會保險繳納明細第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）是指xxx教育培訓(xùn)機構(gòu)，具有獨立的法人資格，營業(yè)執(zhí)照編號：xxxxxxxx。1.2乙方（講師）是指具有教師資格證書的xxx，身份證號碼：xxxxxxxx。第二條合同期限2.1本合同期限為2024年度，自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2除非合同提前解除或終止，否則雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。第三條工作內(nèi)容3.1乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)計劃和課程安排進行教學(xué)工作。3.2乙方應(yīng)參加甲方組織的教研活動和技術(shù)培訓(xùn)，以提高教學(xué)水平和質(zhì)量。3.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求，完成課程準(zhǔn)備工作，并提供相關(guān)教學(xué)資源。3.4乙方應(yīng)對學(xué)生的學(xué)習(xí)進度和需求進行跟蹤，及時與學(xué)生、家長溝通，確保教學(xué)質(zhì)量。第四條工作時間和地點4.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方安排。4.2乙方工作地點為甲方指定的教學(xué)場所，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。第五條薪酬待遇5.1乙方月薪為人民幣X元，按月支付。5.2乙方享受國家法定節(jié)假日工資待遇。5.3乙方享受年終獎金待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。5.4乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。5.5乙方的工作表現(xiàn)和教學(xué)質(zhì)量將作為薪酬調(diào)整的重要依據(jù)。第六條社會保險6.1甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，保險費用按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，甲方按時辦理保險手續(xù)。6.3乙方在合同期間享受保險待遇，如發(fā)生保險事故，甲方協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。第八條合同解除和終止8.1雙方協(xié)商一致可以解除合同。解除合同后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，并交還甲方的教學(xué)資源。8.2乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。解除合同后，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。8.3合同到期，雙方未續(xù)約的，合同自然終止。8.4合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，并交還甲方的教學(xué)資源。第九條違約責(zé)任9.1雙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)向守約方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。9.3甲方未按照約定時間支付薪酬或未提供合同約定的福利的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1雙方在合同履行過程中，如有未盡事宜，可以另行協(xié)商補充。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.3本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。第十二條合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條合同修改13.1雙方同意，合同的修改應(yīng)書面簽署，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。13.2合同修改后的版本以最新簽署的書面文件為準(zhǔn)。第十四條附件14.1附件一：講師簡歷14.2附件二：教學(xué)計劃14.3附件三：課程安排14.4附件四：薪酬待遇明細14.5附件五：社會保險繳納明細第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指除甲乙雙方外，與本合同無關(guān)的個體或組織，包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、保險公司等。1.2第三方介入是指在合同履行過程中，由于客觀需要或雙方約定，第三方參與協(xié)助完成合同約定的義務(wù)或提供相關(guān)服務(wù)。第二條第三方介入的情形2.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)事先書面通知對方，并說明介入的原因和目的。2.2第三方介入應(yīng)基于甲乙雙方的共同同意，未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自引入第三方。2.3第三方介入不得影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)對第三方介入的情形和范圍進行明確界定。第三條第三方責(zé)任限額3.1甲乙雙方應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于第三方介入的范圍、責(zé)任、義務(wù)等。3.2第三方介入的事項應(yīng)在合同中明確，未在合同中約定的第三方介入事項，第三方不承擔(dān)責(zé)任。3.3甲乙雙方應(yīng)確保第三方的介入不會對合同的履行產(chǎn)生不利影響，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)責(zé)任。3.4第三方在合同履行過程中造成甲方損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任，乙方在承擔(dān)賠償責(zé)任后有權(quán)向第三方追償。第四條第三方介入的協(xié)調(diào)與管理4.1甲乙雙方應(yīng)負責(zé)協(xié)調(diào)與管理第三方介入的事宜，確保合同的順利履行。4.2甲乙雙方應(yīng)對第三方的行為進行監(jiān)督和管理，確保第三方按照合同約定履行義務(wù)。4.3甲乙雙方應(yīng)定期評估第三方的履約情況，如發(fā)現(xiàn)第三方未能按照合同約定履行義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)及時采取措施予以糾正。第五條第三方介入的額外條款與說明5.1如合同履行過程中有第三方介入，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況增加額外條款，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。5.2額外條款應(yīng)包括但不限于第三方的職責(zé)、介入范圍、責(zé)任限額、協(xié)調(diào)與管理等。5.3甲乙雙方應(yīng)確保額外條款的合法性和有效性，如額外條款與合同相沖突，以額外條款為準(zhǔn)。5.4甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的相關(guān)事項，以避免因第三方介入導(dǎo)致的合同糾紛。第六條第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方與甲乙雙方是獨立的法律主體，彼此之間不存在任何法律關(guān)系。6.2第三方介入不影響甲乙雙方之間的權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。6.3第三方介入的事項應(yīng)在合同中明確，未在合同中約定的第三方介入事項，第三方不承擔(dān)責(zé)任。第七條第三方介入的合同修改7.1如合同履行過程中有第三方介入，甲乙雙方應(yīng)書面修改合同，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。7.2合同修改后的版本應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）生效，并以最新簽署的書面文件為準(zhǔn)。7.3甲乙雙方應(yīng)確保合同修改的合法性和有效性，如合同修改與原合同相沖突，以修改后的合同為準(zhǔn)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：講師簡歷附件要求：提供乙方的詳細個人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、教學(xué)成果等信息。附件二：教學(xué)計劃附件要求：提供甲方制定的教學(xué)計劃，包括課程安排、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等詳細信息。附件三：課程安排附件要求：提供具體課程的安排，包括課程名稱、上課時間、上課地點等詳細信息。附件四：薪酬待遇明細附件要求：詳細列出乙方的薪酬待遇，包括月薪、年終獎金、福利等具體金額和標(biāo)準(zhǔn)。附件五：社會保險繳納明細附件要求：提供甲方為乙方繳納的社會保險明細，包括保險種類、繳費比例等詳細信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為示例：乙方答應(yīng)在每周三下午2點開始教學(xué)，但連續(xù)3周未按時到崗。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照約定時間到崗，如因特殊情況無法按時到崗，應(yīng)提前通知甲方并協(xié)商解決。違約金計算方式：違約金為乙方當(dāng)月薪酬的10%，累計違約金不超過乙方當(dāng)月薪酬的30%。2.甲方未按照約定時間支付薪酬或未提供合同約定的福利的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。違約行為示例：甲方答應(yīng)每月5號支付乙方薪酬，但連續(xù)2個月未按時支付。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照約定時間支付乙方薪酬，如因特殊情況無法按時支付，應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商解決。違約金計算方式：違約金為未支付薪酬的10%，累計違約金不超過未支付薪酬的30%。3.雙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約行為示例：甲方未按照約定提供教學(xué)資源，乙方未按照約定參與教研活動。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同規(guī)定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任承擔(dān)方式：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。4.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。爭議解決示例：甲方對乙方的教學(xué)方法提出異議，乙方認(rèn)為自己的教學(xué)方法符合教學(xué)目標(biāo)。解決方式：雙方應(yīng)進行充分溝通，嘗試找到雙方都能接受的解決方案。5.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟示例：雙方在合同履行過程中產(chǎn)生較大爭議，無法通過協(xié)商解決。解決方式：雙方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決爭議。全文完。二零二四年度教育培訓(xùn)機構(gòu)講師勞動合同2本合同目錄一覽第一條合同主體與合同標(biāo)的1.1甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）名稱與住所1.2乙方（講師）姓名與身份證號碼1.3合同標(biāo)的：乙方向甲方提供教育培訓(xùn)服務(wù)第二條合同期限2.1合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止第三條講師職責(zé)3.1乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱進行教學(xué)3.2乙方應(yīng)保證教學(xué)內(nèi)容的真實性、合法性和準(zhǔn)確性3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方合法權(quán)益第四條講師待遇4.1甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付工資、獎金等待遇4.2甲方應(yīng)為乙方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機會4.3甲方應(yīng)為乙方提供教學(xué)所需的教材、教具等教學(xué)資源第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資源等保密信息予以保密5.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)第六條合同的變更與解除6.1合同變更或解除的條件和程序6.2合同變更或解除后的權(quán)益處理第七條違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任第八條爭議解決8.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第九條法律適用與合同效力9.1本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十條其他約定10.1雙方關(guān)于合同的補充協(xié)議10.2雙方關(guān)于合同的修改和終止協(xié)議第十一條甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）的權(quán)利與義務(wù)11.1甲方應(yīng)按照合同約定履行支付待遇、提供資源等義務(wù)11.2甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方知識產(chǎn)權(quán)第十二條乙方（講師）的權(quán)利與義務(wù)12.1乙方應(yīng)按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)，保證教學(xué)質(zhì)量12.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，維護甲方合法權(quán)益第十三條雙方約定13.1雙方關(guān)于合同的履行、變更、解除等事項的約定第十四條附件14.1雙方關(guān)于合同的附件內(nèi)容，包括教學(xué)計劃、教學(xué)大綱等。第一部分：合同如下：第一條合同主體與合同標(biāo)的1.1甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）名稱：教育培訓(xùn)機構(gòu)，住所：省市區(qū)路號。1.2乙方（講師）姓名：，身份證號碼：。1.3合同標(biāo)的：乙方同意作為甲方的一名講師，向甲方提供教育培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于課程講授、學(xué)員輔導(dǎo)、教學(xué)研究等活動。第二條合同期限2.1合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條講師職責(zé)3.1乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱進行教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量。3.2乙方應(yīng)保證教學(xué)內(nèi)容的真實性、合法性和準(zhǔn)確性，不得傳授錯誤或有害信息。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方合法權(quán)益，不得以任何方式損害甲方聲譽。第四條講師待遇4.1甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付工資、獎金等待遇，具體待遇詳見附件。4.2甲方應(yīng)為乙方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機會，以提升乙方教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì)。4.3甲方應(yīng)為乙方提供教學(xué)所需的教材、教具等教學(xué)資源，確保教學(xué)活動的順利進行。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資源等保密信息予以保密，不得泄露給第三方。5.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面解除保密義務(wù)。第六條合同的變更與解除6.1合同變更或解除的條件和程序：6.1.1任何一方提出變更或解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方。6.1.2雙方應(yīng)就變更或解除事項進行協(xié)商，并達成一致意見。6.1.3合同變更或解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理相關(guān)事項，包括但不限于待遇支付、保密義務(wù)履行等。第七條違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任：7.1.1甲方未按照合同約定支付乙方待遇，應(yīng)支付違約金，違約金為本合同約定的工資、獎金等總和的20%。7.1.2甲方未履行合同約定的保密義務(wù)，應(yīng)支付違約金，違約金為人民幣10萬元。7.2乙方違約責(zé)任：7.2.1乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為本合同約定的工資、獎金等總和的20%。7.2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資源，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為人民幣10萬元。第八條爭議解決8.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條法律適用與合同效力9.1本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十條其他約定10.1雙方關(guān)于合同的補充協(xié)議，應(yīng)以書面形式簽訂，與本合同具有同等法律效力。10.2雙方關(guān)于合同的修改和終止協(xié)議，應(yīng)以書面形式簽訂，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。第十一條甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）的權(quán)利與義務(wù)11.1甲方應(yīng)按照合同約定履行支付待遇、提供資源等義務(wù)。11.2甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方知識產(chǎn)權(quán)。11.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)的工作手續(xù)和證件，確保乙方可正常開展教學(xué)工作。第十二條乙方（講師）的權(quán)利與義務(wù)12.1乙方應(yīng)按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)，保證教學(xué)質(zhì)量。12.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，維護甲方合法權(quán)益。12.3乙方應(yīng)積極參與甲方的教學(xué)研究和培訓(xùn)活動，提升自身教學(xué)能力。第十三條雙方約定13.1雙方關(guān)于合同的履行、變更、解除等事項的約定：13.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的條款履行各自的義務(wù)。13.1.2合同的變更或解除應(yīng)遵循合同第六條的約定。13.1.3雙方應(yīng)相互溝通，共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。第十四條附件14.1雙方關(guān)于合同的附件內(nèi)容，包括教學(xué)計劃、教學(xué)大綱等。14.2附件與本合同具有同等法律效力，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1本合同涉及的第三方是指除甲乙雙方外，與本合同履行有關(guān)的其他主體，包括但不限于中介方、學(xué)員、家長等。15.2第三方介入本合同履行時，應(yīng)遵守本合同的約定，并承擔(dān)相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。第十六條第三方責(zé)任16.1第三方如違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方發(fā)生爭議的，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。16.2第三方如侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益，包括但不限于知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十七條第三方義務(wù)17.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定履行相關(guān)義務(wù)，包括但不限于提供真實、準(zhǔn)確的信息，配合甲乙雙方的工作等。17.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，不得以任何方式損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十八條第三方權(quán)利限制18.1第三方在本合同項下的權(quán)利義務(wù)，不得超出甲乙雙方約定的范圍。18.2第三方如未經(jīng)甲乙雙方同意，不得將本合同項下的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他主體。第十九條第三方責(zé)任限額19.1第三方對甲乙雙方的賠償責(zé)任，應(yīng)以第三方從本合同中獲得的經(jīng)濟利益為限。19.2第三方如因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)無限責(zé)任。第二十十條第三方爭議解決20.1第三方與甲乙雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。20.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二十一條甲方（教育培訓(xùn)機構(gòu)）與第三方的關(guān)系21.1甲方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)以本合同及甲乙雙方的其他書面協(xié)議為準(zhǔn)。21.2甲方在處理與第三方的事務(wù)時，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。第二十二條乙方（講師）與第三方的關(guān)系22.1乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)以本合同及甲乙雙方的其他書面協(xié)議為準(zhǔn)。22.2乙方在處理與第三方的事務(wù)時，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。第二十三條第三方與學(xué)員、家長的關(guān)系23.1第三方與學(xué)員、家長之間的權(quán)利義務(wù)，應(yīng)以第三方與學(xué)員、家長之間的協(xié)議為準(zhǔn)。23.2第三方在處理與學(xué)員、家長的事務(wù)時，應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。第二十四條本合同的變更、解除與終止24.1甲乙雙方如約定變更、解除或終止本合同，應(yīng)遵循本合同第六條的約定。24.2第三方如欲退出本合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲乙雙方。第二十五條附件25.1雙方關(guān)于合同的附件內(nèi)容，包括教學(xué)計劃、教學(xué)大綱等。25.2附件與本合同具有同等法律效力，甲乙雙方及第三方應(yīng)共同遵守。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：教學(xué)計劃附件二：教學(xué)大綱附件三：課程安排附件四：教學(xué)資源清單附件五：工資待遇明細附件六：獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)附件七：保密協(xié)議附件八：教學(xué)成果評價標(biāo)準(zhǔn)附件九：合同變更協(xié)議附件十：合同解除協(xié)議附件一：教學(xué)計劃詳細要求和說明：教學(xué)計劃應(yīng)包括課程名稱、課程內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、課時安排等。甲方應(yīng)根據(jù)教學(xué)計劃為乙方提供教學(xué)資源和支持。附件二：教學(xué)大綱詳細要求和說明：教學(xué)大綱應(yīng)詳細描述課程的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。乙方應(yīng)按照教學(xué)大綱進行教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量。附件三：課程安排詳細要求和說明：課程安排應(yīng)包括課程時間、課程地點、課程內(nèi)容等。甲方應(yīng)根據(jù)課程安排為乙方提供教學(xué)資源和支持。附件四：教學(xué)資源清單詳細要求和說明：教學(xué)資源清單應(yīng)詳細列出甲方提供給乙方的教學(xué)資源，包括教材、教具、教學(xué)設(shè)施等。乙方應(yīng)合理使用教學(xué)資源，不得浪費或損壞。附件五：工資待遇明細詳細要求和說明：工資待遇明細應(yīng)詳細列出乙方的工資、獎金等待遇，包括工資計算方式、獎金發(fā)放條件等。甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方待遇。附件六：獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)詳細要求和說明：獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)詳細列出獎金的計算方式、獎金的發(fā)放條件等。甲方應(yīng)按照合同約定向