教育團(tuán)市場(chǎng)總監(jiān)招聘協(xié)議

教育團(tuán)市場(chǎng)總監(jiān)招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________鑒于甲方為拓展教育市場(chǎng)，需招聘一名市場(chǎng)總監(jiān)，乙方具備相關(guān)能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意應(yīng)聘該職位。雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的市場(chǎng)總監(jiān)，負(fù)責(zé)甲方教育產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、品牌建設(shè)、渠道拓展及團(tuán)隊(duì)管理等工作。1.2乙方應(yīng)全面執(zhí)行甲方市場(chǎng)戰(zhàn)略，積極完成甲方制定的市場(chǎng)目標(biāo)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，維護(hù)甲方合法權(quán)益。第二條試用期及勞動(dòng)合同2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，試用期為三個(gè)月。2.2試用期滿，如乙方表現(xiàn)合格，甲方應(yīng)與乙方簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。2.3甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第三條薪酬待遇3.1乙方在試用期的工資為人民幣_(tái)_________元/月。3.2乙方正式錄用后的工資為人民幣_(tái)_________元/月（含基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等）。3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條業(yè)務(wù)培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展4.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。4.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)能力。4.3乙方在合同期內(nèi)不得以任何理由拒絕參加甲方組織的培訓(xùn)。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方應(yīng)按照甲方要求簽訂《保密協(xié)議》。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方在試用期內(nèi)提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方人民幣_(tái)_________元的違約金。6.3甲方在試用期滿后提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付乙方人民幣_(tái)_________元的違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.甲方市場(chǎng)部崗位職責(zé)描述5.甲方市場(chǎng)部業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)6.保密協(xié)議7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在試用期內(nèi)提前解除協(xié)議，未經(jīng)甲方同意。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。4.甲方未為乙方提供約定的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。5.甲方違反保密協(xié)議規(guī)定，泄露乙方個(gè)人信息。三、法律名詞及解釋：1.市場(chǎng)總監(jiān)：負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)推廣、品牌建設(shè)、渠道拓展及團(tuán)隊(duì)管理的高級(jí)管理人員。2.試用期：新員工入職后，為考察其是否符合崗位需求而設(shè)置的一定期限。3.保密協(xié)議：雙方約定在合同期內(nèi)及終止后，不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密、客戶信息等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方試用期內(nèi)提前解除協(xié)議：提前通知甲方，并支付違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序。3.甲方未按時(shí)足額支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，否則乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。4.甲方未提供培訓(xùn)及發(fā)展機(jī)會(huì)：甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，否則乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲方泄露乙方個(gè)人信息：立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為拓展教育市場(chǎng)，招聘市場(chǎng)總監(jiān)。2.乙方具備市場(chǎng)總監(jiān)崗位所需能力和經(jīng)